Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Ranx
Челябинск
Комментарий
Самый доброжелательный и позитивный коллектив, з/п всегда вовремя, креативные корпоративы, уважение сотрудников и их профессиональных компетенций, адекватное руководство.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Ranx
03.09.2023
коллектив очень отзывчивый, хорошее руководство, оформили официально и зарплата вся белая. Можно было работать удаленно, график удобный.
Работник
25.05.2023
У меня есть опыт работы в других организациях, а значит, есть, с чем сравнить:) Тут круто! - Классный коллектив.Тут очень весело)) Остаться без него было очень сложно во время пандемии весной 2020! Живое общение для меня - это очень важно! Кроме того, стараемся быть внимательными друг другу, помогать, если кто-то ошибся, корректно подходить к решению вопроса. Я часто думаю, что это, наверное, талант у руководителей - собрать таких крутых людей в коллективе, с одной стороны, с одинаковыми ценностями (по-моему, это очень важно), но в то же время абсолютно разных, и строить общее дело с ними. - Руководство - отдельная тема. Максимально лояльно, открыто, всегда в курсе, что происходит у каждого сотрудника, интересуется, как дела, дает советы, делится опытом. Если бы видели глаза гендиректора, когда он рассказывает о том, как помочь клиентам, вы бы поняли, что он точно на своем месте! Это сосредоточение идей RANX:) -Возможность зарабатывать и расти профессионально. Может, кого-то расстрою, ребят, но место не для лентяев. Можно ничего не делать и жаловаться, что зарплата маленькая, обвиняя всех вокруг. Но если ты стараешься, выполняешь свои обязанности, обучаешься, вникаешь, не боишься общаться с клиентами - тогда все будет отлично и с зарплатой, и с карьерой. -Обучение. Сфера работы компании - сложная - это IT, и без обучения никак, оно очень помогает новичкам. Можно быть уверенным, на произвол судьбы вас тут не оставят. -Современный большой офис на Тополинке. P.S. Ну и кофе, ребят, кофе. Без него утро не начинаем:))
Работник
12.03.2023
Офис расположен в двух шагах от дома. Удобный рабочий график, коллектив замечательный, руководство адекватное.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Ranx
Помогите составить детальное представление о работе в компании Ranx. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
Работник
11.06.2024
+Постоянное профессиональное развитие в связи с динамичным развитием ассортимента +Разноплановые творческие задачи по внедрению товарных новинок + Участие в отраслевых выставках + Руководство, которое активно участвует и помогает в работе, а так же создает условия для профессионального и карьерного роста; + Конструктивное взаимодействие с коллегами из других подразделений, корпоративная культура помощи и поддержки +Интересные и насыщенные корпоративные мероприятия +Постоянно обучение и развитие – обучение на начальном этапе, повышение квалификации + Оплата больничного, ежегодного отпуска + Своевременные выплаты +Оборудованные зоны для отдыха и приема пищи
Менеджер по маркетингу и рекламе
13.10.2023
Отзывчивое руководство, понимающее, за полгода работы приходилось пару раз отпрашиваться по личным делам, они были не против. Да и доход здесь можно получить неплохой.
Работник
18.05.2024
Организация в интенсивном росте, своевременные выплаты. На момент трудоустройства не было оборудовано рабочее место. Онбординг не предусмотрен в отделе персонала. В отделе управления персоналом в должности специалист по подбору персонала Беляева Александра Викторовна доставляла эмоциональный и психологический дискомфорт, было состояние униженности. У данного сотрудника чувство этики и такта отсутствуют. Поскольку я вливалась в работу, были вопросы, а ответы исходили из уст Беляевой А.В. на повышенных тонах о том, что она занята. Также она использовала манипулятивную стратегию поведения. При приеме на работу договоренность была о том, что я универсальный специалист (ведение КДП и подбор персонала). Отсутствовала должностная инструкция, а в трудовом договоре не были прописаны мои обязанности. На меня было оказано психологическое воздействие в такой же должности, как и я Беляевой А.В., которая не имея полномочий на исполнения обязанностей руководителя, чтобы я написала заявление на увольнение одним днём без отработки. Аргументом моего увольнения было то, что они попробовали и поняли, что им такой специалист не подходит. Однако, новому сотруднику передавались такие же обязанности, которые были у меня. Оргтехника (компьютер, телефон) для полноценной работы была предоставлена за 2 недели до моего увольнения, поэтому оценка выполняемой мною работы не представляется объективной. Со стороны руководителя ни разу не поступали замечания по выполняемой мною работы. Инициатором моего увольнения была Беляева А.В. из-за личной неприязни по отношению ко мне. Отмечу, что имея опыт работы в данной сфере в прошлых организациях я была ценным сотрудником.
Специалист по подбору персонала
21.03.2024
Работаю в компании недавно,все устраивает)Руководство всегда идет навстречу, входит в положение,поддерживает и мотивирует сотрудников.Зарплата достойная,есть возможность повышать ее с опытом,это тоже плюс.Приходит всегда вовремя и без задержек.Коллектив поддерживает друг друга,команда очень сплоченная и дружная,всегда придут на помощь:) Штрафов никаких нету,это тоже плюс.
Работник
29.05.2023
Крутая компания и классный коллектив. Очень бодрая и дружелюбная рабочая атмосфера. Много возможностей для профессионального роста и много обучающих курсов для сотрудников. И что самое приятное, компания стремится к развитию как в бизнесе, так и с точки зрения взаимодействия с клиентами и сотрудниками. Стремится к улучшению и оптимизации процессов, заботится о своих сотрудниках и всегда выполняет свои обязательства.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы