Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Ст-Трейд
Симферополь
Комментарий
Пока придраться не к чему. Да и в компании наблюдаются только улучшения. Первое из преимуществ - это коллектив. Обретение новых друзей обеспечено. Понятная стажировка и мягкая адаптация. Никуда не торопят, дают постепенно погрузиться в процесс работы. Офис очень комфортный, рабочее место удобное, вся техника и мебель новая. В офисе чисто везде: и на кухне, и в уборной, и на рабочих местах. В уборной всегда приятно пахнет и играет музыка. Лично я считаю, что рабочее место должно быть максимально ухоженным. Компания в этом плане только радует. Также в офисе стоит аппарат с кофе и вкусняшками, можно взять перекусить. Был график с 8:30, с нового года сделали с 9:00, а также увеличили количество дней отпуска. Т.е. в компании условия улучшаются, а не ухудшаются, как у некоторых. Также всегда можно оформить себе день удалённой работы, что тоже большой плюс. Зп всегда чётко в срок, официальное оформление по ТК, переработок нет, всё это очень радует. Офис расположен в пешей доступности от моего дома, поэтому меня всё максимально устраивает.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Ст-Трейд
25.07.2025
Заработная плата не та, которую указывают в вакансии, карьерного роста нет от слова совсем, любят обещать золотые горы, по факты это будут холмики, тяжелая адаптация для стажеров, тк наставник не может уделить должного внимания для обучения, потому что занимается выполнением своих задач Комфортный офис, хорошая кухня, коллектив, есть автобус, который утром и вечером довозит до остановки
Работник
22.07.2025
Не самое удобное расположение, есть корпоративный автобус, но хотелось бы расширения маршрута, может хоть от Кубика забирать, а не только от Бородина Все оговоренные обещания были выполнены, по начислению зп можно было бы сверять часы - всегда все вовремя и в срок. Обеды - это всегда обеды, а не переработки, как и окончание рабочего дня в 18-00. Впечатления от сотрудничества остались положительные
Работник
19.07.2025
Взаимоотношение в коллективе Понимающее руководство, находят выходы из всех проблем и вопросов
Работник
17.07.2025
Не очень удобное месторасположение офиса, но есть парковка и служебный автобус. Очень нравиться коллектив и конечно уровень заработной платы, все мы работаем ради дохода. Хороший офис, есть кухня и просторная, чистая уборная. Обед час, ни кто тебя во время обеда дергать не будет. Рабочий день точно по графику, задерживаться или приходить раньше ни кто не заставляет. Если есть вопросы обращаюсь к руководителю или коллегам, всегда помогают. Так же есть служебный автобус, который довезет до работы и увезет с работы, у кого нет транспорта, очень удобно. Рядом есть кафе и столовая, в офисе вендинговые автоматы, поэтому забыть обед не страшно.
Работник
11.07.2025
Никогда не знаешь сколько тебе заплатят в конце месяца. Зарплата зависит от оценочных суждений и личного мнения руководства. Получил полную сумму только один раз- после первого месяца работы. Далее срезали от 5 000 до 15 000 рублей. Красивый ремонт в офисе, хорошее рабочее место, есть кухня, где можно погреть еду
Работник
06.07.2025
Маршрут автобуса, корпоративные обеды за счёт фирмы, больше премий Классные коллеги, крутое руководство. Офис топ, есть кухня, комфортные рабочие место, в уборной даже музыка играет.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Ст-Трейд
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ст-Трейд. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.02.2024
Бэггинс кофе (Baggins Coffe) – если не оформляют трудовой договор это нарушает трудовое законодательство? Работала почти 6 месяцев, так и не оформили трудовой договор ("кормили завтраками"). Как потом уже поняла из общения с другими работниками других кофеен, многие кофейни просто еле-еле сводят концы с концами, поэтому экономят на чём получится. Я лично общалась примерно с 12-15 сотрудниками из других кофеен и никто не был оформлен по трудовому договору, у двух был договор ГПХ, но это явное нарушение трудового законодательства, так как договор ГПХ нельзя заключать с сотрудниками которые на протяжении длительного времени ходят на работу, по установленному графику и тд. Трудовая и налоговая инспекции должны заняться этим и проверить все кофейни и всех сотрудников управляющей компании на предмет оформления трудовых отношений, а так же проверить не уходит ли компания Бэггинс кофе от уплаты налогов. В тот момент, когда я увольнялась были экзамены в университете и было не до походов в трудовую инспекцию, поэтому к сожалению так и забросила эту идею, но считаю что напрасно. В Бэггинс кофе у меня был график 2/2, 13 часов (12 часов работает кофейня, 30 утром и 30 минут вечером тратилось на открытие и закрытие кофейни), з/п 30 000 руб. У бариста много начальников по той причине, что это франшизная модель, поэтому помимо владельца кофейни который купил франшизу, будут ещё начальники из управляющей компании Бэггинс кофе и всем нужно угодить. Причём, судя по рассказам бариста из других кофеен сами владельцы кофейни нередко конфликтуют с работниками управляющей компании, поэтому атмосфера так себе. Когда я работала, были штрафы например за не проданный и списанный товар, объясняли это тем, что бариста обязан контролировать сроки годности и продавать товар у которого срок годности подходит к концу. У Павлова Андрея (владельца Бэггинс кофе) слишком много пафоса, именно пафоса, в отношении того дела которым он занимается, - дела, в котором большой массе рядовым сотрудникам кофеен и может быть офиса не хватает денег на нормальное официальное оформление, на налоговые отчисления с зарплаты сотрудников и это очень отталкивает.
Бариста
05.06.2025
Работаю тут год. Платят как обещали, задержек не случалось ни разу, контора надежная, кормят бесплатно. Порой устаешь, особенно на вечерних сменах, ноэто уже не от компании зависит. Вот опаздывать нельзя даже на 5 минут, сразу объяснительную за это пишешь.
Работник
11.07.2024
Мыльный пузырь МЭП-ПРОЕКТ без сайта, без выполненных проектов, без сотрудников состоящих в нопризе ищет лохов, которые обеспечат сладкую жизнь 5 быдло директорам. Без лоха-жизнь плоха! Бегите скорей сюда на собеседование вам тут точно не заплатят.
Офис-менеджер
23.06.2025
Работаю в «ЕвроХим» уже третий год – нравится, что здесь дают реальные возможности расти. Оборудование современное, всё прозрачно, руководство адекватное. Зарплата вовремя, премии есть. Если предлагаешь разумные улучшения – поддерживают. Хорошая атмосфера в коллективе, нет лишней бюрократии.
Инженер
09.01.2025
У менеджера тут работа в принципе, как и везде. Главное работа с клиентами, продажи, заключение договоров, контроль оплаты и отгрузок. То есть, когда меня приняли на работу , то я точно знала, что от меня будет требоваться. С коллективом сдружилась быстро. Мне нравиться тут. С зарплатой не обижают, платят хорошо и вовремя. Есть обучение за счет компании, на мой взгляд очень информативное и крутое.
Менеджер по работе с клиентами
18.07.2024
Я работаю в "Лидофоне" семь месяцев. До этого тоже была на звонках, и могу сказать, что этот колл-центр отличается от моих предыдущих мест работы (хотя бы зарплатой в 100к). В общем-то, я делаю примерно тоже, что и раньше, только за это теперь и платят неплохо. Сам формат работы нравится. Многие жалуются на такую работу, а мне нравится. Люблю общаться с людьми. Да, попадаются неадекваты, негатива много, но я не принимаю такие ситуации близко к сердцу уже давно. Очень большой плюс в том, что работу можно совмещаться со своими личными делами. А минус...Наверное, то, что нет закрепления лояльных клиентов за одним менеджером. Бывает обидно.
Оператор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы