Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
О достоинствах писать нечего. Еще на стадии поиска работы делала отклики на вакансии. Первый отклик почти месяц назад направленный даже не просмотрен, которые направлены позднее с тем же статусом "не просмотрен". Человек я с опытом, сразу все списала на загруженность эй-чаров...подписалась на канал в телеграм, где компания размещает новые ваканты с указанием эл.почты сотрудника, который ведет ту или иную позицию. Повторно направила резюме нескольким специалистам... Одна из таких некая Камилла пояснила, что ей некогда и она направит ответ по почте (голубинной, видимо)...а Дарья так и вовсе по телефону отблагодарив за выбор их компании, уточняла смогу ли я приехать в офис (конечно, я ищу работу, я сделала уйму откликов у вас) и обещала перезвонить до конца рабочего дня....заблокировала меня... Честно признаюсь, что я впервые с таким отношением сталкиваюсь... сама вела кадровую работу и занималась подбором персонала, знаю насколько важен компании работоспособный человек с опытом. Отзывы пишу негативные крайне редко. В данном случае оставляю для будущих соискателей, надеюсь, что кто-то не наступит на эти же грабли.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
07.10.2023
Собеседование было странным, так как HR-сотрудник сидел на кухне и ребенок кричал. Никто не сообщил мне результаты собеседования, что создало плохое впечатление о компании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Glorax Development. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.09.2025
account.platformbrokinv.com показал себя доволи неплохо. Платформа предлагает качественную аналитику и разнообразие торговых активов. Консультации с аналитиками помогают избегать распространённых ошибок и принимать обоснованные решения. Я не столкнулся с проблемами вывода средств, что добавляет уверенности. Удобный интерфейс делает работу комфортной. Рекомендую account.platformbrokinv.com всем трейдерам!
15.02.2025
Для меня главным критерием при выборе работы был ДМС, трудоустройство по ТК и хорошая зарплата. Все это я и получила, когда устроилась работать сюда. И как бонус отличный и веселый коллектив)
15.02.2023
Отношение плохое,тренера молодые и не умеют нормально обучить других!
05.03.2024
Коллектив дружный, взаимовыручка, хорошее руководство , система мотивации понятна и проста, хорошая зп, адекватные планы, все выплаты в срок.
23.09.2024
Близость к дому, комфортные рабочие условия, дружелюбная атмосфера, возможность влиять на свою зп, своевременные выплаты, хорошее обучение, интересные корпоративные мероприятия, возможность карьерного роста.
06.05.2025
Работодатель ответственный, проверенный, предоставляет: хорошие условия труда комфортные рабочие места, своевременную зарплату, удобный график работы, бесплатное обучение, карьерный рост, соблюдение социальных гарантий, расположение в принципе нормальное, лично мне добираться не долго. Коллектив сплоченный, дружный и отзывчивый, совместно участвуем во всех корпоративных мероприятиях.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы