Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
1. Приятный и отзывчивый коллектив. 2. Развита корпоративная культура — сотрудникам всегда поздравляют с важными событиями, такими как день рождения, свадьба или рождение ребенка. Поздравления обычно озвучиваются руководством, с подарками. 3. Регулярное обучение сотрудников — различные тренинги и конференции. 4. Компания поддерживает инициативность и готова выслушать рационализаторские предложения. За действительно хорошие идеи могут вознаградить материально. 5. Это лишь несколько примеров, на самом деле плюсов гораздо больше!
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.08.2025
Компания, из ряда вон выходящая по обеспечению работы вахтовиков. Может сразу не предоставить работу не предупредив вахтовика не предоставив объяснения. Не честно относятся по отношению , к людям относятся как к рабам.
04.05.2023
уровень зарплаты в 2 раза ниже чем по региону. все время обещают поднять но на самом деле отбирают последнее. забрали вредность хотя условия стали еще хуже. забрали доплату за малую численность хотя людей стало меньше а работы больше. урезают премии. если хочешь пахать за 24 т.р и днем и ночью то эта работа для тебя.
23.01.2023
Достоинства Интересная работа, в Арнесте работаю 4 месяца. Считаю, что мне повезло, т.к. стабильного крупного работодателя, который не уйдет с рынка, сейчас не так просто найти. Все белое, официальное, бонусы выплачивают. Интересные проекты, много возможностей для обучения.Недостатки Долгое трудоустройство. Я прошла несколько собеседований и защиту кейса, прежде чем устроилась. Но оно того стоило, в любой крупной компании так. Зато в компании работают реально профессионалы своего дела.
23.01.2023
Достоинства Руководство всячески поощряет стремление развиваться, есть реальная возможность карьерного роста - я тому живой пример. Вырос до регионального менеджера за 1.5 года. Ищу себе в команду территориального менеджера, зашел прочитать отзывы и офигел - сколько обиженных людей, которые вместо того, чтобы показать себя, проявить, пройти несколько этапов отбора, бегут сразу писать гневные отзывы. Ребята, не верьте этим отзывам, их пишут, кто только и привык лежать на диване, и получать голый оклад, не выполняя планы. Да, в компании нужно работать, за красивые глазки ты никому не нужен, нужно работать, тут так заведено)))Недостатки даже не знаю, что написать, нужно работать))) Темп работы высокий, кто привык бездельничать и халявить - тому здесь не место.
29.12.2022
Достоинства Белая зарплатаНедостатки Типичная российская компания в худшем ее проявлении. Предлагают только 5ку, гибридного графика нет. Зарплата ниже рынка. Дали кейс: сделала, хорошо сделала, но конечно не так как если бы я работала, но потратила день своего времени. На финальном собеседовании с женщиной собственником из Единой России (тут как бы уже все должно быть понятно), она заставила ждать почти час. В компании явно царит культ преклонения перед ней. Выпытывали мои идеи, обсуждали их прямо при мне. И не взяли. Даже не соизволили вернуться с обратной связью. Судя по уровню эйчар "директора", взяли кого то по знакомству. Не советую тратить время на эту компанию.
20.12.2022
Достоинства Индексация заработной платы. Слышащее, адекватное руководство. Белая зп: оклад и бонус, который реально получить. Интересные задачи, самостоятельность и возможность принимать решения. Обучение сотрудников (внешнее и внутреннее). Подарки для сотрудников и детей сотрудников к праздникам.Недостатки Не понимаю откуда столько негативных отзывов, если ты не прошел этапы отбора - не надо же компанию поливать грязью. Да, большой отбор и выбирают профессионалов. Задач много, но при этом в офисе в 18-00 уже никого нет. При выполнении целей получаешь премии, а при перевыполнении - повышенную.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Арнест. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
12.12.2024
До того как поступить на работу в компанию, я несколько лет работала в частных ателье, где постоянно слышала обещания о зарплате «когда-нибудь» и не весь стаж отражали в трудовой. Здесь я наконец-то расслабилась — зарплата приходит вовремя и в полном объёме , оформление с первого дня. Плюс приятно, что есть премия за количество и качество работы. Коллектив, конечно, разный, но самое главное дружелюбный. Товары компании можно купить по хорошим ценам со скидками для сотрудников.
27.07.2025
Огроменный склад, прямо целый город. Но надо отметить что логичный и про работников подумали, тк есть места для отдыха, комфортные. И перерывы в сменах. Смены обычно 12 часов, чередуются дневные и ночные, после ночных стабильно выходные. Мне хватает и отоспаться и дела свои решить. Платят очень неплохо, есть и премии, и на свою продукцию скидки. По отношениям все хорошо, руководство на складе понимающее, общение спокойное
16.04.2026
По первости уставала, работа все время на ногах. Но сейчас уже привыкла. ЗП платят регулярно, 2 раза в месяц, есть окладная часть и премиальная (процент с продаж). Системы штрафов нет, но дисциплину никто не отменял. Руководитель строгая, но справедливая, общается нормально, к сотрудникам относится в нужной степени уважительно.
26.06.2025
Из того, что немного напрягает и мне лично сложно привыкнуть - запахи. Как бы понятно, что на таком производстве без них невозможно, но вот это единственный для меня минус Что нравится: хорошие условия, современное оборудование на производстве, нормальное отношение к сотрудникам, много внимания новичкам и реальная помощь в адаптации. Выдают форму, хорошую, стирают ее централизованно на заводе, домой не носим. Заплата точно нравится, особенно с премией)
11.03.2024
Масякин не созидатель, он разрушитель!!! Старых, опытных сотрудников убирает. Те кого он ставит, через какое-то время уходят сами, потому что абсолютно не умеют работать в наркологии или Масякин убирает и их. С кем же он останется? Наверное только со своим другом урологом!
15.02.2025
Быстрый карьерный рост. Конкурентная зп. Можно просить доп премии если достиг выдающихся результатов.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы