Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВоронеж
Комментарий
Руководство, а именно Донец создаёт впечатление бурной деятельности, на самом деле ничего не делает. Только лупит глаза, орет и топает своими ножищами. Истеричка, и это руководитель? Не зря ходят слухи, что она очень успешно села на хвост дедушке Саше и прижила от него ребёночка для которого и старается отжать у этой семейки бизнес. За время работы там насмотрелся как эта тупая истеричка саботирует работу. Но умеет втирать очки своему любовнику, интригует и постоянно врёт, подставляет. В общем, не советую работать в этом курятнике. Весь смысл существования этой организации в том, чтобы Оксана выглядела на фоне остальных " тупых" сотрудников перспективным руководителем. Но вообще, руководители этой и смежной организации - это все воронежские отбросы. Но видимо если у тебя есть капля мозгов и порядочности, с этими упырями связываться не станешь.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.01.2024
Компанией управляет Донец, основные усилия этой дамы направлены на то, чтоб усидеть на этом месте как можно дольше. Отсюда получается, что распоряжения Донец бессмысленны или идут во вред самой компании. Нет цели, нет средств, нет ресурсов в первую очередь человеческих, потому что все нормальные сотрудники оттуда были посредством интриг и подстав со стороны Донец уволены или сами уволились, как ее конкуренты. Не советую это болото. Такого бездарного руководителя как Донец О Г моё богатое воображение не могло представить.
12.01.2024
Компанией управляет Донец, основные усилия этой дамы направлены на то, чтоб усидеть на этом месте как можно дольше. Отсюда получается, что распоряжения Донец бессмысленны или идут во вред самой компании. Нет цели, нет средств, нет ресурсов в первую очередь человеческих, потому что все нормальные сотрудники оттуда были посредством интриг и подстав со стороны Донец уволены или сами уволились, как ее конкуренты. Не советую это болото. Такого бездарного руководителя как Донец О Г моё богатое воображение не могло представить.
13.12.2023
Руководство, а именно Донец создаёт впечатление бурной деятельности, на самом деле ничего не делает. Только лупит глаза, орет и топает своими ножищами. Истеричка, и это руководитель? Не зря ходят слухи, что она очень успешно села на хвост дедушке Саше и прижила от него ребёночка для которого и старается отжать у этой семейки бизнес. За время работы там насмотрелся как эта тупая истеричка саботирует работу. Но умеет втирать очки своему любовнику, интригует и постоянно врёт, подставляет. В общем, не советую работать в этом курятнике. Весь смысл существования этой организации в том, чтобы Оксана выглядела на фоне остальных " тупых" сотрудников перспективным руководителем. Но вообще, руководители этой и смежной организации - это все воронежские отбросы. Но видимо если у тебя есть капля мозгов и порядочности, с этими упырями связываться не станешь.
25.11.2023
ЗП не такая которую обещают,нет обеденного перерыва и рабочего места.
03.09.2023
Не стоит тратить время на эту шарагу, я три этапа собеседования там прошел, кроме фейспалма ничего не испытал. Компания остановилась в начале 00х по развитию, сами не знают, что хотят. Не верьте их словам, тут все вранье и сказки. Руководство некомпетентное, к работе совковый подход.
14.07.2023
Наконец то появилось время написать про эту "чудо" компанию. Собеседование с Кондратьевой Светланой было по видео связи, длилось около 1.5 часов. Она очень красиво рассказывает о компании, в том числе было сказано, что будут в основном оптовые продажи и немного розницы, что не будет холодных звонков, что первые 6 месяцев не будет плана продаж. Зар.пплату обещала 38000-13%=33000 руб, вся зар плата белая, все официально. В итоге все, что было сказано, чистейшей воды вранье. Когда дали на подпись трудовой договор, в нем была указана минималка - 12800 руб, остальное - премия. На деле на руки получали 24-25000 руб. 33000 не видели. План выставили с первого месяца работы, естественно невыполнимый. Отдельная тема - холодные звонки. Кондратьева уверяла - никаких холодных звонков, лишь изредка нужно будет позвонить своим клиентам для согласования доставки или рассказать про акции. В Воронеже есть отдел развития, который занимается поиском клиентов и холодными звонками. Опять вранье. С первого же дня стали заставлять делать холодные звонки. Плюс еще обзвон Существующей базы клиентов. Звонить надо строго по скрипту, который вам дадут. Затем все звонки прослушиваются (т.е. записываются) и оцениваются по 10 бальной шкале. Если оценка меньше 8.5, то штраф. Вообще штраф - любимое слово в компании. За все штрафы. Еще везде камеры и прослушка около рабочего стола. Особенно хочется отметить руководителя Саратовского обособленного подразделения Боровко Марину Владимировну. Она ничего не смыслит в продажах, не может наладить работу филиала, не может организовать коллектив, зато преуспела во вранье и подхалимаже, чем целиком и полностью устраивает начальство. Заместителя себе подобрала соответствующего, т.е. который хорошо и регулярно нализывает ей зад. За 4 месяца с момента открытия магазина уволилось 6 человек! Сейчас напишут в комментариях, что они были плохими работниками. Серьезно? Все шесть? В компании КДМ нет поддержки продаж, а именно не созданы условия для удаленной оплаты клиентами, доставка 1 раз в неделю, никто не занимается анализом продаж, пополнением склада, слетают резервы с клиентских заказов, даже если они оплачены. Если Вы хороший специалист, знающий себе цену, даже не рассматривайте КДМ в качестве места работы. Тут нужны молодые глупые девочки, хорошо умеющие нализывать зад начальству, т.е. Боровко М.В. Она очень любит лизоблюдство и подхалимаж. Все плохие отзывы о компании КДМ - правда. Испытано на себе. Кто хочет убедиться - добро пожаловать.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КДМ Центр. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.04.2025
Работаю в компании в финансистом. Понравилось, что с первого дня все четко: задачи понятные, коллектив доброжелательный. Руководство открытое, к инициативам прислушиваются. Зарплата приходит в срок. Единственный минус парковка платная у БЦ, почему не сделать нормально для сотрудников хотя бы скидку. рядом парковок тоже нет.
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
29.08.2024
Условия труда отличные. Комфортный онбординг — не бросают как котенка после приема на работу. Коллеги и руководитель помогают как лично, так есть и внутренний портал с инструкциями и руководствами, что очень помогает в условиях работы. Есть система бонусов и роста в компании, но мне она не до конца понятна.
18.07.2024
Раньше работал абсолютно в другой сфере. А тут девушка устроилась в Лидофон, и как-то сначало не по себе стало, что заработывать начала больше а потом подумал почему бы тоже не попробовать. И попробовал. Не жалуюсь. Доволен, что сюда перешел, по зарплате выиграл и работать интереснее. Девушка правда уволилась потому что предложили работу по професии, о которой она мечтала долго, а я пока никуда не собираюсь!
14.08.2024
Согласна с вами что это рук союза магов, много про них читала что мошенники и вымогатели, их училка курирует
13.03.2023
Итак ЗП 40000 ( из них тыс 6 бензин ) и еще штрафы и амортизация автомобиля которую никто не оплачивает ну чистыми 25-30 получите договора срочные имейте ввиду проверки постоянно Одно радует адекватный руководитель который все понимает
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы