Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВологда
Комментарий
Транспорт до места работы и карьерный рост были бы ни за что бы не ушла Официально всё, отличная зарплата, современные бизнес-процессы, всё продумано до мелочей, компания постоянно развивается и идёт в ногу со временем и работники вместе с ней.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
01.01.2025
Добавить развозку для персонала. Сейчас она есть только на основном складе компании, в Шушарах. Отношение к собственному персоналу - одно из лучших в стране. Полностью белое оформление и выплата ЗП строго по расписанию. Простой пример: если сотрудник попал на больничный и пособия от государства меньше уровня ЗП, то компания доплачивает разницу, чтобы сотрудник не терял в уровне дохода, даже находясь на больничном. Такого я не встречал вообще ни в одной европейской или Российской компании.
16.12.2024
Очень не хватает удалёнки или хотя бы гибридного формата. Поработать из дома можно в отдельных особых случаях в качестве исключения, всё остальное время - обязательно присутствие в офисе. Превосходное руководство, которое поощряет амбициозность и желание проявить себя. Очень красивый и удобный офис, до которого легко добраться на транспорте. В офисе часто проводятся классные мероприятия.
10.12.2024
Все и так хорошо, можно продолжить без улучшений) Прекрасное руководство, очень отзывчивые коллеги из смежных отделов. Все вопросы, не важно какие, решаются практически сразу. Тот кто хочет зарабатывать в компании - зарабатывает, все инструменты для этого есть. Зп полностью белая, без задержек. Отпуска по графику стабильно. В целом, рекомендую данную компанию как хорошего работодателя.
26.11.2024
В компании приятная атмосфера. Соблюдаются все нормы Трудового кодекса: оплата больничных, отпусков, своевременная выплата зарплаты, её регулярная индексация. При необходимости можно работать удалённо. Сотрудники получают скидки на товары компании. Хотелось бы улучшить оплату труда, но потребности у всех разные.
21.11.2024
Можно оптимизировать и ускорить коммуникации между отделами. Нашла для себя много плюсов: Условия для продуктивной работы, достойная и главное своевременная оплата труда, позитивная атмосфера в коллективе и в компании в целом.
19.11.2024
В целом все отлично. Хотелось бы побольше мероприятий для сплочения коллектива. Своевременная оплата труда . Хорошее отношение к сотрудникам😌 Отличный и понимающий руководитель👍
Помогите составить детальное представление о работе в компании Автоконтинент. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
01.12.2025
Нет Мнение про организацию сложилось положительное. В начале пришлось трудно, так как большая компания, объемные планы. Коллектив сплоченный, что лично мне очень помогает в работе, так как нет ощущения, что тебя оставили одного на произвол судьбы.
20.06.2024
Хорошие условия работы, официальное трудоустройство, белая зарплата, премии, в том числе годовая.
21.05.2025
Конкретика в обязанностях, чёткость в графике, приличная зарплата. Основные плюсы это и ещё отношения с руководством и его отношения к нам. Все в балансе, так скажем. Склад для меня не первый, тут чисто, комфортно, в сравнении очень достойно
10.07.2024
3 года через МЭП-проект выводили деньги Центродорпроекта. Ни одного проекта от генерального проектировщика под штампами мэп-проект в природе не существует. Мэп-проект пустышка, шайка руководителей ворьё. Не приходите сюда работать. Только избранные за счёт вашей работы будут покупать себе дома, квартиры и машины и будут отдыхать на Мальдивах. Тендер уже выигран, поэтому нужны лохи на которых будут орать матом и нужны работники которые не увидят свою зарплату
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
14.07.2024
Все устраивает, искать новое место не хочу, по зарплате вряд ли найду что лучше. Еще важный момент для меня - отношение и коллектив. График работы удобный, переработок нет и за этим строго следят, зарплата естественно белая и приходит без задержек. Спец. одежду и все расходники мне выдали и без особых проблем выдают по необходимости, также я ни разу не попадал на штрафы, по-моему они вообще отсутствуют как понятие. Рабочий процесс в спокойном режиме, успеваю отдохнуть после смены, коллеги адекватные и при этом не ленятся работать. Коллектив изначально принял меня тепло и помог адаптироваться, а в последствии уже познакомились и пошло общение. Единственный минус который я для себя нашел - это общежитие, у меня ранее не было знакомых в Коломне, потому пришлось жить тут. Это можно расценить как плюс, но мне было некомфортно, ибо ранее никогда не жил в общежитиях. Сейчас снял жилье и все наладилось.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы