Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Новых сотрудников обманывают, график неудобный, зарплата мизер просто, коллектив не сформирован, все сами по себе. Когда придешь на собеседование, кажется все отлично, но потом обучение пройдешь, которое не оплатят.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
19.10.2023
В первую очередь хочется пожелать работодателям удачи в поиске новых дурачков на должность "котоняни". С такими требованиями удача вам пригодится :) На собеседовании вам зададут огромное количество вопросов, касаемо вашей личной жизни и жилья. Если вы снимаете квартиру/ комнату - вам не по адресу. Почему? Ответ очевиден. За те копейки,которые вы будете получать, не то что квартиру снять невозможно, а в принципе прожить без финансовой подушки либо без доп.дохода. Уровень дохода в ЧК так скажем ниже среднего. Идейных, как оказалось, там не приветствуют. Любви к животным недостаточно. Вам предстоит пройти жёсткий фейс-контроль у старожилы "котонянь", под чью дудку и пляшет "прекрасный" руководитель, опираясь чисто на ее мнение. Старожила и сама не прочь покозырить тем, что руководство находится с ней на короткой ноге, и девочек - стажёрок берут с ее одобрения. Вам будут улыбаться в лицо, говоря о том, как вы понравились и как вас хотят видеть на этой должности. Старожила будет рекомендовать вас руководству, приседая на уши и стараясь изо всех сил расположить к себе. Но по итогу ваше нахождение в этой организации будет зависеть от нее. Любое ее слово будет против вас! С вами никто не будет разговаривать, просто выкинут с должности. Я лично столкнулась с такой неприятной ситуацией. Не успев трудоустроиться (ни о каком договоре,а тем более о ТК речи не идет), меня уволили. Уволили по телефону. Без объяснения каких-либо причин. А их нет и быть не может! Свою работу я выполняла более чем хорошо. В каждом зале и подсобке висят камеры. Также камеры есть в каждом вольере для животного. Вы находитесь под прицелом, и каждое ваше действие фиксируется. Спасибо конечно, что уволили не по SMS. Со столь неуважительным отношением со стороны руководства встречаюсь в первый, и, хочется надеется в последний раз. Если вы себя не любите и хотите потратить свое время в пустую, вам определённо в "Черный кот" к Т.О
19.12.2021
В первую очередь хочется пожелать работодателям удачи в поиске новых дурачков на должность "котоняни". С такими требованиями удача вам пригодится :) На собеседовании вам зададут огромное количество вопросов, касаемо вашей личной жизни и жилья. Если вы снимаете квартиру/ комнату - вам не по адресу. Почему? Ответ очевиден. За те копейки,которые вы будете получать, не то что квартиру снять невозможно, а в принципе прожить без финансовой подушки либо без доп.дохода. Уровень дохода в ЧК так скажем ниже среднего. Идейных, как оказалось, там не приветствуют. Любви к животным недостаточно. Вам предстоит пройти жёсткий фейс-контроль у старожилы "котонянь", под чью дудку и пляшет "прекрасный" руководитель, опираясь чисто на ее мнение. Старожила и сама не прочь покозырить тем, что руководство находится с ней на короткой ноге, и девочек - стажёрок берут с ее одобрения. Вам будут улыбаться в лицо, говоря о том, как вы понравились и как вас хотят видеть на этой должности. Старожила будет рекомендовать вас руководству, приседая на уши и стараясь изо всех сил расположить к себе. Но по итогу ваше нахождение в этой организации будет зависеть от нее. Любое ее слово будет против вас! С вами никто не будет разговаривать, просто выкинут с должности. Я лично столкнулась с такой неприятной ситуацией. Не успев трудоустроиться (ни о каком договоре,а тем более о ТК речи не идет), меня уволили. Уволили по телефону. Без объяснения каких-либо причин. А их нет и быть не может! Свою работу я выполняла более чем хорошо. В каждом зале и подсобке висят камеры. Также камеры есть в каждом вольере для животного. Вы находитесь под прицелом, и каждое ваше действие фиксируется. Спасибо конечно, что уволили не по SMS. Со столь неуважительным отношением со стороны руководства встречаюсь в первый, и, хочется надеется в последний раз. Если вы себя не любите и хотите потратить свое время в пустую, вам определённо в "Черный кот" к Т.О
Помогите составить детальное представление о работе в компании Гостиница для кошек Черный Кот. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
28.01.2025
Стабильный доход в рынке труда, своевременные выплаты, веселый и дружный коллектив, все нацелены на результат, все сотрудники готовы прийти на помощь в решении любого вопроса, лояльное и понимающее руководство, готовность выслушать любую идею и взять в работу, комфортный офис, удобный график, официальные больничные и отпуска, качественные товары, материалы.
16.05.2024
Честный работодатель. Зп не обещают заоблачную, сколько озвучили столько заплатили. Выдают спецодежду бесплатно. Скидки для сотрудников на продукцию. обучают. Сложностей нет. Коллектив отличный.
21.02.2023
Кругом одно хамоватое начальство, с тремя классамиобразования, работающее по знакомству, огромные нормы, выдуманные из головы, ужасные условия труда, мизерная зарплата.
22.03.2024
Вижу надутые отзывы. Расскажу правду: нагрузка сверхурочная всегда в норме, руководство в виде 1 человека с отсутствием воспитания и уважения к людям. Стек технологий старый, возможностей роста - нет. Работа напоминает игру "Ну, погоди". Это советская игра, в которой волк бегает и собирает яйца в корзинку. Вот так вы будете бегать от проекта к проекту. Много гос проектов с гос подходом. ДМС нет.
11.04.2025
Все отлично, нравится рабочая атмосфера в нашей команде, классные коллеги, которые всегда помогут и пойдут навстречу. Возможности карьерного роста есть, но при удаленной работе это достаточно непросто.
25.08.2023
Коллеги, график работы, близость к дому, зона отдыха, обеда и рабочее место
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы