Работник написал отзыв о работе в компании Финансовый Альянс

Комментарий

Конечно, специфика есть в любой организации, свои требования, содержание трудового договора и т д .Конечно, если выбрать политику нейтральных бесед, молчания и согласия, то всё будет хорошо..)) При таком подходе, кому надо перебитьсяхороший вариант. С другой стороны, мне очень не нравилось, что люди, которые брали на себя роль провести собеседование, весьма мерзко отзывались, иной раз, о тех, кто им не понравился по каким то их принципам. Если вы думаете, что собеседование, скажем, кассиров, проводит какой нибудь hr менеджер или что то вроде того, я рассмеюсь. Это , в лучшем случае, "вчерашние кассиры". Мне не нравилось, что внутри организации процветает "стукачество" , мне не нравилось, что исполнительное руководство ведут себя как мещане (готовые торговаться за 100 200 руб.ну знаете как это бывает, прибить полочку, отвезти сапожки в ремонт или что то вроде того), мне не нравилось, что исполнительное руководство увлекаются алкоголем. Мне не нравилось, что исполнительное руководство радовались как дети, не скрывая своего удовлетворения, уходу тех лиц, кто написал "по собственному желанию", кто им сильно не нравился по каким то своим принципам. Для тех, кто устраивается кассиромвы должны понимать, что те, кому вы будете подчиняться, начиная с офис менеджера и заканчивая иным руководителем, увы, вы для них есть и будете лишь рабочая сила, а за глаза про вас будут говорить гадости, чему мы, бывшие сотрудники, как правило, были свидетели. По мне лично это моветон. Рыба гниёт с головы.. Исполнительное руководство, на мой взгляд, далеки от культурных и моральных принципов, как и большая часть сотрудников офиса, увы. ) По мне лично, девочки кассиры, намного приятнее, чем эти. К тому же, они и выражают свои мыслим на русском языке явно ущербно ). Так вот, по мне это не финансовый альянс, а а ля "казанский вокзал". Вам решать..)