Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Работаю в компании больше двух лет. Уровень дохода такой, которого не было ни на одном предыдущем месте работы. Коллектив максимально комфортный, не испытываешь никакого эмоционального напряжения, все открытые, дружные и готовы прийти на помощь
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
05.03.2025
Можно ввести дополнительную систему премирования за высокую эффективность. Замечательные люди, продуктивная и поддерживающая атмосфера. С первого же дня проводится обучение. Руководство ставит выполнимые задачи, всегда на связи, даже в свой выходной)) Есть бонусы за лучшие результаты.
19.02.2025
Процент по выплате и отношение руководство к сотрудникам. Невероятный уровень стресса который не каждый выдержит даже если был опыт работы в этой сфере Безумно приятный коллектив, понятное обучение и очень быстрый выход на сделки Вас не оставят одного и со всем помогут
17.02.2025
Комфортный офис. Удобная локация. На этом пожалуй все достоинства.
17.02.2025
Нравится в первую очередь руководство - лояльное и доброжелательное. Во-вторых, заработная плата, так как есть хорошая мотивационная часть. Ну и для Ростова-на-Дону идеальное местонахождение офиса, в центре города.
17.02.2025
Прекрасное и понимающее руководство, понятное обучение и удобная CRM система, легко разобраться если стараться вникнуть, но конечно же всегда готовы помочь и все объяснить, можно задавать любые вопросы, они только приветствуются.
17.02.2025
Эх трудно мне было найти подходящую работу, нигде не могу устроиться, знакомый посоветовал эту компанию, где я недолго думая обратился, все в полном порядке. Зарплата хорошая, платят вовремя. В предыдущих местах могли вообще не платить запросто. Коллектив достаточно сплоченный, подсказывают, если что-то совсем не ясно. В общем, однозначно могу порекомендовать любому, кто хочет устроиться в надежную компанию. В недостатках просьба написать: мало новостyй из сферы, хотелось бы чтобы на собраниях поднимали такие вопросы
Помогите составить детальное представление о работе в компании CAPITAL MARS. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
26.09.2023
Филлипов обманывает людей, в том числе сотрудников офиса и монтажников. Это мошенник!
03.06.2025
В Аккорде я на позиции специалиста по интернет рекламе. Проектов много, скучать точно не приходится. Рядом сильные специалисты, всегда можно спросить совет. Есть корпоративные активности, офис в порядке. Работа идет быстро, не заскучаешь. Задержек по оплате не бывает.
01.08.2024
Официальное трудоустройство с записью в трудовую и платят тоже официально — перечисляют на карточку. График 5/2 тоже устраивает.
28.06.2023
Самое интересное там с весны генеральный директор ввёл налог на чёрную часть зарплаты,6%
06.03.2025
Самый адекватный работодатель в моём опыте. До этого работала в частных гостиницах, вообще небо и земля. Здесь и обеды бесплатные, и скидку дают на обследование если надо. Никто не будет пытать почему так быстро закончилось средство или куда делись перчатки. Всем обеспечивают и относятся к сотрудникам хорошо.
25.08.2023
Зп всегда вовремя, единственный плюс в компании. Больше положительного ничего нет
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы