Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АйБиКон
Санкт-Петербург
Комментарий
Не помешало бы предоставить ДМС, надеюсь будут еще очень крупные и интересные проекты! Стабильная компания, заработная плата выше средней по городу, белая, выплаты своевременные. Сверхурочная работа всегда оплачивается. Имеют место годовые бонусы. Есть система наставничества, приветствуется рост работников внутри компании и обучение работников. Коллектив доброжелательный, руководство лояльное, вполне эффективная система управления. Офис в центе города, вполне комфортный, конечно не экстра класса, но все необходимое имеется.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АйБиКон
22.02.2026
Я работаю в компании 5 лет. Все прозрачно, адекватное руководство, зарплата выше рыночной. люди хотят здесь работать. Отзыв работника от 07.07.2025 проплачен конкурентами или оставлен обиженным жизнью человеком. Если отследить по ,id - этот человек оставляет везде одинаковые отзывы (из слова в слово), на каждом сайте о разных компаниях, ну либо болен.
Работники
12.11.2025
Работаю в АйБиКон инженером-внедренцем уже больше года. Компания солидная, проекты в основном для крупных заказчиков. Зарплата достойная, белая, платят всегда в срок, премии по итогам проекта. Коллектив сильный, есть у кого поучиться. Из минусов — частые и иногда внезапные командировки по всей стране. Собирают буквально за день. И техника для работы иногда выдаеться не самая новая.
Работник
07.07.2025
Объявили они о вакансии. Что-ж, звоню, в офис в СПб +7(812)3259128. Трубку снимает офисная АТС {молодцы, даже на офисную АТС заработали}, и выполняется дозвон до секретаря. Правда, видимо, последний занят чем-то сверхСекретным, и трубку не снимает, а просто сбрасывает входящий звонок. Я сделал три (3) попытки дозвониться, с интервалом примерно в минуту, и все - закончились безуспешно. Главарь шараги этой (ооо Айбикон): ГЕНЕРАЛЬНЫЙ ДИРЕКТОР: Маджитов Тимур Фархадович ИНН: 7840318708, КПП: 781301001 Разве что имеют сайт
Работник
20.02.2025
В целом все не плохо, хотелось бы в компании был служебный транспорт, для транспортировки сотрудников до офиса. Лояльность, а так же возможность карьерного роста для каждого!
Работник
27.11.2024
Увеличение уровня ЗП Внедрение системы премирования/мотивации Обустройство офиса Улучшение рабочей техники Оформление ДМС для сотрудников Прогрессивный подход в работе Активный и настроенный на развитие коллектив
Работник
21.05.2024
Работу с персоналом, т.к. отдел кадров некомпитентен и не подготовлен к работе с сотрудниками. Рекомендую им пройти курсы по этикету :) Своевременная выплата заработной платы, соблюдение законодательства, возможность поработать на ОДНОМ крупном объекте ,исключительно компитентные руководители подразделений.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АйБиКон
Помогите составить детальное представление о работе в компании АйБиКон. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
15.07.2025
Работаю в компании уже несколько лет и хочу поделиться своим опытом. У нас очень прозрачная система начисления зарплаты и премий, что для меня немаловажно зарплаты выплачивают 2 раза в месяц на карту, все начисления проходят в белом формате с отчислениями во все фонды, поэтому совершенно спокойно можно возвращать налоговые выплаты на обучение детей , лечение и прочее. В компании также предусмотрены выплаты премий по результатам работы, что безусловно мотивирует в материальном плане. Своевременные выплаты и прозрачность финансовых потоков придаёт мне спокойствие и уверенность в будущем, а так же надежность компании и сплоченность трудового коллектива.
Оператор 1С
27.03.2024
-Зарплата выплачивается стабильно и вовремя в белую, конкурентноспособна; - соцпакет составляет четкий стандарт; -атмосфера в коллективе доброжелательная; - рабочие вопросы решаются быстро, помогают исправлять свои ошибки в технологии продаж; - интенсивное обучение.
Менеджер по работе с клиентами
12.09.2023
Набирают менеджеров на удаленную работу, предлагают за первую неделю "обучения" 3000 рублей, дают холодную базу, в виде обучения в CRM и наработки практики неделю обзваниваете клиентов , в итоге вам не заплатят ни копейки, ту мотивацию, которую озвучивают на старте директор перекроит в 2 секунды, будет вас убеждать, что они же вас "обучали"- время тратили. Короче развод, заработать в этой компании не получится, а вот нервы и время потратить- это туда.
Работник
30.11.2025
Вкусное, правильное питание, дружный коллектив, шикарные корпоративы, слаженная работа в комфортных условиях, свой кабинет, современный компьютер для работы, выдают водителя если надо ехать в налоговую. В общем для сотрудников тут многое делают, чтобы облегчить и ускорить их труд. Это всегда приятно, приятно в целом работать в таком месте.
Бухгалтер
12.02.2025
хорошие базы, много и хорошо по клиентам. свои программы (црм, телефония, карта) стабильная зп оплачиваемое обучение
Работник
15.02.2025
В турборэнде работаю снабженцем второй год. Условия труда в компании считаю одними из лучших, хотя я много где успела поработать. ДМС, постоянные обучения, стабильная выплата зарплаты, опять же. Плюс безлимит по премиям - реально есть стимул впахивать. Руководитель толковый, да и коллектив тоже подобрался хороший.
Менеджер по снабжению
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы