Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работа в этой компании оказалась неприятным опытом. Первая неделя - пробные дни, за которые не платят. А потом говорят, что я не подхожу на работу. Оформление неофициальное, зарплаты получаем в конвертах, при этом обещали 130, а в итоге говорят 80 или 70. Непонятно, за что начисляют штрафы. Все в компании боятся директора, хотя никто его никогда не видел. Возмущения и крики в порядке вещей. Если решаешь уволиться, нужно дождаться 15-го числа, иначе потеряешь еще больше денег, работая всего полмесяца. Есть миллиард идиотских правил: нельзя пользоваться телефоном, разговаривать на русском языке, говорить не по теме работы. За нарушение каждого правила штраф в размере пять тысяч. Необычно, что медицинскую книжку можно получить позже, особенно учитывая высокую текучку кадров. Зарплату платят только 15-го числа следующего месяца, а задержки не редкость. Резко могут решить влепить штраф и не один. Коллектив оставляет желать лучшего - все подставляют друг друга, сплетничают и косо смотрят. Обсуждения происходят так, будто знают, что ты не поймешь. Директор по имени Настя, которая называет себя так, на самом деле не заслуживает этой должности. Она только бегает и орет: "Срочно!" и "Сейчас!"
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
20.06.2025
Лучшее учебное заведение для дошкольников. Крутая команда профессионалов. Созданы все условия для работы. Зарплата вовремя и в полном размере, как и договаривались во время устройства на работу. Кормят, одевают, привозят-увозят. Подходящее место для тех, кто хочет работать. Тем, кто хочет сидеть в телефоне, придется поискать другой детский сад.
18.03.2024
Есть завистливые сотрудники с комплексами, которые руководству улыбаются, а за спиной могут делать гадости. Все в коллективе знают кто это! Покиньте, уважаемая, сами наконец это лакшери место. Негативные отзывы ниже - фейки токсичного человека.
18.03.2024
Есть завистливые сотрудники с комплексами, которые руководству улыбаются, а за спиной могут делать гадости. Все в коллективе знают кто это! Покиньте, уважаемая, сами наконец это лакшери место. Негативные отзывы ниже - фейки токсичного человека.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Частный детский сад Le Chat Botte. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
30.09.2025
+ Оф. трудоустройство, белая зарплата. Классная команда. Шикарный соцпакет. - Более тщательный отбор кандидатов на руководящие посты.
29.05.2024
В МОсковской области работа из лудших. По тому что компания Озон большая, по этому и пошел работать. И на деле оказалось все очень достойно. ПО трудовой, график,, зарплата. Еще и утепленку дают, за обед подкидыват символическую суму, но чем плохо и так..
17.06.2025
180 отзывов при среднесписочной численности в 20 человек)))) Читайте отрицательные отзывы, в них вся правда!
21.03.2024
Полно мест для отдыха, своя столовая, фитнес-зал. Короче, что касается офиса все отлично, большой, просторный, уютный. Куча книжек, в любой момент можно взять почитать) Переработок, задержек после работы нет. Но в течении рабочего дня действительно не сидишь на стуле ровно, работа кипит в течении всех 9 часов. Хорошо поставлено обучение, есть оплачиваемые курсы от компании, лекции. В хорошего сотрудника готовы вкладываться.
12.11.2024
Нет лишней бумажной волокиты, компания – современная, команда – мотивированная, никто не работает на отвали. При этом руководство к мнению своих сотрудников прислушивается и совершает необходимые изменения. Постоянно появляется что-то новое в работе, поэтому у нас всегда есть возможность развиваться и расти
03.10.2023
Очень маленький оклад у риэлторов (фикс крайне не радует).
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы