Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
- Официальное оформление с первого дня, - офис рядом с метро, 5 минут, - оплата вовремя на карту, - очень классный коллектив и руководитель, - вкусный кофе на кухне и плюшки по праздникам))) Работаю около года и, несмотря на большой объем работы, рада, что выбрала именно эту компанию. Есть возможности для профессионального роста, мне оплатили курсы повышения квалификации.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
03.06.2023
Работаю больше 5 лет и считаю, что это хорошая и порядочная компания. Основной костяк работает очень долго: по 7-10 лет, текучки почти нет. Много примеров карьерного развития внутри организации, когда менеджер стал руководителем. Удобный офис рядом с метро, есть кухня и хорошая столовая рядом от ДСК-1, мы туда ходим обедать. Еще у нас очень хороший коллектив - атмосфера в компании очень позитивная, дружеская. Каждый год компания организовывает для сотрудников корпоративный новый год и дарит всем подарки. Есть примеры, когда люди по каким-то причинам уходили из компании, а спустя непродолжительное время возвращались, все, как говорится, познается в сравнении… Нет. Ну разве что раньше офис был очень неудобно расположен (в промзоне), но сейчас переехали на Беговую и все рядом, до метро 5 минут.
10.03.2023
[Х.] [К.] [А.] менеджер по подбору персонала компаний ооо Стройгарантсервис,ооо ссму 133 и ооо старт,обманным путем завлекает работников эти в компании , на собеседование сплошное вранье,скрытие правды,в итоге вы получите срочный трудовой договор,серую зарплату не оклад + премиальные,как указано в объявлениях,а оклад + конверт серый. Социального пакета и в помине нет,да как оказалось и не было. Заработная плата постоянно задерживается,корпоративная культура отсутствует,перспективы в компании нет. Нитрате время на эту компанию. Имя свое не указываю,т.к. при поиске работы отзывы своим работникам дают отрицательные.
08.02.2023
- Официальное оформление с первого дня, - офис рядом с метро, 5 минут, - оплата вовремя на карту, - очень классный коллектив и руководитель, - вкусный кофе на кухне и плюшки по праздникам))) Работаю около года и, несмотря на большой объем работы, рада, что выбрала именно эту компанию. Есть возможности для профессионального роста, мне оплатили курсы повышения квалификации. Жалко, что ДМС нету и спорт не оплачивают.
08.02.2023
2.5 года работала в отделе снабжения в Стройгарантсервисе и воспоминания остались только самые хорошие . Коллектив дружный, зарплата достойная, за время работы несколько раз индексировали, по праздникам всегда дарили подарки и накрывали фуршет. За время работы очень многому научилась: пришла обычным оператором базы 1С и за два года выросла в менеджера по снабжению с обширным функционалом. Очень хороший руководитель Инна Андреевна, мой главный наставник, которая поверила в мои способности и всему научила. К сожалению, пришлось уйти из-за переезда в другой район Москвы - стало очень неудобно добираться. Сначала было очень трудно выучить номенклатуру в 1С. - она очень большая, но потом нормально. И еще в сезон всегда очень много работы, перерыв только на обед.
28.01.2023
Компания предоставляет хорошие условия труда. Даже для грузчиков. Работаю тут около полугода и пока что доволен. График достаточно удобный, получается совмещать работу с учебой. Начальство идет на встречу в этом плане, за что им большое спасибо. Зарплата нормальная, платят ровно столько, сколько обещали на собеседовании. С коллективом хорошие отношения сложились и вообще тут здоровая атмосфера. Работы много в сезон даже на перекур некогда сходить и начальник строгий.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стройгарантсервис. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
08.05.2025
Командный дух, сплоченный коллектив, хорошая коммуникация между коллегами. Полная поддержка от руководства. Нужна хорошая физическая выносливость.
21.05.2025
Добрый день. Искала работу. Рассматривала ТЕРМОИНТЕХ, но тут прям "Санта Барбара"... Большой город, большая фирма но такие страсти!!!! Это что-то... Трудно. Думаю ваша большая зарплата этого не стоит. Спасибо. Досвидания.
14.05.2025
До работы удобна добиратся. Выдают бесплатно спецодежду, харошего качества. Выбрал график три через три. Есть варианты прадвижения в должности. Выплачивают зарплату без задержик все в белую. Есть оборудаваная комната для обеда.
31.07.2024
Много офисов закрывается. Рояльти в 2024 поднималось 2 раза. Захотите высказать свое мнение, вас просто удалят из группы партнёров. Я в том числе офис закрываю, ушел в минуса с этой франшизой.
21.04.2025
Стабильная и надежная компания. З/П ощутимо выше чем в аналогичных компаниях на той же позиции. Мне нравится.
08.11.2023
Любят мониторить отзывы. Удаляют правдивые. Проблемы в компании есть, и будут ещё больше. Не в то русло ресурсы тратят. А так: 1.Руководство свихнулось на своей системе 5s, кто не глупый тот поймёт. Реализация правда хромает. 2.Система координат, это такие тезисы, что понимаешь что во всём сам виноват. 3.Есть система штрафов, с премии урезают. Накосячил, с тебя возьмут по полной. 4.Гнуть свою линию не получится, если что не устраивает, то попросят уйти. 5.Постоянно меняют регламенты. На пользу это не идёт. 6.Постоянные задачи в crm, которые противоречат друг другу. 7. Есть текучка кадров. Новых сотрудников по факту некому учить. 8.Стукачество.Докладные записки. 9. Постоянные сз по каждому шагу. Бюрократия. Мы имеем сектантский подход управления, где сотрудник не будет в зоне комфорта. Да, и помимо прописанных ди добавят новых. Типа каждый должен быть лояльным и вносить свой вклад. Если есть желание проверить, то пожалуйста. Зато рабочее место они дают. Правда свои отзывы подчистили. Смешные. Причём в любом регионе. Рыба гниёт с головы) Могу сказать, что люди приходили и уходили. Вакансии висят и много. Раньше не было такого.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы