Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании ГАУ ИНСТИТУТ ГЕНПЛАНА МОСКВЫ
Москва
Комментарий
Больше прозрачености при карьерном поанировании, поставить вендинговый аппарат Просто отличный коллектив и очень интересная работа. Постоянно происходит что-то интересное. Много обучения и разной движухи. Прекрасная локация- во время обеда и после работы можно провети интересно время
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании ГАУ ИНСТИТУТ ГЕНПЛАНА МОСКВЫ
17.12.2025
Провести ремонт в арендуемой части помещений, сократить чрезмерную и излишнюю "автоматизацию" документооборота в 1с, в том числе кадрового. Не успеваешь работать - постоянно приходится что-то бесполезное отжимать и проходить (опросы, оценки, обучения и тд) Стабильность, глобальные проекты, позитивная атмосфера, офис в центре.
Работник
09.12.2025
Прямолинейный подход к росту через страдания. Мол должен отмучать повышение. Такой подход не имеет ничего общего с реальным уровнем сотрудника и поэтому порой в руководство может попасть человек, который просто выждал должность Возможность взаимодействия с большим количеством узкопрофильных специалистов
Работник
14.10.2025
Непрозрачная система карьерного роста. Решения о повышении принимаются необъективно. На личном опыте удалось убедиться, что даже при выполнении всех поставленных условий и получении регулярных обещаний, решение может быть принято в пользу других сотрудников по неочевидным и непрофессиональным критериям. Ненормированный рабочий день. График работы часто предполагал переработки, которые не компенсировались в полной мере. Интересные задачи, современные технологии, комфортный и хорошо оборудованный офис.
Работник
08.10.2025
Условия труда, график работы, много переработок, уровень заработной платы не соответствует количеству выполняемых задач Рабочие задачи, интересная деятельность, большие проекты, отзывчивый коллектив
Работник
12.09.2025
Очень просится хороший ремонт во всех помещениях Института, а не только в главном здании Масштабные проекты не только в Москве, но и в других городах. Многообразие задач, возможность расти и пробовать новое. Умеренный ритм с возможностью вовремя уходить с работы и не думать о ней в выходные. Офис в шаговой доступности от «Маяковской». Очень много внерабочих активностей: спорт, сообщества по интересам, мероприятия: экскурсии, «Том Сойер Фест», Детский день, донорские акции. ДМС после испытательного. Коллеги не просто профи, но и действительно приятные люди 🤍
Работник
20.08.2025
-- Уменьшить количество бюрократии, -- Нужен более качественный ремонт, особенно в дополнительных помещениях, -- Бывает работа в стол, -- Переработки. -- Чувство причастности к изменениям в городе, -- Интересные задачи, -- Сильный директор института, -- Организация меняется в лучшую сторону.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе ГАУ ИНСТИТУТ ГЕНПЛАНА МОСКВЫ
Помогите составить детальное представление о работе в компании ГАУ ИНСТИТУТ ГЕНПЛАНА МОСКВЫ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
13.08.2025
Большой склад, большая загрузка по задачам каждый день. Смены по 12 часов, есть перерывы, в том числе большой на обед. Отдохнуть и поесть можно нормально, в комфорте. Также на складе нормальные раздевалки, до самого склада возят (не в городе находится) Платят хорошо для региона даже очень, все по ТК, отчисления на пенсию идут. Мне вот это было важно, чтоб не просто зарплата, а именно все официально. И относятся к работникам нормально, кстати. И скидки на продукцию еще есть
Комплектовщик
10.09.2024
Всё что нужно знать о нищебродах мэпговно-проект: Чапурин подал в суд на центродорпроект (из которого его выкинули в апреле вместе с его шлёндрами) на взыскание реальной стоимости его доли которую он оценил в 5.4 млн рублей. Суд состоится 22.10.2024 в 15.40 Б. Тульская. Второй нищеброд мэп-говно проект Бахтадзе АнналАнька не платит за квартиру на Каширке пока УК не взыщет в суде. Нищеброды одеваются в брендовые шмотки на Садоводе, а сумки и обувь из кожзама берут в Рандеву. Вы всё ещё надеетесь на зп в этой шараге? Не ходите сюда на собеседование
Директор
09.12.2024
Всегда хотелось быть частью стабильной компании и с официальным оформлением, чтобы шел трудовой стаж. Все это нашла в компании «Сюзспецодежда». Здесь надежно, открываются новые магазины, без работы точно не остаешься, зп не задерживают, так случилось, что для меня материальная стабильность на данный момент - главное.
Продавец-кассир
21.04.2023
Полное отсутствие процессов в компании. Собственник, которой не хочет вникать в бизнес, а все время делегирует это кому-нибудь не сильно адекватному.,ужасный коллектив, в котором все врут и друг друга подставляют.
Работник
12.01.2024
Для работы я искала такую фирму, которая уже не первый год на рынке, чтобы не обманули. Ну и чтобы денег не брали за обучение. Все это нашла в Компании Союзспецодежда, она давно очень работает и много складов- магазинов. С зарплатой опять же все хорошо и с выплатами.
Менеджер по продажам
25.08.2023
Проработала в компании полгода. График скользящий 5\2, но меня вполне устраивает. ЗП платят без задержек, как и полагается дважды в месяц. Работаем на удаленке, что подходит лично мне. Коллеги хорошие, руководители отличные.
Работник
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы