Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Служба добрых дел
Москва
Комментарий
Компания обманывает сотрудников по заработной плате,постоянные задержки,не выплата мотивационных программ,обращение к вышестоящему руководствуне приводит.Так как вы будите работать не официальноа по договору самозанятого, так компании выгодно уходить от налогов и от социального пакетакоторого у вас не будет.А раз нет договорапро мотивационные программызабудьте, обещают щедрые вознаграждения до 15000ру, но как только вы выиграетеот вас всячески будут отбиваться, врать, придумывать новые условия. Забудьте про отпуск или больничный, все за ваш счет.Хамское отношение руководителя [Е.] постоянные переработкии обед 30 минут в 12 часовой смене.У компании постоянные проблемы с партнерами, хотя она и позиционирует себя сверх успешной.Вы не будите постоянно работать на одном из проектов,а раз в несколько месяцев вас будут кидать по разным. От компании отказались от сотрудничестваРостелеком,Дом.ру, eset так же отказывается от их услуг Call центратак как уровень технической экспертизы и сервиса к клиентамполное днище.Если вы ищите работу,обойдите данную компаниюесли вы в ней работаете уже,знайте,что за те жалкие 30 35к которые вам платят за подобные услугиэто ниже рынка,так как в основном компания занимается аутсорсингом,договорились сдд с Дом Рувы сидите на проекте Дом Руполучаете 35к,а Дом Руплатит компании сдд50к,и разницу кладет в корман. Советую бежать с данной компании
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Служба добрых дел
24.11.2023
Кинули на зарплату, обещали 45 тысяч, а заплатили 15000ру, Хамство со стороны руководства
Работник
12.11.2023
Финансовая пирамида, развод на покупку обучения Мол заплатите 50 000 руб, а потом по вип пакету будете получать 100 000 руб в мес, просят оплатить на карту на стажировке, а потом блокируют в чс, и игнорят и хамят
Работник
15.01.2023
Кидают с зп и не выходят на связь. Работал в этой компании пол года, устройство идет через самозанятого. В один прекрасный момент всех уволили одним днем и решили не платить зп за отработанный месяц. Начальство вышло из каких либо чатов. Информации 0. Если не хотите быть кинутым с зп, не идите работать в эту компанию.
Работник
27.09.2021
Финансовая пирамида, развод на покупку обучения Мол заплатите 50 000 руб, а потом по вип пакету будете получать 100 000 руб в мес, просят оплатить на карту на стажировке, а потом блокируют в чс, и игнорят и хамят
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Служба добрых дел
Помогите составить детальное представление о работе в компании Служба добрых дел. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
24.06.2024
выбор графика работы(2/2 или 5/2), зарплата вовремя, бесплатная выдача спецодежды, коллектив, удобное расположение работы, корпоративные мероприятия интересные
Упаковщик
23.07.2024
Работала 2 месяца. Ушла сама, за невыплату зарплаты. При попытки вернуть, начальник Дмитрий Степанов показал себя во всей красе. Зарплату за последний месяц он не выплатил. При звонке оскорблял, очень хамоват и наглый, как в принципе и поступает воришка. Не вздумайте идти в компанию Лидофон. На площадках на hh эту компанию давно уже вышвырнули за нарушение прав. Так они умыдряются платить деньги сторонним компаниям за то, что бы они под ником другой компании набирали операторов, которые в свою очередь перекидываю на лидофон обещая золотые горы. Сам он скрывается конечно, аморальщина полная! Возникает вопрос так лучше платить деньги оператором, чем платить сторонней компании за такие хитросплетения) В прочем работая там полный треш в лице данной личности, а вернее субъекта с низкой ориентацией))) Очень смешной злопаметный персонаж, не вздумайте идти туда работать иначе побываете в психдиспансере, в главной роли директора пациент!
Оператор call-центра
18.07.2023
Высокая зп у слесаря по газу. Меньше 150 не получал. Официальное оформление.
Работник
18.08.2023
Работал в компании "Оптимакрос". Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность - " Жена": полное не знание трудового кодекса РФ, как оформляются договора. Соответственно и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал всё страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу не правильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и по болтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: Нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают "Портрет Клиента", где и как его найти. Нет учебного центра. Всё документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы, вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР, социальные структуры будут идти из ставки 1 часа, а не месячного оклада. Жёсткая палочная система: надо ежечасно заполнять 3 отчёта: Таймшиты, Amo CRM, для партнёра на аутсорсинге, который даёт платформу Оптимакрос на аутсорсинге как дистрибьютор. А когда заниматься продажами?! Не рекомендую иметь дело.
Работник
17.02.2025
Работа интересная, главное, чтобы достался активный менеджер, тогда можно хорошо зарабатывать. Молодой коллектив
Ассистент
23.05.2025
Кто там про Окунева написал, он в 22году не работал. Из всех руководителей один нормальный мужик. Не то что некоторые...
Прессовщик
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы