Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюВолгоград
Комментарий
Мотивационную часть для официантов Лояльное отношение, компромисс в любой ситуации, поддержка в любой ситуации, зп часть, трёх разовое питание
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
09.08.2025
Добавить количество коммуникации между руководителем. Больше командных встреч Отличный коллектив, приятные условия труда, регулярные корпоративные мероприятия. Видно, что собственник заботится о сотрудниках. Удобный рабочий график, который опирался на желание сотрудника. Рекомендую место для работы!!!
22.07.2025
Начнем с того, что отсутствует нормальная коммуникация между руководством и сотрудниками. Любые обращения остаются без внимания, а инициативы сверху воспринимаются как приказы без обсуждений. Ненормированный рабочий график. Отсутствует даже элементарное пространство для отдыха. Перевыполнение обязанностей стало привычным сценарием. Часто выполняешь работу, которая вообще не входит в твои должностные инструкции. Но руководство закрывает глаза на такие моменты, считая это само собой разумеющимся долгом каждого сотрудника. Система мотивации абсолютно неэффективная. Корпоративные мероприятия давно стали мифом. Организация мероприятий сведена к минимуму или отменяется вовсе, оставляя коллектив разбитым на отдельные группы. Но самое неприятное — постоянные обещания, которые звучат, но никогда не исполняются. То обещают повышение зарплаты, то улучшение условий труда. Однако все остается лишь словами, которыми периодически успокаивают сотрудников. очень хороший коллектив, удобное место нахождения, больше плюсов для себя не выделяю
28.03.2025
Свобода выбора рабочего графика, лояльный руководитель ( владелец)
13.02.2025
Семь лет назад, в 23 года, я пришла в эту компанию, полная надежд и неопытности. Сегодня, в 30, я благодарна за этот путь. Начав как SMM-специалист, я наблюдала, как мой карьерный рост развивался, и теперь я работаю в отделе маркетинга, искренне наслаждаясь своей ролью. Здесь я нашла не только вдохновение, но и замечательных коллег и руководителя, ставших частью моей большой и дружной семьи. Компания предлагает не только достойную зарплату, но и профессиональное удовлетворение. От всего сердца рекомендую это место для работы!
24.01.2025
Стремиться только вперёд, развивать ещё больше, проводить обучение ещё чаще! Работа в этой компании-это уникальный опыт, который развивает в области гостеприимства. Система стажировок отлично организована, позволяя быстро адаптироваться и развиваться на практике. Команда профессионалов всегда готова поддержать. Компания, где карьерный рост - это не просто слова. ББ груп - команда, где ценится качество, креативность и преданность делу. Безусловно, рекомендую рассмотреть эту компанию!
02.11.2024
Ежегодные компенсации сотрудникам которые больше 5ти лет в компании. Семь лет назад, в 23, я ступила на порог этой компании, полная надежд и неопытности. Сегодня, в 30, я благодарна судьбе за этот путь. Начав с позиции SMM-специалиста, я увидела, как мой карьерный рост пошел в гору, и вот уже 7 лет я работаю в отделе маркетинга, искренне наслаждаясь своей работой. Здесь я нашла не только вдохновение, но и замечательных коллег и руководителя, которые стали частью моей большой и дружной семьи. Компания дарит не только достойную зарплату, но и ощущение профессионального удовлетворения. От всей души рекомендую это место для работы!
Помогите составить детальное представление о работе в компании ББ груп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.02.2023
Активно развивающаяся компания. Коллектив классный, в основном энергичные молодые ребята, с которыми приятно работать и вместе выезжать на корпоративные мероприятия. Мне кажется, что плохие отзывы пишут сотрудники, которые плохо работали и хотели просто на окладе сидеть, создавая видимость работы. Здесь правда нужно делать свою работу качественно. Если хорошо работаешь - могут поощрить дополнительной премией, что, конечно, приятно.
25.01.2024
Финансовая пирамида.Хотелось бы,чтобы МВД обратили внимание на работку этой конторы и привлекли к ответственности…Сплошное мошенничество
20.09.2023
Проработав в этой компании достаточно долго, зп. платят одни «слезы». Трудоустройства нет, больничный и отпуск не оплачивают. В этой конторе вообще сложно сказать кто официально оформлен, наверное только некоторые сотрудники и несколько механиков с завода. Зарплата серая в компании. Существует система штрафов. Штрафуют по факту, могут снять от 500 рублей до 5 тыс., естественно об этом ты узнаёшь в день зп. Ребята в этой конторе долго не задерживаются, находят себе работу лучше, где больше платят, есть оформление и все оплачивают. Собственник компании полный «дебил». Вместо того чтобы повысить зп. сотрудникам, он навязывает нам летние корпоративы (каждый год). Мол день рождение компании. Этим сыт не будешь и семью не прокормишь. Если начинаешь возмущаться, то сразу показывают на дверь. Товарищи не тратьте свое время.
19.01.2024
Своевременная выплата з/п. Удобное месторасположение офиса. Дружный коллектив
10.07.2026
Понятно, за что работаешь, процент с продаж у нас не меняется в течение периода, поэтому можно посчитать, сколько примерно получишь за месяц. KPI по месяцу ставят реальный, я всегда закрываю план, да и другие сотрудницы тоже. Работа приносит и моральное удовлетворение: от нас всех уходят довольные, а ты в каком-то смысле имеешь прямое к этому отношение.
14.03.2024
Работал в компании Аммир на обектах в спб и ло периодически уже три года, в принципе продолжаем сотрудничество - интересная ниша как по мне, хорошие деньги
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы