Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Free Lines Company
Екатеринбург
Комментарий
Возможность карьерного роста в филиалах удаленная работа несколько раз в неделю, коллектив, руководство
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Free Lines Company
30.12.2025
Ничего, меня всё устраивает, очень комфортный офис и приятная атмосфера Очень уютный офис, молодой и дружный коллектив, где все тебя поддержат и помогут влиться в рабочую среду. Замечательное руководство, готовое прийти на помощь в любой ситуации, объяснить и показать всё. Эта компания дано отличную возможность для дальнейшего развития в сфере и бесценный опыт
Работник
24.12.2025
На мой взгляд, можно улучшить следующие моменты: интеграцию CRM-систем и ее вспомогательную роль, улучшить IT-составляющую, коммуникацию между отделами, добавить более глубокое разделение ролей. В компании нравится: адекватное непосредственное руководство, гибридный график, удобное расположение офиса, понятные задачи, более менее выстроенные процессы
Работник
11.12.2025
Хотелось бы побольше зп Работаю относительно недавно, но уже крепко стою на ногах в компании. Очень приятный коллектив, который всегда поддержит и помог. Хорошая атмосфера, в которую хочется возвращаться. Работа достаточно интересная, можно взять из нее много опыта для будущего. Отличным бонусом является гибкий график
Работник
13.11.2025
Возможно, я ещё не всё до конца поняла, но в целом всё устраивает. Работать здесь приятно Отличный опыт и возможность для профессионального роста, для меня первое место работы. Лояльное руководство, нет жестких рабочих правил. Старшие сотрудники дают ценные знания и учат новому. Уютное рабочее пространство.
Работник
13.11.2025
Незначительные проблемы в коммуникации, решающиеся личным разговором и конечно зп бы побольше Прекрасная компания, есть видимость перспективы, помогают справиться с любыми сложностями. Коллектив лучший, что я встречал, очень дружный. Бонусные системы, ДМС, все есть. Гибридный график, который можно всегда распределить, как удобно. Обращают внимание на результат
Работник
05.11.2025
Недостатков не выявила, мне комфортно работать в этой компании Очень уютный офис, молодой и дружный коллектив, где все тебя поддержат и помогут влиться в рабочую среду. Замечательное руководство, готовое прийти на помощь в любой ситуации, объяснить и показать всё. Эта компания дано отличную возможность для дальнейшего развития в сфере и бесценный опыт
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Free Lines Company
Помогите составить детальное представление о работе в компании Free Lines Company. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
Работаю в компании уже почти 5 месяцев на должности менеджера по снабжению. Хороший дружный коллектив, удобный график работы, комфортные условия в офисе. Руководство приветствует новые идеи и пожелания по рабочим процессам, прислушивается к сотрудникам и воплощает эти идеи в жизнь. Как и на любой другой работе имеют место быть проблемные моменты, но благодаря лояльности и отзывчивости коллег и руководителя, все решается.
Менеджер по снабжению
15.02.2025
Я работаю менеджером по продажам в этой компании уже более 6 лет. Меня полностью устраивает здешний порядок вещей. Система мотивации понятна: оклад плюс процент от продаж. Зарплата приходит вовремя, даже во времена кризисов задержек не бывает. Руководители прислушиваются к мнению сотрудников, работать комфортно, коллектив дружный.
Менеджер по продажам
23.10.2024
Когда устраивался спрашивали есть ли опыт работы . У меня не было на тот момент, честно сказал. Думал не возьмут из за этого но взяли и обучили. 2 с лишним года отработал. Коллектив отличный,зарплата официальная. На работе особо не доставали, все спокойно.
Кладовщик
15.02.2025
Возможность участвовать в реализации разных интересных проектов и влиять на их процесс. Техника на уровне
Ведущий инженер
09.02.2025
Когда я пришла на работу, думала работа мечты, отличный график, зп 1 раз в неделю, премии за KPI. Что ж сказка закончилась после общения с руководителем Пушкарской Ирины. Сначала все было гладко, она говорила и зп будут платить менеджерам 50 тыс в месяц, и график отличный 6 часов в день, премии будут получать, ведь менеджеры работающие от 3-х месяцев от 100 тыс минимум получали. Думаю не вакансия,а мечта. Но потом понеслось, по всем вопросам Пушкарская просто игнорировала, посыл был такой, не вы такой другой человек придет. И я же верила что действительно все так хорошо, правда менеджеры который уже по работали в Лидофоне мне говорили "Вам вообще не стыдно людей подписывать на такую работу?" По общалась с коллегами, они говорят что денег реально заработать. просто у людей не получилось пройти стажировку вот и наговаривают. Но дальше хуже, одна кандидатка сказала что люди стажировку не могут пройти и 3 недели. Т.е. вакансия заявляет что стажировка будет от 2-х до 5- ти дней, а люди сидят на честном слове неделями. И это не единожды.Постоянно меняли скрипт, госпожа Пушкарская в полном игноре, т.е. рекрутеры говорят одну информацию, а по факту все по другому. Потом оказалось что 50 тыс это не оклад, а сделка. Т.е. когда у Лидофона накрылась программа почти на 3 недели, люди просто просидели после нового бесплатно. Им еще и вдогонку скажут "не нравиться, можете быть свободными". Самое приятное для меня, что одним днем отдел рекрутинга уволили. Т.е. 3 человек уволили оставили троих. Один из которых уже отсидел за мошенничество, второй молодой парень. Ну и конечно Эльвина, которая расскажет вам обо всех плюсах компании, если они даже не действительны. Остальные кураторы, менеджеры и ведущие трансляции сидят за штрафы, постоянные претензии и постоянном негативе. Подводя итог, могу сказать- людей штрафуют, обманывают, оставляют без зарплаты, тотальный контроль. Думала хуже пирамид нет, но спасибо Пушкарской и Лидофону!
Работник
15.08.2024
Хочу сказать спасибо большое эзотерику Дане! Очень помогла разобраться в ситуации и в себе. Я волновалась перед обращением за консультацией к магу, так как это было для меня впервые. Но Дана расписала проблему и варианты ее решения. Спасибо еще раз🙏🏻☺
Екатерина
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы