Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюОрел
Комментарий
Сотрудников перекидывают с должности на должность, иногда выше и с зп больше, а иногда обратно на понижение (правда зп могут сохранить), требования высокие, нагрузка тоже. Коллектив в целом хороший, но есть пару токсиков, избежать общения с которыми невозможно. Открытость руководства к любым идеям и предложениям, оплата обучений, конференции. Нравится подход к пациентам - давать все самое лучшее и по максимуму.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
30.10.2025
Если возникает необходимость что -то улучшить , изменить и т .д . Руководил компании очень лояльно подходит к потребностям персонала и находит компромиссные решения для создания благоприятных условий труда Работаю в компании более 10 лет . Для меня были созданы все условия удовлетворяющие мои потребности .
27.10.2025
Было бы здорово внедрить новую систему дополнительной мотивации для сотрудников, оплачиваемый больничный и возможный рост заработной платы в связи с ростом цен на различные аспекты жизни. Приятная, дружеская атмосфера, отзывчивый и сплоченный коллектив. Возможность работать в команде профессионалов, любящих свое дело и стремящихся всегда помочь пациенту, видеть прекрасные результаты и узнавать новую интересную информацию. Организация интересных тренингов и корпоративных программ. Лояльное руководство, которое помогает и поддерживает всегда.
17.10.2025
Хотелось бы повышения оплаты труда , в связи с нынешними реалиями жизни . Так же хотелось улучшения системы лояльности для сотрудников . Дружный большой коллектив , постоянное развитие , тренинги , обучения . Большая команда профессионалов своего дела . Высокий стандарт обслуживания пациентов .
15.10.2025
Делать лучше-это то, над чем я работаю каждый день! Мы каждый день становимся лучше! Нет предела совершенству! Прекрасный коллектив и атмосфера внутри. Красивое пространство для работы, есть все что нужно. Всегда есть возможности для роста, как профессионально ,так и личностно. Руководство всегда открыто к диалогу. А корпоративы-просто восторг!
14.10.2025
Ввести полный социальный пакет. Изменить систему наставничества, в соответствиями с особенностями современного человека. Потрясающая команда! Замечательный директор: умный, компетентный, очень добрый человек!
06.10.2025
Увеличить заработную плату, отношение к млдашему мед.персоналу Дружелюбный коллектив, комфортная рабочая среда, качество управления
Помогите составить детальное представление о работе в компании Стоматолог 32. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
14.01.2024
Бывал на планерках у гендира этой конторы. Такого идиотизма в сочетании с извращенным самолюбованием не встречал нигде. Какой-то абсолютный эксгибиционизм наихудших сторон человеческой натуры, чередующийся с унижениями окружающих. Периодически все это напоминало какое-то полнейшее зазеркалье в виде моноспектакля с игрой одного актера... Полный треш. Вашими мозгами будут пользоваться очень активно, т.к. в компании с этим большой дефицит. Готовьтесь периодически проходить тесты на детекторе лжи "полиграф"- опять же для поиска причины увольнения неугодных сотрудников. Про манию слежки, контроля и подглядывания уже не буду писать, т.к. в предыдущих отзывах об этом уже много написано. Видимо, это фетиш руководства. Премии только на словах. Перечислять еще раз всю грязь, которая есть и будет в компании уже не хочется! Для меня это абсолютно бестолковые и напрасно потраченные полгода жизни. Екатерина Евстафьевна и Константин Викторович, пока Вы не научитесь ценить персонал , работа в Вашей Компании процветать не будет. Замените персонал роботами и нет проблем, а мы живые нормальные люди. Осмотритесь вокруг себя.... а кто остался с Вами??? Цените людей за их работу. ВЫВОД ОДИН: нормальным в этой компании делать нечего ! Если вдруг Вы захотите опуститься на самое дно своей жизни - добро пожаловать в КОФЕФЕСТ ! Люди, будьте умнее, прочтите отзывы и не тратьте свое время !
16.12.2024
1. Оформление на работу с 1-го дня, все официально, идет трудовой стаж. 2. Все оплаты от зп до премий в белую, на карту. 3. Обучение обширное, постоянное за счет работодателя. 4. Оплата отпуска, больничных, подарков детям. 5. Хорошо оборудованные и обеспеченные необходимым рабочие места. 6. Оборудованная комната для приема пищи. 7. Скидки на товары. 8. Отличный коллектив. 9. Интересные кооперативы для сотрудников обеспечивает работодатель.
11.01.2024
В Грант Маркетинг попал после работы в банке (за последний год закрыли 27 отделений по городу- такая у них оптимизация). Был небольшой опыт в SEO, обещали обучение. Страшновато было переходить на удаленный формат, интернет кишит отзывами о недобросовестных работодателях на удаленке. 2 месяца подыскивал ответственную и честную компанию. Откликнулся на вакансию в Грант Маркетинг, прошел отбор и начал работу в компании. До первой з/п жутко нервничал, но оказалось зря. Ответственный работодатель, слаженная работа коллектива, обучение, нет потолка в з/п
26.11.2024
Водитель востребованная специальность уверен, что без работы не останусь. Другое дело что не все работодатели соблюдают трудовые договоренности. Союзспецодежда предлагает честные и выгодные условия сотрудничества. Выплаты в срок, оформляю с 1го дня, отпуска и больничные оплачивают. Зарплата стабильная и в нормальном размере.
07.05.2023
Обращаемся не первый раз за обслуживанием эскалаторов. Сервисом довольны. Приезжают оперативно, работают на месте быстро, аккуратно и без грязи. Всегда дают подробный отчет о состоянии оборудования, делают прогнозы, на что обратить внимание. При ремонте сами закупают необходимые детали и меняют. Накрутки нет.
17.06.2023
Нашла вакансию на сайте, прошла собеседование. На следующий день пришла уже стажироваться. За 5 дней мне все показали, рассказали, влилась потихоньку в процесс. Продавать сразу получилось, в конце недели получила бонусы и стажировочные. Сейчас я уже почти год работаю инструктором команды. Карьеру легко построить, через три недели у меня уже своя команда была. Сейчас я зарабатывают от 90 до 180 тыс. в месяц.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы