БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ
4,6
-
9 отзывов
90%
Рекомендуют

Сотрудник написал отзыв о работе в компании БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ

Комментарий

Работаю копирайтером удаленно. Нравится гибкий график, понятная система выплат, плюс постоянное обучение внутри команды. Коллектив тоже отличный.

Оценка сотрудника

5
Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Вопрос работодателю

Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.

Задать вопрос работодателю

Станьте открытым работодателем

Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!

  • Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
  • Редактируйте описание и логотип
  • Станьте лучшем работодателем на рынке!

Другие отзывы сотрудников компании БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ

12.11.2024

Работаю в бутике трансформации в отделе продаж. Нравится, что здесь все прозрачно с точки зрения выплат и системы мотивации, нравится дружелюбная обстановка и регулярное общение с коллегами. Регулярно обмениваемся опытом и помогаем друг другу расти.

Сотрудник

Copy

04.11.2024

Отношение к сотрудникам – немаловажный фактор. Меня вот атмосфера в коллективе заставила уйти с предыдущего места работы. У Юлии все совсем по-другому. Коллеги и руководство очень доброжелательные, помогают тебе как можно скорее влиться в работу. Компания стабильная и надежная. За год моей работы здесь ни разу не было каких-то недоплат или задержек с выплатами. Платят как и обещали. У меня ниже 120 тысяч ни разу не выходило.

Сотрудник

Copy

31.10.2024

Все хорошо, атмосфера у нас в коллективе хорошая, нет системы штрафов, как во многих других компаниях, выплаты не задерживают, адекватные KPI, которые вполне реально выполнять и получать хорошие деньги.

Сотрудник

Copy

28.10.2024

Лично для меня в этой работе куча плюсов: профессиональный рост, куча возможностей обучаться, дружный коллектив, адекватное руководство, удаленная работа и возможность планировать свой график. И по выплатам ни разу не было задержек.

Сотрудник

Copy

22.10.2024

Устроилась сюда в 2022 году, даже не заметила, как два года пролетело. Сначала привлекло то, что оклад у менеджера по продажам здесь выше рынка. А потом сработались с коллегами, с руководством сложились хорошие отношения, прошла несколько этапов обучения и выросла в деньгах. Уходить никуда не собираюсь)

Сотрудник

Copy

11.10.2024

Ужасные условия труда. Оклад у менеджера отдела комьюнити 10 000 рублей при том что необходимо обрабатыва обращения в директ, подавать и звонить по холодной базе. За месяц плотной работы можно заработать 10 000 рублей как со мной и произошло. Ввода в должность нет, график ставится без согласования с сотрудником, мотивация постоянно пересматривается и по факту неизвестно что получишь в конце месяца. Так и получилось что устраивалась на работу с окладом 35 000 рублей +% с продаж , в итоге отработал месяц заплатили 10 000 рублей. Сплошной газлайтинг. Обещают одно , а пл факту оказывается другое и после руководитель пытается уверить что так и было Трудовой договор не заключили, ведомостей пл выплатам , сколько и за что - никто не поедоставляет. Здесь к людям относятся как к пустоту месту. Отсюда постоянная тётушка и недовольные работники Ужас, не тратьте свое время и нервы на это место

Менеджер отдела комьюнити

Copy
Читать все отзывы о компании

Оставьте свой отзыв о работодателе БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ

Помогите составить детальное представление о работе в компании БУТИК ТРАНСФОРМАЦИИ ЮЛИИ ЛАНСКЕ. Ваша оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!

Написать отзыв
# 1
5,0
Изображение компании
Novabev Group 42 отзыва
Мы регулярно обновляем рейтинг компаний.
Нам удалось собрать самые актуальные оценки работодателей.

Самые полезные отзывы сотрудников

23.09.2023

Устроилась сюда оператором, пока все нравится.

Работник

Copy

28.07.2024

Этой зимой мужчина собрал свои вещи, заблокировал меня везде, где только мог, и ушел к другой женщине. Я потратила до фига денег на различных магов. Единственная кто помогла, и которая довела меня до результата была эзотерик Дана. Буквально за 5 дней я получила результат. Мужчина вернулся, я довольна. Если нужна помощь, обращайтесь, она точно поможет! Проверено на себе! Ватсап ее 89601981108 Берегите свое время, нервы и деньги.

Настя

Copy

06.04.2024

С приходом нового главного врача- управленца на Международной Пожарской НИ, которая , как оказалось гласно и негласно управляет еще 2-мя другими филиалами (нахимовский и алабяна) безупречная клиника с порядочными врачами превратилась в «шарашкину контору», где главной задачей стала подсчет выставленных услуг. Новое начальство не умеет (а скорее не хочет) слушать и слышать сотрудников , ставятся многочисленные нелогичные задачи , выдвигаются несуразные требования, делаются замечания из серии «вот тут хвост у вашей запятой в карте недостаточный длинный, у нас в Росимуществе запятые другие были» , то ли , чтобы все уволились от невыносимости условий и облегчили начальнику задачу набора врачей из числа своих подопечных из ликвидированной поликлиники Росимущества , то ли от «большого ума». Массовое увольнение старых опытных сотрудников без причин , под лозунгом «Вы не умеете зарабатывать , лечить, обследовать и вообще вы никто и вам зря платят зарплату». При оформлении озвучиваются одни условия , в договоре описаны другие, большая часть зарплаты «серая», при увольнении начислят официальную часть-копейки, через несколько недель на руки дадут «серую» часть , если к этому времени не уснет совесть работодателя. Еще одна клиника пошла ко дну.

Сотрудник

Copy

26.10.2023

Заработать реально только если пашешь как лошадь Начальство лезет не в свое дело, интересуется личной жизнью Используют сотрудников

Менеджер по работе с клиентами

Copy

08.06.2024

Работаю на должности методиста. Всегда много проектов, если честно такого количества нигде не видела, а это моя далеко не первая работа. Плюс, в компании используются современные технологии и инструменты. Минус, иногда не хватает времени на отдых, из-за большого кол-ва задач, но результаты того стоят.

Методист

Copy

22.09.2024

На днях я испытала легкий шок, получив подарок за проявленную активность в подготовке последнего проекта! Разве такое бывает?)) на прошлой работе особое усердие старались не замечать и вообще инициативу не поощряли. Такое чувство, что работаю где-то на другой планете. Конечно, гибридный график работы не всегда совпадает с семейными планами. Но это не критично, особенно с учетом бонусов для семей с детьми. Например, на новый год моя дочь получает подарок от нашей компании, причем очень даже неплохой. Есть дмс со стоматологией, не только для работников, но и для семьи

Pre-sale менеджер

Copy
Все отзывы сотрудников

О проекте BOSS-NADZOR

Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России

Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции

Смотреть отзывы