Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Я работаю в клинике New Iceberg около года. За это время подметила для себя три главные вещи: интересные задачи, возможность работать с настоящими профессионалами и команду, где все действительно болеют за общее дело. Особенно ценно, когда коллеги не формально выполняют обязанности, а искренне хотят добиться результата. Из того, что можно улучшить — стоит поработать над удержанием ценных сотрудников и корпоративной культурой. На мой взгляд не хватает совместных мероприятий — это помогло бы сплотить коллектив. Считаю, что нам стоит привлекать в команду в первую очередь мотивированных профессионалов. Когда вокруг работают квалифицированные специалисты с горящими глазами — это создает ту самую атмосферу, ради которой хочется приходить на работу каждый день.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
13.11.2025
Работаю координатором лечения в клинике Айсберг около 1 года. Когда только трудоустраивалась, было довольно интенсивное обучение в первый месяц и постепенное наращивание количество рабочих задач. Поэтому в целом вхождение в должность комфортное. То есть на тебя не накидывают ворох вопросов сразу, которые тебе надо разгрести до конца недели, а ты изучаешь материалы, видео инструкции и постепенно начинаешь делать то, о чем читал в инструкции. Оклад по рынку + дополнительная мотивация за сопровождение. За остальные должности сказать не могу. Выплачивается вовремя. Коллеги в отделе и руководитель мегакрутые. Врачи отзывчивые. Если я сталкиваюсь с трудностями в работе - мне помогут. Так как работаю в клинике, тут есть и современная кухня с посудомойкой и кофемашиной, сиропами, капучинатором и места для отдыха. В клинике есть учебный центр, поэтому сюда часто приходят гости. Это классно, что компания не ограничивается только лечением пациентов, но и занимается образовательной и научной деятельностью. Есть собственный благотворительный фонд. Такие вещи заставляют задуматься о том, что ты являешься частью чего-то важного для всего человечества. Это очень вдохновляет)) Еще нравится что в клинике действительно прислушиваются к сотрудникам - есть группа где можно поделиться что хотелось бы улучшить, что нужно купить в клинику. Туда может написать каждый и в течении некоторого времени это возьмут в реализацию, если предложение оправданно. Каких-то критичных минусов работы для себя не выявила.
17.09.2023
нет трудоустройства, заманивают высокими зп потом держат в стажерах за 1500 р , меняют условия работы , мотивацию-не нравится -показывают на дверь, нет обучения, нет роста, собрания в нерабочее время,нет уважения к личной жизни сотрудника, отношение хамское , руководитель использует нецензурную лексику, увольнения в один день, текучка, корпоративных мероприятий и праздников нет. не рекомендую, потратите нервы и время.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Центр Дентальной Травматологии. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
25.11.2023
Хорошая организация, сам там РАБОТУЮ, и буду работать, лучше пока что не встречал. Достойная Зарплата, достойные коллеги. самые крутые корпоративы, бесплатные обучения.
18.07.2024
Отличая компания, в которой было приятно работать. Хорошие условия труда, нет задержек по выплатам, интересные задачи.
29.03.2025
Работы много и ее никто не ценит. Отношение руководства к сотрудникам как к расходному материалу - ушел и хорошо, найдем другого дурочка, напоследок еще и гадостей наговорят, да и потом на уволенных все косяки списывают. Общалась с бывшими коллегами - такого понарассказывали, но надо же кем-то косяки прикрывать. Потратив почти год на обещания, что вот потерпите и будет хорошо вам всем, так и ушла. Много других коммерческих компаний, где и платят лучше и отношение человеческое. Не тратьте на эту компанию свое время и здоровье, оно того не стоит.
08.12.2023
Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.
23.07.2024
КЛОУН №2 Дмитриев ОсеменительАнтоша руководитель зао укс-5, обычно предоставляет не достоверные сведения и работает в минус. Но это не является основанием для исключения говноконторы из ЕГРЮЛ. 36 судебных дел и предстоящее банкротство укс-5, такой себе 30типроцентный учредитель мэпговнопроект. Зато детей делает всем подряд как не фиг делать.... Антош, а руками ты что то делать умеешь?
19.08.2023
Ходил на собеседовании в Группу компаний екс на должность инж. пто по адр. 4 я улица 8 марта, 6с1. Периметр огражден высоким забором, нужно пройти через калитку, которая на замке, вход в здание то же на замке, потом охранник и турникет по пропуску. Сразу не понял, для чего такие барьеры и ограждения. Как думаете, от кого они пытаются защититься устанавливая заборы и замки? После собеседования пришел домой и почитал отзывыужаснулся. Пишут бывшие сотрудники, что они на з.п. кидаютя отзывам верю, ведь люди их пишут от безысходности, когда их уже обманули. Трудовую нужно относить по адресу Долгоруковская 19для чего эти квесты?, не понятно. Жаль потраченного времени на дорогу и выслушивания их льстивых зазывов с обещаниями соблюдения трудовых норм и з.п. в 90 т.р.судя по отзывам, все равно не заплатят, т.к. в договоре специально прописывают только половину обещанной суммы, остальную обещают только на словах. Однозначно не пойду туда работать за бесплатно, лучше провести время с семьей.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы