Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюКузнецк
Комментарий
Придя на мебельную фабрику Stolprom очень понравилось, как встретили руководители отделов, достаточно радушно, с улыбкой, очень приятно пообщались. На фабрике хорошая атмосфера, светло, просторно, чисто, спокойно, уютно. Коллектив привеливый и дружелюбный. В процессе ознакомления с производством фабрики, ее продукцией и непосредственно с процессом работы, которую мне предстояло выполнять, руководители все доходчиво объяснили и показали. Хорошо. что есть вводная стажировка для персонала, очень много новой и полезной информации нашла для себя.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.12.2023
Придя на мебельную фабрику Stolprom очень понравилось, как встретили руководители отделов, достаточно радушно, с улыбкой, очень приятно пообщались. На фабрике хорошая атмосфера, светло, просторно, чисто, спокойно, уютно. Коллектив привеливый и дружелюбный. В процессе ознакомления с производством фабрики, ее продукцией и непосредственно с процессом работы, которую мне предстояло выполнять, руководители все доходчиво объяснили и показали. Хорошо. что есть вводная стажировка для персонала, очень много новой и полезной информации нашла для себя.
03.09.2023
Работаю в компании с 20го года. Пришла работать менеджером, сейчас руководитель отдела по работе с АКБ. В компанию изначально пришла потому, что уже тогда Столпром был одной из передовых, на рынке труда, в нашем городе и в нашем сегменте, фабрик, и остаётся ей по сей день, потому что шагает в ногу со временем и не боится идти на риски ради долгосрочной перспективы. Было много и хорошего и плохого, но, скажу банальную, возможно для многих, вещь, компания развивается - факт. Компания развивается руками и головами сотрудников, владельцы компании дают возможность каждому проявить себя, внедрить новые системы и исправить старые. Все вопросы по условиям работы и задачам - решаются. Все вопросы по зарплате - решаются. В целом, в сравнении с мебельными фабриками города - стоящее место.
25.06.2023
Устроился в компанию в октябре 2021 года на совмещаемые должности в лице мастера цеха и технолога, в последующем был переведен в технологи из-за высокой загрузки. Узнал об этой фабрике, как о быстро-развивающейся, что и заинтересовало более всего, так как сам нацелен на развитие, и не прогадал. Компания реально развивается и усовершенствуется, автоматизируется и расширяется. Проходят постоянные обучения и тренинги с различными «коучами». Работаю уже год, за это время я узнал многое в мире мебели, так как ранее не имел опыта работы на мебельных фабриках, завел себе много новых знакомых, коллектив очень дружный и слаженный, каждый из которых выполняет свои задачи для достижения определенных высот. Я в свою очередь приношу пользу, разрабатывая новинки и модернизируя выпускаемый продукт, занимаюсь оптимизацией производства.
13.04.2023
Работаю в мебельной компании Stolprom с марта 2021 года. Занимаемая должность – менеджер по развитию дилерской сети. Пришла в компанию по рекомендации и положительным отзывам. Фабрика стремительно растет и пополняется новыми интересными людьми. Развивается в плане разработок и усовершенствования изделий, добавлением нового сегмента мебели нестандартных размеров и конфигураций. Легко работать в слаженной команде лидеров и выходить на результат. Из плюсов – неограниченность в доходе, стабильные выплаты заработной платы и премий, обучение и личностный рост, общение с успешными людьми. Хотелось бы модернизировать формат отчетностей.
04.01.2023
В компании работаю около 3х лет бухгалтером. Пришла в результате закрытия предыдущего места работы. Работа в компании нравится: хороший, дружный коллектив, приятные отношения, стабильная и своевременная заработная плата, комфортные условия труда. Видно желание компании всесторонне развиваться и улучшать производственные процессы, что не может не радовать. Для моей более эффективной работы хотелось бы более обособленного рабочего места, с наименьшим шумом и меньшим человеческим потоком.
12.11.2022
Работаю в компании Stolprom год на позиции менеджера по продажам с готовой клиентской базой. Это мой первый опыт в мебельной сфере — всему необходимому меня обучили! Предоставили все нужные инструменты для работы. Стабильный график, прекрасный коллектив, с которым легко и приятно взаимодействовать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Столпром. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.03.2024
Стабильная з/п, дружный коллектив, компания надежная с карьерным ростом, компанию рекомендую. Оплачиваемые отпуск и больничный.
12.06.2025
Во Вкуссвилл классно работать - достойная зарплата, хорошие условия труда, привилегии для сотрудников. Хорошие отпускные, бонусы за покупки, компенсации за медицину и фитнесс.
13.06.2024
Зарплату не платят с апреля. Проектировщики и ГИПы разбегаются. Новый директор обещает, но обманывает. Ни в коем случае сюда не идите.
21.10.2025
Мне нравится, что в компании есть поддержка новичков. Обучение сотрудников проводится буквально с нуля, при этом все понятно объясняют, но информации реально много. Коллектив тут вообще очень дружелюбный, руководство отзывчивое, а атмосфера теплая. Плюс система мотивации честная. Еще отмечу, что график легко совмещать с личной жизнью. Ну и зарплата приходит вовремя.
11.10.2024
Отличный коллектив, интересные задачи, зарплата без задержек. Обучение проходишь не только на старте, но и в течение всего периода работы изучаешь много нового. Руководство и коллеги всегда готовы помочь.
15.02.2025
Хорошие условия работы. Покупают новый инструмент, отправляют на обучение за границу. Высокие суточные.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы