Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Знаю я всех сотрудников, кто здесь пишет положительные отзывы. Странная компания. И люди в ней двуличные. У них там что-то типа секты. Если соберётесь работать там, имейте ввиду, что вам надо забыть про своё окружение ,своих друзей а быть постоянно с этими людьми. Ходить в какие-то "бани "где могут так мозги прополоскать,что мама не горюй,книжки по саентологии навязывают ещё. Там все либо кто-то кому-то родня, либо друг. Могут запросто завалить лишней работой,а потом сказать, что не справляешься со своими обязанностями и уволят. Если не быть таким как они ,то запросто с тобой попрощаются. Текучка там ужасная, стажёрам достаётся та работа,которую никто не хочет делать,хотя человек пришёл на другую должность.а ему дают 100 ,200 конвертов и марок и говорят,что ему нужно клеить марки,загружают бесполезной работой. Секта одним словом
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.07.2023
В фирме работают крутые специалисты, которые умеют добиваться целей. При этом они очень позитивные. Здесь можно расти по карьерной лестнице, условия труда отличные. Адекватный руководящий состав, ценит своих сотрудников. Крутое профессиональное обучение. Не нашел каких-то существенных недостатков. Рекомендую.
02.07.2023
Коллектив бомбезный, часто встречаемся вне работы. Если не выполнил план, тебя никто не будет за это драть. Руководство вместе с сотрудниками решают эту проблему, как увеличить показатели и зп соответственно. Когда не получается выполнить задачи, то никто не будет тебя гнобить за это. Есть наставники, обучение, развитие профессиональное. Так что дерзайте)
28.06.2023
Все зависит от тебя, если ты чувствуешь, что все движухи, которые тут - не про тебя, то лучше не приходи. Главное желание тут работать. Я первое время тоже не хотел в этом всем участвовать, но потом втянулся, в коллективе адаптировался. Все от тебя зависит, от твоего восприятия.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ATManagement Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.06.2024
+ прокачивание навыков планирования /контроля других продавцов + есть возможность увидеть другие подходы в продажах = расширение sales-кругозора + суммарный рост дохода на 40-50% и выше, при условии выполнения плана отдела + прокачивание своего системного подхода в организации продаж + можно с этой позиции вырасти в руководителя / директора направления + белая зарплата, официальный стаж, оплата больничных, отпуска + достижение амбициозных целей + делиться знаниями / подходами/ лайфхаками + растить менеджеров по продажам и радоваться
15.02.2025
Работаю 2 года, ездил на корпоратив заграницу, веселый коллектив, вовремя платят зарплату, в пятницу укороченный день
12.11.2024
Открытость, честность, стабильность. Начисление зарплаты прозрачное, справедливое, своевременное. Коллектив отзывчивый, добродушный. Прокачанная взаимосвязь между отделами. Карьерный рост в основном зависит от тебя и свободной вакансии.
31.07.2024
Много офисов закрывается. Рояльти в 2024 поднималось 2 раза. Захотите высказать свое мнение, вас просто удалят из группы партнёров. Я в том числе офис закрываю, ушел в минуса с этой франшизой.
24.07.2024
Хочу оставить отзыв о привороте. Я делала его у эзотерика Даны. Все как она и сказала, мужчина сам пришел ко мне. Я была очень удивлена, мы помирились. Это стоило тех денег которые я заплатила за приворот. Меня много раз обманывали раньше, и я потеряла веру. Ну а благодаря Дане я вернула ее. 100 из 100.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы