Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Энерго-Арсенал
Екатеринбург
Комментарий
Уже полгода работаю в компании Энерго-Арсенал, очень нравится, что зарплата официальная, все выплаты приходят вовремя. В каждой команде опытный и грамотный наставник, который поможет быстро адаптироваться к новому рабочему месту. В компании современный и комфортный офис, также часто проводят интересные корпоративные мероприятия, что помогает команде сплотиться.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Энерго-Арсенал
16.04.2024
Уже три года работаю менеджером по продажам. Очень нравится работать в компании Энерго-Арсенал. Есть возможность постоянно развиваться в компании настоящих профессионалов. Для сотрудников проводят постоянные тренинги, чтобы улучшать профессиональные навыки специалистов и не допускать элементарных ошибок. У каждого сотрудника есть возможность реально зарабатывать хорошие деньги, улучшая навыки продаж под руководством опытных наставников.
Работник
27.02.2024
Для меня важно, что все вопросы и предложения можно обсудить напрямую с руководством. Зарплата белая и в срок. Есть соц. пакет. Главное, тебя слушают и слышат!
Работник
21.02.2024
Был доволен работой, но пришлось уволиться в связи с переездом. Очень жаль расставаться с ребятами. Зарплата хорошая, все обещания выполняются. Решил оставить отзыв напоследок)
Работник
20.02.2024
Я много где успел поработать, но тут действительно человеческие условия на производстве. Главное, официальное трудоустройство!!! Когда есть отпуск и больничный, стабильная зарплата.
Работник
03.02.2023
Ужасное место, где все менеджеры в продажах сидят на головах друг у друга. Только представьте - кабинетик 15 квадратов, в котором сидит 12 человек! Какое тут личное пространство? Руководство жлобское, жалеют деньги на все. Если в командировку отправляют, покупают самый дешевый билет на самолет, багаж не оплачивают. Командировочные 2К на отель. Склады пустуют, товар заказывают из Китая, поэтому ждем по 2 месяца, что очень усложняет продажи. Текучка постоянная, только со мной пришло 3 человека. Премия вообще мизер, % с продаж.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Энерго-Арсенал
Помогите составить детальное представление о работе в компании Энерго-Арсенал. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
17.07.2024
Босоногая шалупонь из МЭП-ПРОЕКТа настолько богатая, что может себе даже позволить бричку в лизинг на 3 года. Примерная дата будущего банкротства говноМЭП вангую январь -февраль 2027 года.
Бухгалтер
28.12.2023
Оформляют сразу по трудовой с 1-го дня работы, социальный пакет есть стандартный, карьеру построить тоже реально, прекрасные новогодние праздники для детей.
Оператор 1С
19.07.2024
Это днищще по всем фронтам. Материала нет, людей нет, "директор" трубку не берет по несколько дней (бухает што ли???). Ну и зарплаты тоже НЕТ
Инженер
17.04.2024
Честная и стабильная оплата в срок, ни разу за полгода не задержали. Супервайзер всегда помогает.
Работник
18.04.2024
Достойная оплата труда, хороший коллектив, комфортные условия труда, корпоративные ценности, коллективное единство.
Менеджер по сопровождению клиентов
22.10.2023
Работаю с июля 2022 года, ранее работал с декабря 2016 года по январь 2021 года.На текущий момент в должности руководителя департамента по работе с клиентами. Компания даёт возможность развиваться: карьерный рост, обучения, финансово. Есть возможность самостоятельно выстроить процессы, быстро принимаются решения, есть свобода выбора, отсутствует бюрократия, дружный коллектив. Есть желание развиваться дальше, есть цели, руководитель всегда поддерживает. Хочется ускорить процесс обработки запросов сотрудниками других подразделений, улучшить качество ответов и выполненных задач; процессы хранения и логистики находятся на более раннем этапе развития, чем сейчас нужно компании. Нужно полноценное внедрение WMS и самостоятельность данных отделов ; быстрее прощаться с неэффективными кадрами и быстрее нанимать вместо них эффективных; К сотрудникам, систематически нарушающим политики и не закрывающим задачи, применяется недостаточно санкций
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы