Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании хкрафт
Екатеринбург
Комментарий
1.Дышать на складе не чем, пыль везде размером с палец, дизельная кара в закрытом складе ездит целыми днями подымая столб копоти. 2.Помыться не как, один умывальник на весь склад и тот без стока. 3.Крысы размером с кошек, ни одной крысоловки, л нет до этого дела он увлечен собственным величием. 4.завскладомл относится к людям с высока, оскорбляя, унижая наверняка самого пинали всю жизнь а тут такая возможность возвыситься в собственных глазах. 5.Зп начисляют на пьяный глаз, ни о какой выработке речи нет, выяснять бесполезно, завскладом говорит что это генеральный принял решение, зам. генерального говорит что до него не дошла инфо от завсклада. Доносы, штрафы, из работников всеми не правдами делают козлов отпущения что бы наказать на зп. в общем работа в два гуся это дичь.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании хкрафт
02.08.2023
Условия работы на складе: 1.Пыль с палец везде и в воздухе, дизельная кара ездит по закрытому складу, дышать нечем. 2.Помыться некак, один умывальник без стока на весь склад. 3.Крысы размером с кошек, завскладом (л) их не замечает, потому что дальше своего задранного носа не видит ничего. 4.На деньги обманывают тотально, даже тех кого некем заменить, зп начисляется на чей то пьяный глаз не зависимо от выработки. Зам генирального переводит стрелки на завсладом, завскладом переводит на генерального. Крвев не найдкшь да и бесполезно искать. Как сказал (л) завскладом, "все что ты получаешь выше прожиточного минимума это великодушие руководства" в сказки про выроботку по его же словам можно забыть. 5.Отношение завсклада к подчиненным такое будто его самого пинали всю жизнь а тут такая возможность, возвыситься в собственных глазах. Чистая дичь.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе хкрафт
Помогите составить детальное представление о работе в компании хкрафт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
22.08.2024
Компания единомышленников. Что нравится в работе отдела и компании: проактивность, скорость принятия решений, идейность, самоорганизация, модернизация процессов, лояльность . Конечно есть определенные элементы бюрократии, но компания в постоянном развитии, поэтому больше помогает процессу, чем мешает. Отличная коммуникация между отделами. Все задачи выстроены и встроенные в 1С. Своевременная официальная оплата труда. Приятно работать, когда на все 100% уверен в качестве продукта.
Старший менеджер по продажам и работе с клиентами
03.01.2025
Отношение руководства к сотрудникам, как к "расходному материалу". Текучка кадров. Подставы по работе со стороны других сотрудников. Постоянные переработки. Низкая зарплата.
Бухгалтер
25.08.2023
Свобода выбора и помощь со стороны , руководства всегда выплаты во время и отличный коллектив
Работник
11.06.2024
Кроме всего описанного ниже, хочется упомянуть о менеджере по персоналу Инге с уголовным делом. Интересно через какое количество минуетов дают мерс.
Гип 2
15.02.2025
Хорошие условия мотивации для тех продавцов, кто работают. С ними и ассистенты хорошо зарабатывают. С неудачниками никто из ассистентов работать не хочет, они сами уходят, а потом пишут несоответствующие действительности отзывы.
Ассистент менеджера по продажам
03.07.2024
Ни в коем случае сюда не устраивайтесь.Отношение к людям,как к 💩💩💩. Дискриминация полнейшая. Оценивают не по профессиональным качествам,а будто невест себе ищут.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы