Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Rush Agency
Москва
Комментарий
Работаю в компании более года и уже могу сделать некоторые выводы: - возможности для профессионального роста (здесь собраны ребята, которые имеют огромный опыт работы в SEO, есть возможность узнать от них много нового, даже после 7 лет опыта, как моем случае - есть возможность роста, как в профессиональном так и в финансовом плане, важно иметь желание и прикладывать усилия - классное и продуктивное взаимодействие с руководителями всех уровней. Я работал в более мелких и в более крупных компаниях, но здесь действительно получаешь удовольствие от общения с тимлидами, руководителями и сотрудниками смежных отделов (и это работа по удаленке!) - отмечу также способность компании справляться со сложными этапами в экономики страны. Компания на отлично справилась со сложным периодом в марте 22 года и уверен что также продолжит справляться в дальнейшем
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Rush Agency
07.12.2025
Будьте готовы к большой загрузке с первого дня,сидеть придется вникать в схемы работы, не поднимая головы. Клиентов много, отчётов много, нюансов ооочень много,все нужно быстро запоминать,осваивать. Очень много созвонов,вся неделя будет расписана. Опыт работы с большим объемом данных приобретёте,в крупной компании поработаете, повзаимодействуете с коллегами из разных отделов, порешаеое много новых задач. Если вам актуально такое - вперёд! Помогают, объясняют
Работник
30.09.2025
Объективный минус - не хватало образовательных мероприятий по профилю. Во-первых, тут полная удаленка. Рабочий день можно было начать по желанию до 11 часов, соответственно закончить тоже позже. Не скажу, что за этим кто-то следил, главное, что ты соблюдаешь дедлайны и показываешь хороший результат. Во-вторых, была возможность глубже изучить SEO, и больше понимать в принципах построения текста под дальнейшее продвижение. В-третьих, есть регламенты работы, процессы выстроены для максимальной эффективности.
Работник
12.02.2025
Здесь дружный и молодой коллектив. Несмотря на удалённую работу, я часто общаюсь с коллегами из разных отделов через корпоративный мессенджер, как по рабочим вопросам, так и на отвлечённые темы. Отзывчивый менеджмент всегда готов помочь в сложных ситуациях. Отпуск предоставляется без проблем, а руководитель следит за тем, чтобы сотрудники не выгорали. Зарплату выплачивают вовремя, и нет дополнительных заданий, за которые не доплачивают.
Работник
11.10.2023
Устроился не так давно (чуть больше полугода), но точно могу сказать, что нашел ту самую компанию, в которой хочется развиваться. Труд здесь реально ценят и есть возможность карьерного роста. Наши тимлиды многие пришли с нуля и доросли по руководящих должностей. Вообще очень приятно работать среди профи, есть чему поучиться.
Работник
18.09.2023
Руководство продаж, тут большой вопрос (Не осуждаю лично), но руководство продаж перемалывает сотрудников как мясо, пытается выдрессировать и выжать из тебя все что можно (Заранее зная что ты с ними на 2-4 месяца пока не поймешь в чем дело). Если вы новичек/не опытный в продажах, тут можно набраться знаний. Если вы уже мидл/мидл+ то обходите стороной, Денис и Сергей (Выходци из большого агентства, где судя по всему их гоняли так же, первый мой опыт дедовщины в Digital) как руководители выбрали стратегию постоянной текучки сейзлов, что как по мне накладывает сильный негативный отпечаток.
Работник
14.09.2023
При собесе на позицию SEO специалиста берут тестовое задание и используют его в качестве работы. Не рекомендую обращаться клиентам в данную компанию Советую почитать отзыв - https://vc.ru/claim/704252-otzyv-o-rabotodatele-rushagency-v-2023-kak-ya-ustraivalsya-na-poziciyu-middle-pod-burzh-s-opytom-raboty-3-6let тут все подробно описано
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Rush Agency
Помогите составить детальное представление о работе в компании Rush Agency. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.02.2025
Я ушла в этой компании в декретный отпуск, хочу вернуться обратно, тк нравится коллектив, достойная оплата, современный офис.
Менеджер по персоналу
15.02.2025
Ездили в Египет на корпоратив - первый раз увидел сервисных инженеров, они все время в полях. Продаю оригинальное оборудование известных брендов - качественный продукт легко продать
Менеджер по продажам
10.06.2023
Для начала что стоит поменять: -Отношение к работникам, они не рабы -Не сходить сума с введением бережливого производства -Упрощение взаимодействия между подразделениями -Объяснить части подразделений для чего они в принципе находятся в этой компании (итц, технологи, конструктора), постоянно переводят стрелки на смежные подразделения, либо на своих же коллег, -Руководители в принципе игнорируют и не общаются если ты ниже руководителя производства, хотя находятся на ступень ниже тебя -Сократить штат ИТР и перераспределить зоны ответственности, технолог отвечающий за сборку одного изделия с загруженностью в 3 часа в год или конструктор курирующий третий снизу болт фальцепрокатного станка. -Собственникам хоть иногда вникать в происходящее на их производствах, а не обсуждать на каждой планёрке один и тот же неработающий станок -Контроль приобретения оборудования, так как живя на откатах от производителей, человек не может сделать выбор в сторону полезного оборудования, вместо выгодного ему. -Бездарные и глупые руководители -Уровень зп Компания выросла из полу гаража в серьезного игрока на рынке по изготовлению и продаже вентиляции, я наблюдал и лично принимал участие в становлении производства в Екатеринбурге, застав ужасный грязный цеха аренде с постоянным бардаком и дойдя до своих собственных производственных площадей с грамотной организацией производственных участков. За 5 первых лет в разы увеличился штат сотрудников, расширился парк станков, от стандартного оборудования до новых чпу и автоматических станков, улучшилось качество продукции, выросла производительность. А потом начали внедрять бережливое производство, сходя сума на абсолютно бессмысленных моментах и изматывая сотрудников постоянными тестами и экзаменами. В бп очень много полезного, пока это не доходит до фанатизма с написанием "Библии неватома" Главное что почерпнули некоторые из бп, это делегирование. На данный момент компания доходит до безрассудных поступков с марионеточнвмт руководителями среднего и высшего звена, которые чётко выполняют указания с головного офиса. Растеряли основную массу компетентных сотрудников как среди ИТР и слесарей на производстве, так и среди отдела продаж, считая что за забором много желающих и что обновление штата пойдёт на пользу. Из сотрудников выжимают все силы, а потом выкидывают, а если ты сам решил уйти, то скажут что это "непорядочно" и предложат отработку в 3-4 месяца. Само долго продержалась производство, дожив до января 2023, пока в должность не вступил "Горбачев" своего времени. За 4 месяца руководства "обновил" 60% штата, потеряв высококвалифицированных сотрудников, зато прекрасно выполняющий указания с Новосибирска. В большинстве своём компанию волнует куда уходят сотрудник, а не почему это происходит. Очень обидно за вложенные силы в рост компании, а сейчас наблюдать полнейшую деградацию. Желающим устроиться, советую очень хорошо подумать, а уже работающим найти что тот лучше
Работник
28.12.2023
Фёдоров Владимир Алексеевич, является мягко сказать непорядочным собственником бизнеса. Не выплачивает зарплату своим сотрудникам, обманывает своих партнеров. Даже судился с собственным братом... Все данные опубликованы на сайте судебных приставов и Гос. инспекции труда. Спешу обрадовать, твои связи не помогут и скоро настигнет карма))) Его конторы: ИП Фёдоров Владимир Алексеевич; Scanddyy; ООО " Дом и декор"; ООО " Скандинавская мебель"; ООО " Интерьеры"
Работник
04.09.2025
Среди преимуществ могу отметить: на момент адаптации и обучения получаешь зарплату, а не сначала научись, а потом платить будем. Адаптация, к слову, грамотная; оформление полноценно в штат с белой зарплатой, отпускными, больничными и т.п.; удобно расположенный офис, в котором комфортно работать; возможность постоянно развиваться за счет внутреннего обучения, двигаться по карьерной лестнице. Еще одно преимущество лично для меня это насыщенная корпоративная жизнь. Крутые праздники, командные вылазки, образовательные мероприятия и так далее.
Старший менеджер по работе с клиентами
22.03.2024
Можно чат открывать, кого робола наеб.ла! Обещать платить и платить две Большие разницы.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы