Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Мобитех
Москва
Комментарий
Добрый день, уважаемые посетители ресурса! Необходимо разъяснить несколько моментов, чтобы адекватные люди не попались на клевету обиженного собственной некомпетентностью бывшего сотрудника (предыдущий отзыв). 1. Компания давно вышла на самоокупаемость и в рамках экономики бизнеса крепко стоит на ногах. Полностью отсутствует достоверность владения оператором Call-center информацией о финансовых потоках бизнеса. 2. Оплата труда производится строго в срок и в полном объеме в соответствии с трудовым договором и положениях Компании о KPI. 3. Для удобства менеджеров статистика действительно ведется в файле общего доступа, но каждая цифра подтверждается системой аналитики PowerBI. Информация открыта для каждого менеджера, в любой момент, каждый сотрудник может ознакомиться с результатами своей работы. 4. За всю историю Компании не зафиксирована ЗП менеджера в 30-40К, для получения ЗП такого уровня надо быть абсолютно некомпетентным сотрудником. Статистически средняя ЗП менеджера продаж находится на уровне 60-70К. 5. Руководители подразделений руководствуются исключительно подходом сотрудника к работе и его профессиональными качествами и заинтересованностью. Индивидуальные результаты работы менеджеров не подлежат корректировке. И еще раз, вся аналитика, которая собирается в автоматическом режиме, открыта для каждого сотрудника. 6. Офис действительно не рядом с метро, пешком около 15 минут. На общественном транспорте, без учета ожидания, 5 минут. В рамках масштабов Москвы локация офиса ВДНХ вполне приемлемая. 7. Офис, оборудование и все помещения соответствуют всем трудовым и санитарным нормам. Ужасное описание офиса из отзыва ничто иное, как личное эмоционально-искаженное восприятие действительности. К сожалению, некомпетентность и профнепригодность, зачастую прикрываются виной окружающей среды. P.S.: в компании никогда не работал сотрудник с именем Ксения (предыдущий негативный отзыв)
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Мобитех
08.06.2023
Контора просто ужас!!! В долгах как в шелках, существует лишь за счет инвесторов, которых вводит в заблуждение. Платят не в полном объеме, то что пообещали, разделите на 2. Продажи фиксируются в Эксель, все от руки вбивается. Полный бардак, в котором легко минусуются продажи у одного и прибавляются другому. Все это втихушку. Никогда такого не видела. Чтобы получить больше оклада, надо брать дополнительные смены, работать в выходные. Так что готовьтесь получать 30-40 тыс. У руководства есть протеже свои, он им подкидывает продажи, забирая у других. Справедливо? Офис расположен неудобно, от метро ВДНХ пилить полчаса, в морозы если, тащишься на трамвае и пешком 15 минут. Кабинеты как будки, менеджеры орут, что клиента не слышно, гарнитуры убогие, 100500 раз скотчем переклеены, техника зависает, ползают тараканы. Зато руководство красиво рассказывает сказки, но на самом деле тут просто ужас. Надеюсь, мой отзыв поможет кому.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Мобитех
Помогите составить детальное представление о работе в компании Мобитех. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
24.01.2024
Хорошие условия для работы. Склад теплый. Руководитель нормальный. Коллектив отличный. Все выплаты в срок. График отличный. Выдают бесплатно спецодежду. К праздникам подарки.
Кладовщик-комплектовщик
25.08.2023
Работать было тяжело скажу сразу. Требования высокие, темп работы бешенный. Еще сотрудников не хватало (на тот момент офис только открыли). От этого конечно где-то сдают нервы. Этот период я помню как стрессовый, но зарплата была хорошая. Хоть понимаешь за что пашешь. В офисе нас было двое с девочкой поэтому основная нагрузка легла на меня как на руководителя. За полгода я подпривыкла, потом взяли еще двух сотрудников и стало попроще. Прямо плохого сказать не могу, главное понимать, что нужно работать, работа ответственная.
Работник
12.07.2024
Сегодня 12.07 пятница, а это значит в МЭП-ПРОЕКТ никто во время не уйдёт. Так же как и в КАПСТРОЙСИТИ, ЦЕНТРОДОРПРОЕКТЕ и тут найдутся задания требующие задержки вас на рабочем месте. Опять в пятницу создадутся бесполезные совещания для совещаний. То что можно сделать и выяснить на неделе, почему то нужно ОЧЕНЬ СРОЧНО сделать вечером в пятницу
Москва
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
Сотрудник
27.08.2025
Работа курьера - что может быть проще, забрал заказ на дарксторе и доставил клиенту. Долгого обучения не нужно, трудоустроиться очень просто, зарегился и можно начинать работать. Зарплата выплачивается на следующий день после отработанной смены. График свободный.
Велокурьер
17.05.2023
Молодой и дружный коллектив, лояльное руководство, которое готово не только выслушать предложения, но и оценить вклад сотрудника в развитие Компании премией. Работа интересная, активная, не для ленивых, которые просто хотят получать оклад. Возможность развиваться как лично, так и профессионально. Отличная корпоративная культура, мероприятия и выездные корпоративы.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы