Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Группа компаний Гэндальф
Ростов-на-Дону
Комментарий
Немногочисленные плюсы перекрываются с лихвой системой работы с персоналом в данном змеюшнике. И главные змеи тамэто Руководитель отдела персонала[Н.]и Руководитель Департамента карьеры[Т.] В данной компании это считается корпоративной культурой и заботой о сотрудниках компании. По факту как это происходитвас постоянно тюкают руководители (и ваш и вышеперечисленные,так как они отвечают за климат в коллективе) и делают они это за невинные шутки на тему работы,придираются ко всему. Собираются сплетни из курилок и коридоров,(надо же знать,вдруг что то идет не так?) и тут же воспринимаются за истину,назначается встреча и без спроса вашей позиции,без разбора как оно там на самом деленачинается гнобля вас какой же вы плохой сотрудник,кого то обидели,правда в процессе рассмотрения доказательств выясняется,что вышло недопонимание. И вот эта постоянная машина сбора сплетен и привод кары в действие вас не оставит,если вы целеустремленный и успешный человек у которого многое получается,ну или если у вас есть позиция и принципы (такие люди многим не нравятся). Да и уровень оплаты ниже среднего,работать приходится за двоих,поэтому у людей много негатива и как следствиеони его выпускают в нелестных высказываниях о других в курилке и в коридорах,а Департамент карьеры это все подхватывает и разносит. Неоднократно слышала,что такие встречи и давление были на тех,кто просто подшутил над коллегой в кабинете или что то сказал в столовой,что могло быть воспринято,как недовольство работой или руководителем,или компанией. Коллектив тоже так себе,встречался даже с подставами в работе. Коллега сказал руководителю,что я должен был сделать его обязанность,что мы так договорились. Благо он не смог это доказать ничем и Руководитель поверил мне. Ну и не удивительно,опять жемаленькая зп,обязанностей кучакак итог куча негатива в коллективе. А не дай Бог вы станете руководителем в этом заведениитак вообще ваше общение с [Н.] и [Т.] станет супер плотным. Поэтому сравнение с сектойниже очень приемлемо. Так же данная компанияБюрократический ад,на каждый пук нужны согласования,а если вы Руководительвы в них утоните! И как итогвы получаете меньше среднего за одного,работаете за двоих,и еще и бегает вездесущий департамент персонала,который тюкает вас по любому поводу. Хватило меня на полтора года работы. Никому не советую,это страшный сон соискателя.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Группа компаний Гэндальф
23.12.2024
Компания уважает своих сотрудников, учитывает их пожелания и готова идти навстречу. Важно отметить возможности для профессионального роста и развития. Если вы будете проявлять инициативу, компания предоставит всё необходимое для вашего развития. Если возникнут вопросы, коллеги всегда помогут. Корпоративная культура на высоте: проводятся различные мероприятия для сотрудников, такие как конкурсы, спортивные соревнования и развлечения.
Работник
23.06.2023
Немногочисленные плюсы перекрываются с лихвой системой работы с персоналом в данном змеюшнике. И главные змеи там - это Руководитель отдела персонала - Наталья, и Руководитель Департамента карьеры - Татьяна. В данной компании это считается корпоративной культурой и заботой о сотрудниках компании. По факту как это происходит - вас постоянно тюкают руководители (и ваш и вышеперечисленные, так как они отвечают за климат в коллективе) и делают они это за невинные шутки на тему работы, придираются ко всему. Собираются сплетни из курилок и коридоров, (надо же знать, вдруг что-то идет не так?) и тут же воспринимаются за истину, назначается встреча и без спроса вашей позиции, без разбора как оно там на самом деле - начинается гнобля вас какой же вы плохой сотрудник, кого-то обидели, правда в процессе рассмотрения доказательств выясняется, что вышло недопонимание. И вот эта постоянная машина сбора сплетен и привод кары в действие вас не оставит, если вы целеустремленный и успешный человек у которого многое получается, ну или если у вас есть позиция и принципы (такие люди многим не нравятся). Да и уровень оплаты ниже среднего, работать приходится за двоих, поэтому у людей много негатива и как следствие - они его выпускают в нелестных высказываниях о других в курилке и в коридорах, а Департамент карьеры это все подхватывает и разносит. Неоднократно слышала, что такие встречи и давление были на тех, кто просто подшутил над коллегой в кабинете или что-то сказал в столовой, что могло быть воспринято, как недовольство работой или руководителем, или компанией. Коллектив тоже так себе, встречался даже с подставами в работе. Коллега сказал руководителю, что я должен был сделать его обязанность, что мы так договорились. Благо он не смог это доказать ничем и Руководитель поверил мне. Ну и не удивительно, опять же - маленькая зп, обязанностей куча - как итог куча негатива в коллективе. А не дай Бог вы станете руководителем в этом заведении - так вообще ваше общение с Натальей и Татьяной станет супер плотным. Поэтому сравнение с сектой - ниже очень приемлемо. Так же данная компания - Бюрократический ад, на каждый пук нужны согласования, а если вы Руководитель - вы в них утоните! И как итог - вы получаете меньше среднего за одного, работаете за двоих, и еще и бегает вездесущий департамент персонала, который тюкает вас по любому поводу. Хватило меня на полтора года работы. Никому не советую, это страшный сон соискателя.
Работник
10.12.2022
Если бы вы видели, сколько уродов работает в этой сфере, вы бы отказались. Если вы в ней трудитесь — вы жалкий лжец, тупой как пробка и так далее. Большинство постоянно ссылаются на то, что за них делают что-то бесплатно, друзья какие-то… а мы ещё в ЕС не вступили?
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Группа компаний Гэндальф
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний Гэндальф. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
ведущий менеджер
14.04.2023
Серая зарплата, ген.директор охреневшая в конец
Работник
26.12.2023
Производство и склад находится в окружении полуразрушенных зданий. У кого рядом остановка электрички,тому легче добираться. Транспортная доступность нулевая. Рядом нет ни магазинов, ни столовых. Достаточно посмотреть карту города. Депрессивное место, разрухи и пейзажей. Запах сероводорода. Работа на улице большую часть времени. Зарплату платят, есть надбавки и премии. Но условия труда ужасны, график работы не удобный. Если любишь жару и холод, то добро пожаловать. Текучка кадров большая. Руководство плевать на сотрудников. Новшества. Руководство мечется в поисках сказочного единорога. На работу берут любого, либо закрыть вакансию. Больших денег не ждите, есть более спокойные места и с большим доходом.
Работник
27.01.2026
Работаю бухгалтером в компании уже 2 года. Место стабильное, документы в порядке, учет ведется системно.Рабочие вопросы решаются спокойно и профессионально, спорные моменты обсуждаются.Оформление официальное, все договоренности соблюдаются. Здесь комфортно работать без стресса и выгорания.
Бухгалтер
03.06.2025
В Аккорде я на позиции специалиста по интернет рекламе. Проектов много, скучать точно не приходится. Рядом сильные специалисты, всегда можно спросить совет. Есть корпоративные активности, офис в порядке. Работа идет быстро, не заскучаешь. Задержек по оплате не бывает.
специалиста по интернет рекламе
27.07.2024
К эзотерику Дане обратилась, так как моя коллега подписана на ее инст и она скинула мне пост про скидку на гадание. На данный момент могу сказать, что это лучший спец из всех у кого я была ранее, поэтому буду ещё обращаться обязательно. Меня полностью устраивает подход Даны к клиенту, честно, без воды, быстро.
Оксана
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы