Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Servizoria
Краснодар
Комментарий
Не выплатили заработную плату за октябрь, ноябрь, при этом предлагают еще совершать визиты. Работаешь а оплату получить не можешь, только кормят обещаниями. Координаторы долго отвечают, либо вообще игнорируют. Сервис обратной связи отвечает шаблонно, без участия и вникания с суть проблемы.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Servizoria
26.09.2024
удобное приложение, где можно посмотреть задания, суммы выплат; можно самому выбирать визиты, стараюсь выбирать то, что ближе к дому, чтобы не уходило много времени на дорогу; координаторы неплохо помогают.
Работник
11.08.2024
Можно совмещать с основной работой, большое количество заданий на выбор, сам распределяешь свою нагрузку, неплохая техподдержка, пару раз приходилось решить вопросы по оплате, запросы быстро рассмотрели и помогли.
Работник
06.08.2024
Не вздумайте брать проверки у данной компании. не платят как только трудности возникли. Сваливают на сбой программы. Более 14 проверок не оплачено с марта 2024 года
Работник
06.08.2024
Вот что может ответить ООО "Сервизория " на ваше обращение: ООО "Сервизория"2023-12-21 15:38:49опроверг(-ла) отзыв Добрый день! Не можем оставить Ваш отзыв без внимания. Действительно, для сотрудничества с компанией необходимо оформление самозанятости. Партнером компании является платформа Qugo, через которую мы переводим оплату тайным покупателям. Налог на профессиональный доход для самозанятых граждан составляет 6%, который Вы можете оплачивать самостоятельно в приложении Мой налог или дать согласие в приложении Qugo на автоматическое списание налога. Лишнюю сумму с Вас не будут списывать, только налог по самозанятости. С уважением, ООО "Сервизория". И НА ЭТОМ ВСЁ!!! ДАЛЬШЕ НИЧЕГО , НИ ДЕНЕГ , НИ ОТВЕТОВ
Работник
26.02.2024
Очень важную информацию не сообщают на собеседовании! Собеседовалась на валидатора анкет. Добавили в чат, дали ссылку на обучение. Здесь претензий нет, все четко, материалы подробные (в текстовом документе, плюс видео). Но. Никто не сообщает, что будет некая стажировка в рабочее время кураторов этой стажировки. То есть уже на этапе описания вакансии - неполная информация. Люди могут потратить время, предоставить данные и обнаружить, что не могут стажироваться. Я написала (предельно корректно) вопрос про график, получила ответ про эту стажировку, написала, что меня не устраивает. Нашлись еще люди, которых так же не устроило. На что координатор ответил "не вы первые, не вы последние, люди стажируются и работают". Ну мы как бы не сомневаемся, что работают, но обещана была работа в свободном графике, хоть и на полный день, и многие расчитывали подрабатывать после основной работы. Если бы ответили корректно, мол, всего доброго, надеемся, что вы найдете более удобный график, то впечатление было бы хорошее, ну не подошло, ну бывает, ну в описании вакансии налажали - но соискатель не дуб, может переспросить. Но вот это хамство про "не вы первые, не вы последние" заставляет задуматься о потоке, текучке и отношении к сотрудникам.
Работник
16.02.2024
На мой взгляд сейчас очень трудно найти надежного работодателя, а я нашел и чему очень рад. Хожу на визиты тайным покупателем, для меня оценка качества и обслуживания очень интересное, увлекательное хобби. Оплата без задержек.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Servizoria
Помогите составить детальное представление о работе в компании Servizoria. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
21.10.2025
Мне нравится, что в компании есть поддержка новичков. Обучение сотрудников проводится буквально с нуля, при этом все понятно объясняют, но информации реально много. Коллектив тут вообще очень дружелюбный, руководство отзывчивое, а атмосфера теплая. Плюс система мотивации честная. Еще отмечу, что график легко совмещать с личной жизнью. Ну и зарплата приходит вовремя.
Менеджер интернет-магазина
30.05.2024
Зарабатываю во ФРЕШе под 80 стабильно. Просадок особо за полгода не было. Много моего возраста ребят. Хорошо, что добираться близко даже ногами.
Сотрудник
05.09.2024
Полный пипец, сегодня увидел вакансию Менеджер по работе с население ЖК Инновпция, с зарплатой 50к такого дна нет нигде на рынке, зарплата 2018 года. Сто там внутри организации творится ужасно представить. Никому не советую такое дно пробитое. Ребята на дворе 2024 год, сейчас зарплаты от 80к
Менеджер
12.01.2024
Не выдают форму. Заставляют выходить чистить снег в принудительном порядке, независимо от должности. По 12 часов без перерыва, еды и условий.
Работник
06.06.2025
В продажах как, хочешь много получать умей продуктивно работать. С руководством повезло, адекватное, не истеричное, но и требования тоже не лайт версия. Ассортимент надо знать как таблицу умножения. Поэтому первые три месяца память работает в усиленном режиме, потом проще и легче стало с покупателями работать, а чем больше средний чек, тем выше зарплата, которая выплачивается всегда в срок.
Продавец-консультант
12.09.2024
СРОЧНО ВНИМАНИЕ: все кто имел ПОЛОВЫЕ контакты с Чапуриным, Кулягиной, Бахтадзе, Дмитриевым, Будной, Шагиахметовым, Самоделовой ВАМ НЕОБХОДИМО сдать кровь на ВИЧ, гепатиты А, В, С и хламидии!!! ЭТО ОЧЕНЬ СРОЧНО ОТ ЭТОГО ЗАВИСИТ ВАША ЖИЗНЬ!!!!!!!!!!!!
Гип
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы