Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюЕлец
Комментарий
Комнату отдыха, повысить зарплату и улучшить условия работы. Свобода выбора своего графика, зарплата приходила утром и во время без задержек. Оплата праздничных и больничного.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
31.12.2021
Добавить диваны в офисе) Мне нравится данная компания за то, что она даёт возможность зарабатывать без ограничений. Абсолютно прозрачная система мотивации. График на выбор, что очень удобно и даёт возможность выбора. А также очень лояльное руководство, которое всегда выручает и идёт на встречу.
29.12.2021
Только расти,а остальное итак на высоте Здесь у меня началась карьера,всему научили и сделали профессионалом своего дела.Очень здорово,когда на работе чувствуешь себя как дома, коллектив и руководство самое отзывчивое,доброжелательное,всегда поддержат и помогут.З/п без задержек и очень достойная,потолка нет!Всегда было радостно наблюдать за карьерным ростом коллег. Вынужденный переезд в другой город заставил меня попрощаться со своим вторым домом.
24.12.2021
Замечаний пока никаких нет Что хотелось сказать , работать интересно . Уютный офис , дружный коллектив, который всегда поддержит и поможет . Самое главное зп без задержек и график работы устраивает !!!
07.12.2021
Хотелось бы зону релакса Телевизор, игровая зона: Например: плойка Могу рассказать только положительное отношение к данной компании Прекрасные коллеги, сколько где работал - нигде не встречал Все друг с другом общаются, всегда есть поддержка Весь руководящий состав всегда помогает Что самое важное, я всегда тут зарабатывал очень большие деньги, нет потолка Все зависит только от тебя самого и от твоего желания. Жаль, что я теперь тут не работаю, как с Москвы приеду - зайду обязательно
18.11.2021
Все отлично для офисной работы Удобный график 5/2. Белая ЗП два раза в месяц. Хороший оклад +премия, оплачиваемый отпуск и больничный. Дружный коллектив и лояльное руководство.
03.11.2021
Очень хотелось бы заменить стулья на кресла, потому что спина немного уставала в процессе работы. Но, надеюсь, что это уже исправили. В работе мне больше всего нравилась обстановка в коллективе. Все очень дружные и помогают друг-другу по любой просьбе. Для меня это было очень важно во время работы. Когда есть хорошая обстановка, то и работа идёт легче и лучше. Жаль, что из за переезда пришлось уйти из компании.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Интер Колл. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
10.07.2026
#ханин #банкрот #олегханин #мошенник #ханинолег #неплатит #ханинолегвячеславович #аферист #союзстрахование #РНП #союзпожарная безопасность #дешевыйпиар #союзкапитальноестроительство #судыибанкротство ханин олег мошенник олег ханин аферист ханин олег вячеславович непорядочный предприниматель союз страхование кидает сотрудников союз страховые брокеры не платит зарплаты союз пожарная безопасность суды на более чем 300 млн. руб. долгов союз капитальное строительство банкрот, вывело все активы в ОАЭ
20.03.2024
В компанию Союзспецодежда устроилась 4 года назад на должность продавца-консультанта. Через 2,5 года пошла на повышение и уже являюсь старший продавцом. Что еще можно поставить в + компании: - безвозмездное обучение с нуля, за счет работодателя, как в начале так и в последующем; -выбор рабочего графика; - отличная мотивация в плане зарплаты и ее роста; - очень интересная работа, различные выставки, участие в них; - нравится, что всегда отмечают профессиональные успехи, не только материально, но и вниманием , и теплыми словами - коллектив очень хороший, взаимовыручка, теплое отношение среди коллег.
06.05.2026
Из того, что немного омрачает впечатления от работы - наличие обязательных ночных смен. Хоть и отсыпной после, но мне они даются до сих пор сложно, и это реально единственная штука, которая напрягает. Больше не напрягает ничего, тк и график здравый, и отношения с коллегами и старшими в смене сложились хорошо, и на самом производстве все устроено очень по уму. То есть работа как таковая не напрягает. Тем более и зона отдыха есть комфортная, и перерывов в смене достаточно, и выходных между ними тоже. И по финансам все устраивает, Грасс платит очень прилично, я считаю, и официально что важно
27.04.2026
Компания не пытается сохранить коллектив. Постоянные увольнения и буллинг. А маркетологов регулярно увольняют из компании. У них там неадекватная баба занимает должность руководителя отдела маркетинга. В глаза улыбается, а сама увольняет маркетологов каждые пол года. В общем, компания занимается буллингом. Если не уйдете - вам помогут. Посмотрите архив вакансий - в компании нет стабильно работающих отделов. За исключением знакомых руководства. Десять раз подумайте.
15.02.2025
Работаю больше полугода, все нравится, много интересных задач, чистый офис, зарплату платят вовремя
30.09.2025
Пришла после стажировки, задержалась надолго)) В компании третий год, работа нравится своей динамичностью. Занимаюсь в Грасс маркетингом, у нас отдел один из самых активных. Много интересных проектов, загрузка приличная. Коллеги моего возраста, общаться комфортно, с руководством отношения тоже сложились. По финансам очень хороший расклад, оформление официальное, ну и перспективы есть
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы