Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЛюберцы
Комментарий
Хотелось бы чтобы опять начали отправлять на учебу в Италию и увеличили зарплату Вкусные завтраки и обеды, корпоративы, выезды на теплоходе, ДМС.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
15.02.2025
Возможность получения дополнительного обучения, как в имеющейся профессии, так и в направлении расширения знаний в сопутствующих областях. Ну и конечно приведение размера зп до уровеня рынка труда. Молодое предприятие, но уже с богатым опытом. Предприятие постоянно дооснащается современным оборудованием. В коллективе работают высококвалифицированные специалисты. Из приятных бонусов, это наличие ДМС, компенсации питания и наличие парковки для личного транспорта.
29.02.2024
Коммуникации между начальствующим составом и работниками Близко к дому , современные технологии и комфортные условия работы
25.02.2024
Нам всегда хочется получать больше зарплату, но это как и везде. Отличная команда профессионалов. Коллектив дружный, хороший соц пакет. Есть возможности для роста и развития- руководство всегда поддерживает и продвигает тех. кто этого хочет.
19.02.2024
Проведение индексации заработной платы, корпоративных обучений, тимбилдингов. Приведение в соответствие з/п к рыночной. ДМС, корпоративный транспорт, собственный паркинг, оплачиваемое питание, возможность переноса отпуска, лояльное руководство, возможность согласования графика работы.
13.11.2023
Выделить средства для найма 2 штатных IT специалистов, один из которых системный администратор, а другой специалист тех. поддержки. Приятный коллектив. Имеются возможности для роста в направлении IT, сетевая инфраструктура позволяет. Оплачиваемый обед.
22.09.2023
Распределение нагрузки по подразделениям на предприятии. Некоторые сотрудники могут позволить себе пару часов гулять вокруг завода, после обеда, другие работают в графике 6/1 со всеми допустимыми по ТК переработками. Дружный коллектив; возможность карьерного роста; достойный уровень зарплат; оплачиваемые переработки; ДМС; бесплатное питание; лояльное руководство.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ХелиВерт. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
27.12.2024
Отличный магазин, рядом с домом, хороший коллектив и хороший руководитель у нас, цены нормальные и условия работы. Вкусно и разнообразно обедаем за счет работодателя.
13.07.2024
Советы эзотерика Даны всегда к месту и очень точны. Понимаю прекрасно что нас у Даночки много. Но Даночка у нас одна))).
18.07.2024
Раньше работал абсолютно в другой сфере. А тут девушка устроилась в Лидофон, и как-то сначало не по себе стало, что заработывать начала больше а потом подумал почему бы тоже не попробовать. И попробовал. Не жалуюсь. Доволен, что сюда перешел, по зарплате выиграл и работать интереснее. Девушка правда уволилась потому что предложили работу по професии, о которой она мечтала долго, а я пока никуда не собираюсь!
09.07.2024
В Мэп-проекте аванс в размере 20% от того что вам обещали вы получите через 1.5. месяца, остальную часть через 2 месяца. БуднаяЧаауринБахтадзе стабильнее не платят страховые отчисления работников. Мое мнение, что работать на вороваек очень глупо.
19.01.2024
в компании есть возможность быстро вырасти и круто зарабатывать. работаю меньше года, но за это время увеличила зарплату вдвое, и также приобрела статус директора магазина. коллектив молодой и сплочённый, всегда поддержат. с руководством прозрачные партнёрские отношения. также есть возможность прокачать навыки продаж и взаимодействия с людьми. частые тренинги
19.05.2025
Инженер технолог, а поведай людям, как ты велела всем сотрудникам написать положительные отзывы о компании 😁 и как тебя все послали🤣 и как ты теперь сама отдуваешься, чтобы гендеру угодить 🤣🤣🤣. Жаль скрин прикрепить нельзя 🚭
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы