Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКомментарий
їм треба платити за навчання, за документи, обіцяють,що всі затрати повернуть і можна буде їх вивести, а в результаті вивести зарплату неможливопросять внести якийсь податковий внесок, не вносьте в жодному разі! я повелася на це і внесла, а гроші так і не вивелися. лід менеджер впхав мені ще якісь курси з фронт енду, сказав, що зарплата буде виплачена, як тільки вирішиться якась організаційна структура, кинули мені парочку російських сайтів для підвищення кваліфікації і сказали чекати. пройшло 2 тижні, бачу лід менеджер і куратор видалили свої акаунти, тепер нема кому написати, а гроші так і не заплатили![censored]таких в тюрму саджати треба! не ведіться на ту[censored]в жодному разі!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
26.11.2023
развод. "Оплатите, чтобы мы вам оплатили". Сайт для прохождения тестированиякопеечный ресурс, нет никаких данных о компании. Чатсоздан роботом, для создания видимости "живого ресурса". Кстати, в объявлении на работу указана несуществующая фирма Грандиор, по фактуназвание отеля))Крч, ребятки. Вас самих бы еще протестировать.
18.10.2023
Заманивают через сайты с вакансиями, общаются в телеграмме и обещают зарплату за выполненную работу, которую выполняешь и сдаешь отчеты в личном кабинете на сайте https://itkreto.site/.Говорят, что опыт не требуется, всему научат. В итоге чтобы пройти к шагу обучения нужно оплатить за курсы 550 грн. На сайте есть чат с якобы сотрудниками компании в котором появляются сообщения от разных людей, не несущие никакой логики и не связаны друг с другом. Просто генерация сообщений на офисную тему.
08.02.2023
Другое название,методы те же. Они же it Group,інкомвеб,it Brand,тов Веб Украина,Generation it,itprof,P tex то еще будет.... Каждые несколько месяцев изменяют название. Пишут на резюме. Присылаю тестовеое itkreto.site Все кажется нормальным и все супер. На аватарках в телегефото с гугла,ники тоже изменяют или удаляют. контактные данные скрывают. отвечают медленно и как боты,когда вы проходите тестирование переход на обучение которое 3 дня длится якобы,и нужно подписать договор nda о неразглашении коммерческой тайны. в котором печать взята с интернет магазина (наверное как и сам договор про неразглашение)позорище! в нем же и указано что за обучение нужно заплатить и якобы деньги вернуться на стажировке. (с) "После завершения обучения,во время выхода на стажировку,для всех работников нашей компании,осуществляется возврат затраченных средств в полном размере на баланс [Л.] Кабинета." а так же гарантируют что вы в любом случае пройдете стажировку,это все чтобы вы не переживали и переводили денюжки дяде или тете в карман. Положительные отзывы здесь написаны ими же. надо же както репутацию спасать фирмы которая не существует,но некоторые они действительно порегестрировали с капиталом в 100 грн ) вот пример "крето" лтд https://prnt.sc/9MTQg09GGzi3
11.01.2023
Обещали выплатить зарплату после недели отработки но не выплатили еще ни копейки?! Еще с самого начала просят перевести деньги за обучение, документацию и прочее с условием что все возмещают потом. Ни возмещения затрат, ни выплаты уже 3 недели, очень жалко. Не говорят даже про срок выплаты просят просто ждать.
04.01.2023
Ті, хто пише позитивні відгуки про цю компанію, напишіть будьласка, хочаб один реальний контакт цієї "фірми", по якому можно зв'язатися з будьяким офіційним представником цієї організації. В інтернеті я знайшов лише один номер на сервісі Nomis (ресурс для перевірки ділової репутації суб'єктів бізнеса). Це номер засновника фірми. По цьому номеру автовідповідач повідомляє, що номер не обслуговвується. Не фірма а якийсь привид.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Крето. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
04.02.2023
Это какое то мракобесие. Сборище подлецов и балоболов. Наобещают при устройстве и повышение зарплаты и условия работы и обязанности. На деле ты должен быть обслуживающим персоналом. Делать все и за всех. Люди бегут каждый день. И правильно делают.
14.08.2024
Я занимаюсь разработкой дизайнов вышивки с 2014 года. Это моя страсть. Сначала делала только для себя, но все таки нужен трудовой стаж и последние 4 года благополучно работаю в компании «Союзспецодежда». В компании мне очень нравится, что зарплату выплачивают полностью на карту, хороший коллектив, интересные корпоративные мероприятия. Научилась работать в разных техниках для развития своих навыков. Могу сделать дизайны в Фотостежке, Сфумато, крестике, нарисовать в вилкоме, разработать кружево, умею работать в фотошопе и иллюстраторе, обожаю логотипы, шевроны, патчи, считаю это лучшее изобретение в персонализации поместив в маленьком изображении целые отрасли, и все это благодаря вышивальным машинам и программам.
26.12.2024
Пришла на работу год назад. Сначала прошла стажировку. С первого дня оформили по трудовой и стажировку тоже оплачивали. В этом отношении все честно и прозрачно. У нас есть все выплаты по ТК. Больничный и отпускные тоже оплачиваются по правилам. График работы 3/3.
12.06.2024
Работать там невозможно!!! Не идите туда работать! Весь! День бегаешь, работа грузчика, коробки с место на место двигаешь. Одно и тоже. Работа реально для тупых! Если у тебя хоть пару извилин есть там работать не будешь. Только зарплатами высокими затянули и все побежали!! В Воронеже на Историка Косторамова 58 управляющий не адекватный. Брал подработки в разных магазинах города, искал,может найду нормальный магазин. Нет везде негатив Идти туда не хочется!!!
27.02.2025
Работаю на позиции СМ, сотрудник магазина. График нормальный, смены чередуются. Зарплата устраивает, оформление по ТК и зп всегда в срок, компания также предоставила обучение при устроитсве на работу. За это жирный плюс, так как инфо и SKU достаточно много.
24.11.2023
Вначале меня поразило решение избавиться от заведующих и фасовщиков. В крупных аптеках, где поток клиентов был наивысшим, это решение стало критичным. Вместо того чтобы поддерживать баланс обязанностей, все бремя легло на плечи фармацевтов и провизоров. Частые изменения в системе оценок добавили еще больше нестабильности. Кажется, что каждая аптека имеет свои правила и требования. Необходимо, чтобы баллы были едиными во всех филиалах сети. Оставив подработки по желанию в выходные, руководство вдруг стало предлагать их в приказном тоне, даже в рабочие дни. Это вызывало недовольство у сотрудников, ведь никто не желал делать подработку в четыре часа дня после трудового дня в своей аптеке. Один из главных минусов — подбор персонала без фармацевтического образования. Как провизору, мне приходилось обучать медсестер фармацевтическим навыкам, не получая за это дополнительной оплаты. Это не только несправедливо, но и вредно для всей команды. Постоянный контроль за чеками, а также сбор чеков конкурентов за свои деньги, приводил к ощущению постоянного надзора и давления. Вместо того чтобы сосредотачиваться на обслуживании клиентов, нам приходилось тратить время на эти формальности. К тому же, карьерный рост в компании очень медленный! Руководство уделяет внимание формальностям, а не развитию своего персонала.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы