Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ATManagement Group
Санкт-Петербург
Комментарий
Коллектив бомбезный, часто встречаемся вне работы. Если не выполнил план, тебя никто не будет за это драть. Руководство вместе с сотрудниками решают эту проблему, как увеличить показатели и зп соответственно. Когда не получается выполнить задачи, то никто не будет тебя гнобить за это. Есть наставники, обучение, развитие профессиональное. Так что дерзайте)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ATManagement Group
15.08.2023
Знаю я всех сотрудников, кто здесь пишет положительные отзывы. Странная компания. И люди в ней двуличные. У них там что-то типа секты. Если соберётесь работать там, имейте ввиду, что вам надо забыть про своё окружение ,своих друзей а быть постоянно с этими людьми. Ходить в какие-то "бани "где могут так мозги прополоскать,что мама не горюй,книжки по саентологии навязывают ещё. Там все либо кто-то кому-то родня, либо друг. Могут запросто завалить лишней работой,а потом сказать, что не справляешься со своими обязанностями и уволят. Если не быть таким как они ,то запросто с тобой попрощаются. Текучка там ужасная, стажёрам достаётся та работа,которую никто не хочет делать,хотя человек пришёл на другую должность.а ему дают 100 ,200 конвертов и марок и говорят,что ему нужно клеить марки,загружают бесполезной работой. Секта одним словом
Работник
12.07.2023
В фирме работают крутые специалисты, которые умеют добиваться целей. При этом они очень позитивные. Здесь можно расти по карьерной лестнице, условия труда отличные. Адекватный руководящий состав, ценит своих сотрудников. Крутое профессиональное обучение. Не нашел каких-то существенных недостатков. Рекомендую.
Работник
28.06.2023
Все зависит от тебя, если ты чувствуешь, что все движухи, которые тут - не про тебя, то лучше не приходи. Главное желание тут работать. Я первое время тоже не хотел в этом всем участвовать, но потом втянулся, в коллективе адаптировался. Все от тебя зависит, от твоего восприятия.
Работник
14.08.2022
Очень странная компания, люди в ней двуличные. По ощущениям, это скорее секта. Если решите работать здесь, будьте готовы забыть о своём личном окружении и полностью погрузиться в их мир. Вам придётся быть постоянно с этими людьми, участвовать в их странных мероприятиях, например, ходить в "бани", где могут так промыть мозги, что потом трудно понять, что вообще происходило. Они навязывают книжки по саентологии. В компании все связаны между собой — кто-то кому-то родня, кто-то друг. Текучка кадров просто ужасная, потому что могут перегрузить лишней работой, а потом обвинить, что не справляешься с обязанностями и уволить. Если не вписываешься в их систему, быстро попрощаются. Стажёры особенно страдают, им дают работы, которые никто не хочет делать. Даже если ты пришёл на одну должность, тебя могут загрузить абсолютно бесполезными задачами, например, клеить марки на конверты. В общем, это настоящая секта.
Работник
14.04.2021
Недовольны обычно те, кто не готов брать на себя ответственность за результат. Здесь к тебе относятся как к взрослому профессионалу и партнеру в команде. Оценивают твой вклад в общее дело. Если ты боишься показать, на что способен, и что от тебя можно ожидать, тогда да, могут возникнуть проблемы. Но на самом деле, все совсем не так.
Работник
21.03.2021
Полный обман. Отсутствие логики и странное поведение в компании гарантировано. Пригласили на собеседование и предложили 2 гостевых дня. После этих дней сказали, что я подхожу, и попросили принести полный пакет документов для оформления. На следующий день я пришла с документами, их отсканировали, забрали заявление на обработку персональных данных и отправили в учебный класс. Там нужно было смотреть видео и отвечать на вопросы о цитатах Хабборта. Через 6 часов руководитель появился и сообщил, что в компании нет денег на заработную плату, и по этой причине они не могут меня принять. Возникает вопрос, зачем было тратить время людей на собеседования и гостевые дни, если не было средств для оплаты труда. Особенно странно, что эта компания обучает финансовому планированию, но сами не могут спланировать бюджет. Очень сомнительная ситуация. Я буду проверять, не использовали ли мои персональные данные для сомнительных целей, так как сканы документов они сделали без объяснений. Если выяснится, что мои данные использовали неправомерно, буду обращаться в полицию и к юристам.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ATManagement Group
Помогите составить детальное представление о работе в компании ATManagement Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.01.2026
НЕ ВЕРЬТЕ ПОЛОЖИТЕЛЬНЫМ ОТЗЫВАМ!!! Обходите стороной этот Шараш-Монтаж по названием «Турборэнд». Это не компания, это катастрофа. Не верьте положительным отзывам, они 100% накрученные и написанные главным клоуном с очень говорящей фамилией - С.В. Головкин. В начале - красивые и многообещающие речи, в конце - увольнение одним днем без предупреждения (спойлер: вам просто принесут на подпись приказ об увольнении). ГенДир - самодур, невежа, строит из себя представителя интеллигенции, в реальности - хам и п#донок, его тонкие феминные брови с идеально пробритой бородой удивят вас не меньше его лица с отсутствием интеллекта в глазах. Помимо «интересной» внешности с глазками пятилетнего мальчишки, вы удостоверитесь в том, что это самый необразованный человек, которого вы встретили в жизни. От прочтения более 5 предложений у него не только начнется отдышка, но и потемнение в глазах. Хе-хе-хе, с описанием протагониста мы закончили, переход к, отнюдь, не маловажным вещам. В компании текучка кадров. В костяке команды - 4-5 человек, остальные - массовка (уж извините и не обижайтесь, кто в эту массовку попал). Задержки ЗП. Нет ДМС. Отсутствует период адаптации. «Серая» ЗП. Оф.часть - это МРОТ (на неё можете расчитывать при увольнении), премиальную составляющую вы в глаза не увидите (очевидно, что на неё расчитывать не стоит, как и на всё хорошее в этой компании). При увольнении, которое произойдет в конце рабочего дня, вы ненароком узнаете, что вас увольняют, так как вы не устраиваете танцы с бубном начальству (тому самому с говорящей фамилией) и не предлагаете ему чай/кофе/потанцуем при любом удобном случае (неважно, какая у вас должность). Как-то раз, один представитель «костяка» обмолвилась (Валерия, привет!), что у директора за последние 1,5 года просто «потекла» крыша и он начал разбрасываться кадрами направо и налево. Скажите, граждане читающие, после всего прочитанного, вы верить в тимбилдинге в Дубае и в Мексике? Ответ очевиден. Данная компания не заслуживает даже 1 звезды из миллиарда возможных.
Сотрудник
23.09.2025
Стабильные выплаты заработка за смену, деньги поступают на карту на следующий день. Уровень дохода высокий. Удобный график. Разрабам нужно только довести до идеала рабочее приложение, в остальном все шикарно.
Курьер
12.02.2025
Профессиональное и интересно обучение, хороший и приветливый коллектив. Есть перспективы в профессиональном росте. Все выплаты строго в срок, без задержек.
Менеджер по продажам
20.05.2024
Центродорпроект - это там где вас обманут. Руководят этим колхозом две эскортницы Ч******* ******** ******** ******** и ******** ********. Чапурин убыточный бизнес сдал под судебную ответственность ******** ********. В ЦДП никто не работает т.к. выполняет халтуры ******** ******** ********. Заказчиков нет, есть задержки по з. п и кадалово исполнителей на деньги.
ГАП
06.12.2024
Из не очевидных на первый взгляд, но очень важных плюсов - полное трудоустройство сотрудников по ТК, белая зарплата, и самое главное - уважение к личному времени. Работаю по белой пятидневке как человек.
Менеджер сервисной группы
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы