Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВолгоград
Комментарий
Сеть быстрого питания мне нравится, коллектив адекватный, заведующая понимающая всегда поможет. В.О. очень приятный человек, с ней и работать, и отдыхать здорово. К сожалению, пришлось уволиться, надеюсь еще вернусь.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.05.2025
Отзывчивость ,нахождение компромиссов,близость к дому ,достойная оплата труда ,соц.пакет
23.12.2024
Работала кассиром на улице 51 Гвардейской. Коллектив замечательный, начальство хорошее, всегда идёт навстречу, зарплата достойная, выплачивают вовремя. Мне всё очень понравилось. Единственный минус — попадаются неадекватные и грубые клиенты.
26.09.2023
Отсутствие адекватного обучения. Изначально учат одному, выходишь на смену совершенно другое. Штрафы непонятно за что) Изначально узнавала о системе штрафов менеджер сказала, что они минимальны. Официальное устройство через месяц. Вы где такое видели? Один кассир на точке. Это издевательство или как? Пока закрываешь смену банально никто не поможет с кассой и клиентами. Пока будешь принимать заказы будут спрашивать о. Ом почему предыдущие не были разданы клиентам, а они выстроились в очередь и единственное что успеваешь делать это принимать заказы. Отсутствие времени на обед, только сел поел иди и хреначь дальше. Задержки на работе без оплаты. Грубо говоря вы ничего не получите с этого опыта работы, кроме нервов)
21.04.2023
Зарплату выдают без опозданий, полностью белая. Отличный коллектив, сразу принял в команду. Комфортный рабочий график. Руководство лояльное, если надо взять выходной - всегда идут навстречу. Питание льготное, стоит всего 150 рублей. Работала на кассе, иногда попадались неадекватные клиенты, но я быстро привыкла и уже не реагировала.
13.10.2022
Отсутствие адекватного обучения. Изначально учат одному, выходишь на смену совершенно другое. Штрафы непонятно за что) Изначально узнавала о системе штрафов менеджер сказала, что они минимальны. Официальное устройство через месяц. Вы где такое видели? Один кассир на точке. Это издевательство или как? Пока закрываешь смену банально никто не поможет с кассой и клиентами. Пока будешь принимать заказы будут спрашивать о. Ом почему предыдущие не были разданы клиентам, а они выстроились в очередь и единственное что успеваешь делать это принимать заказы. Отсутствие времени на обед, только сел поел иди и хреначь дальше. Задержки на работе без оплаты. Грубо говоря вы ничего не получите с этого опыта работы, кроме нервов)
Помогите составить детальное представление о работе в компании AIK БИСТРО. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.04.2024
Я работала в компании Союзспецодежда. Расположение склад-магазина очень удобное. Компания обучает, можно устроится без опыта работы. Зарплата выплачивается два раза в месяц, что облегчает финансовое планирование. Коллектив здесь замечательный - дружелюбные и отзывчивые сотрудники. Обучение проходит эффективно, что помогает быстро войти в работу. Пришлось уволится в связи со сменой места жительства, сожалею, что там нет ни одного магазина компании. Но полученный опыт думаю поможет мне найти работу быстро.
11.11.2024
Spar подойдет в качестве работы студентам или мамочкам только вышедшим из декрета. Сама не так давно устроилась сюда, но мне нравится. Форму выдают, в магазине тепло, предоставляют обеды. С графикам проблем не возникает, работаю спокойно и особо не напрягаюсь. Атмосфера в коллективе здоровая, конфликтов нет, на помощь есть кому прийти.
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
01.08.2024
Официальное трудоустройство с записью в трудовую и платят тоже официально — перечисляют на карточку. График 5/2 тоже устраивает.
24.07.2024
Устроился поваром на фабрику-кухню. На мне горячие и холодные закуски, выпечка, в общем обязанностей много. Вся готовка по технологическим картам, сам ничего не выдумываю, уже все делаю на автомате, быстро всему научился. Хочу немного пока поработать обычным поваром, потом пойти на повышение на мастера цеха. Ну а что, платят здесь хорошо, условия для работы отличные, оформлен официально по ТК. Экономлю на транспорте и питании, возит бесплатный автобус и кормят на работе. Неплохая получается экономия.
09.02.2025
Когда я пришла на работу, думала работа мечты, отличный график, зп 1 раз в неделю, премии за KPI. Что ж сказка закончилась после общения с руководителем Пушкарской Ирины. Сначала все было гладко, она говорила и зп будут платить менеджерам 50 тыс в месяц, и график отличный 6 часов в день, премии будут получать, ведь менеджеры работающие от 3-х месяцев от 100 тыс минимум получали. Думаю не вакансия,а мечта. Но потом понеслось, по всем вопросам Пушкарская просто игнорировала, посыл был такой, не вы такой другой человек придет. И я же верила что действительно все так хорошо, правда менеджеры который уже по работали в Лидофоне мне говорили "Вам вообще не стыдно людей подписывать на такую работу?" По общалась с коллегами, они говорят что денег реально заработать. просто у людей не получилось пройти стажировку вот и наговаривают. Но дальше хуже, одна кандидатка сказала что люди стажировку не могут пройти и 3 недели. Т.е. вакансия заявляет что стажировка будет от 2-х до 5- ти дней, а люди сидят на честном слове неделями. И это не единожды.Постоянно меняли скрипт, госпожа Пушкарская в полном игноре, т.е. рекрутеры говорят одну информацию, а по факту все по другому. Потом оказалось что 50 тыс это не оклад, а сделка. Т.е. когда у Лидофона накрылась программа почти на 3 недели, люди просто просидели после нового бесплатно. Им еще и вдогонку скажут "не нравиться, можете быть свободными". Самое приятное для меня, что одним днем отдел рекрутинга уволили. Т.е. 3 человек уволили оставили троих. Один из которых уже отсидел за мошенничество, второй молодой парень. Ну и конечно Эльвина, которая расскажет вам обо всех плюсах компании, если они даже не действительны. Остальные кураторы, менеджеры и ведущие трансляции сидят за штрафы, постоянные претензии и постоянном негативе. Подводя итог, могу сказать- людей штрафуют, обманывают, оставляют без зарплаты, тотальный контроль. Думала хуже пирамид нет, но спасибо Пушкарской и Лидофону!
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы