Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Компанией руководит финансовый директор, не генеральный. Собственник он же генеральный директор молодой и заносчивый, как я понимаю опыта управления и образования у него нет совсем, компания начала резко по независящим от него причинам расти, бизнес стал как игрушка, все решения принимаются интуитивно. В компании долго работают только те сотрудники которые устраивают (стелятся) финансового директора. Крики и унижения для данной компании норма. Мало профессионалов, вернее их нет вообще. Продажи построены на интересе ответственного лица покупателя в конверте. Текучка кадров не заставляет руководство задуматься.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
25.07.2025
Я бы премии хотела, а еще 13 зарплату вообще было бы отлично, вот этого не хватает конечно Горжусь, что здесь работаю, приносим пользу людям, медицине. Много встречь с разными компаниями, очень интересно общаться с медиками. Работаю у метро, офис хороший, зарплата вовремя приходит, есть бонусы и премии. Главное выполнять поставленные цели и работать на результат и будет счастье.
13.07.2025
Улучшить было бы неплохо кабинет, тк он без окон, помещение непроветриваемое, под искусственным освещением, находится прям в переговорной комнате, приходится присутствовать при переговорах, а так как они очень часто бывают, слушать о чем говорит начальство не очень интересно. Единственный плюс - это белая зп, теплое помещение, наличие комнаты для приёма пищи и столовой рядом.
21.01.2025
Я проработал в Агатмед около года и могу сказать, что это место имеет свои плюсы и минусы. С одной стороны, белая зарплата и официальное оформление — это огромный плюс. Я всегда знал, что получу свои деньги вовремя и без лишних проблем. Также радует наличие премий, которые зависят от результатов работы. Однако есть и недостатки. В коллективе наблюдается высокая текучка кадров — многие уходят через несколько месяцев работы. Это создает определенные трудности: новые сотрудники часто не знают процессов и им требуется время на адаптацию. Кроме того, иногда возникают конфликты между коллегами из-за недопонимания или недостатка информации. Руководство тоже не всегда принимает адекватные решения. Бывают случаи, когда идеи сотрудников игнорируются или откладываются на неопределенный срок. Это немного расстраивает, так как хочется видеть результаты своей работы. В общем, если вам нужна стабильная работа с белой зарплатой и хорошими условиями труда — Агатмед подойдет. Но будьте готовы к некоторым трудностям в коллективе.
13.01.2025
Прежде всего, хочу отметить белую зарплату и официальное оформление. Это действительно важно для меня, так как я не люблю переживать о том, что могут возникнуть проблемы с выплатами или налогами. Каждый месяц получаю премии, что тоже приятно и мотивирует работать лучше. Коллектив здесь очень дружный. Мы часто собираемся после работы, чтобы пообщаться и просто провести время вместе. Это создает хорошую атмосферу на работе и помогает справляться с трудностями. Руководство всегда открыто к общению и готово выслушать предложения сотрудников. Иногда, конечно, бывают моменты недопонимания, но это нормально в любой компании. К минусам могу отнести лишь то, что иногда рабочие процессы могут затягиваться из-за бюрократии. Например, когда требуется согласование новых проектов или идей, это может занять больше времени, чем хотелось бы. Однако в целом я доволен своей работой здесь и рекомендую Агатмед как надежного работодателя.
20.12.2024
Меня действительно привлекла возможность выбора удобного графика работы в компании. Этот аспект стал решающим при выборе между несколькими предложениями о трудоустройстве. Важно, что здесь можно подобрать режим работы, который будет наиболее комфортным для меня, что позволяет лучше совмещать личные дела и профессиональные обязанности. Несмотря на то что я новичок в этой области, компания предлагает конкурентоспособную зарплату, что также сыграло значительную роль в моем решении. Я чувствую, что мои усилия и время оцениваются по достоинству, и это создает положительное отношение к работе. Премиальная система тоже заслуживает внимания: она мотивирует меня достигать лучших результатов и развиваться в своей профессии. Еще одним важным моментом является отсутствие простоев на производстве. Это подкупает, так как я вижу, что работа идет в полную силу, и каждый день приносит новые задачи и вызовы. В целом, я ощущаю себя частью команды, где ценят труд каждого сотрудника. Уверен, что с каждым днем я буду накапливать опыт и знания, которые помогут мне не только в текущей работе, но и в будущем.
12.01.2024
Хорошее отношение.Жарова Татьяна умница.Работа не напрягает.Зарплата около 25 тысяч при графике с 8-17ч. 4 - перерыва. суббота,вс.-выходные. Можно выбрать и другой графикт2/2 Смены только в день.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ТД АгатМед. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.07.2023
Условия труда можно было бы улучшить и обеспечить комфорт в виде комнаты для отдыха.
28.06.2023
Но есть бабье. Фригидные тупицы, которые не приемлют главенства мужчины и которые любить не умеют. У таких мужики, козлы, всегда виноваты в их проблемах, в их несчастной жизни, но только не они сами. Которые любят сплетни больше своей жизни. Они не понимают, что любые сплетни хуже предательства. Подруги Виталии Геннадьевны из соседнего Беллигена, такой же дешевки. Та не живет своей жизнью и другим не дает. Виталия Геннадьевна, отпусти уже)) Прошло почти 12 лет с тех знаменательных событий)) Хватит уже маструбировать и мять свою протухшую вагину на то, чего уже давно нет и ну будет никогда. Начни уже жить своими и умом и жизнью. Если у тебя цель поганить жизнь другому человеку - это дешевая и неприглядная цель. Впрочем, какой ты человек, такие у тебя и цели.
28.10.2024
Все здорово, прекрасный коллектив и отличное руководство. Составу руководителей огромное спасибо! Поддерживают и помогают в случае чего. У сотрудницы случилась беда, так руководители узнали и выплатили ей денежную помощь, это ценно. А так у нас отличный коллектив и хорошая ЗП, все официально, в срок и без задержек. Стабильность на первом месте!
24.05.2024
Ужасный завод,не ходите туда работать Обманывают,при увольнении не выплатили всю сумму,издеваются над людьми Коллетив ужасный Не могут нормально обучить Бороться бесполезно Пыталась решить с зарплатой,так они валят друг на друга,никакого уважения
10.12.2024
-зп по графику без задержек - оформление официальное с 1го дня - коллектив нормальный - оплата отпуска, б\л - сменный график3/3 -есть место для обедов оборудованное - спецодежду выдают бесплатно
20.02.2023
Когда неквалифицированные, неадекватные жлобы ищут бескорыстных, адекватных и с опытом работы в производстве это особенная фишка роболы.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы