Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Максимально странная компания, вроде крупная, а требования как у какого-то стартапа, который открыл человек, не понимающий, чем одна должность и специальность отличается от другой. От дизайнера одежды требуют быть швеей (!) и отшивать им образцы, также как и быть конструктором и технологом. В это время у всех конкурентов давно цивилизованные условия, где уважают специалистов и технолог, конструктор, дизайнер, швея — это 4 разных человека. Не рекомендую, вам потом и сделают крайней за пошив
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.03.2025
Максимально странная компания, вроде крупная, а требования как у какого-то стартапа, который открыл человек, не понимающий, чем одна должность и специальность отличается от другой. От дизайнера одежды требуют быть швеей (!) и отшивать им образцы, также как и быть конструктором, и технологом, почему-то ожидают, что вы должны знать и отвечать за специфические конструкторские вещи, которые находятся в зоне его ответственности (например, градация изделий) . В это время у всех конкурентов давно нормальные цивилизованные условия, где уважают специалистов и технолог, конструктор, дизайнер, швея — это 4 разных человека. Не рекомендую, вас потом и выставят виноватой за пошив и прочие не связанные с вашей специальностью вещи.
07.02.2023
Компания развивается, на рынке занимает свою нишу. Руководство демократичное, к сотрудникам прислушивается, это важно. Коллектив просто пушка, все молодые, энергичные, заряженные на работу. График удобный, месторасположение комфортное.
Помогите составить детальное представление о работе в компании LAVARICE. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
13.06.2024
Я третий раз обратилась к Эзотерику Дане! Первый раз была у нее на консультации и получилось что она мне очень помогла! Потом был еще раз и я уже обрашалась с проблемами в семье! Это очень хорошие советы и я снова пришла к ней!!! Очень полезный специалист!
15.02.2025
Можно сделать очень даже неплохие деньги. А так много делают для поднятия командного духа, постоянно какие-то активности, иногда даже весело бывает.
09.06.2023
В продажах не бывает все гладко и идеально. Порой могут быть колоссальные цифры продажи, а порой и средние. Но если брать даже ежемесячную зарплату, то не ниже рыночной выходит. Все выплаты своевременные на карту, отпуск по графику оплачиваемый, больничные тоже оплачивают. Есть помещение где можно покушать, попить кофе, чай.
20.03.2024
В компанию Союзспецодежда устроилась 4 года назад на должность продавца-консультанта. Через 2,5 года пошла на повышение и уже являюсь старший продавцом. Что еще можно поставить в + компании: - безвозмездное обучение с нуля, за счет работодателя, как в начале так и в последующем; -выбор рабочего графика; - отличная мотивация в плане зарплаты и ее роста; - очень интересная работа, различные выставки, участие в них; - нравится, что всегда отмечают профессиональные успехи, не только материально, но и вниманием , и теплыми словами - коллектив очень хороший, взаимовыручка, теплое отношение среди коллег.
17.02.2025
Компания предлагает отличные условия развития для тех, кто готов работать, а не просиживать штаны с 9 до 18
21.08.2024
Отбор как в космос, отношение как к скоту. Все эти колючие проволоки, детекторы лжи, камеры на каждом столбе, слежка со всех углов. Как будто зеков охраняют, а не свободных людей, квалифицированных рабочих между прочим. Люди не выдерживают такого давления, пачками увольняются, но руководству по фигу. Думают, страна большая, дураки, готовые ехать на край мира за копейки и унижения всегда найдутся.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы