Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании КАНТАТА Санкт-Петербург сеть магазинов
Санкт-Петербург
Комментарий
Возможность удаленной работы, наличие вакантных мест в офисном составе. Уважительное отношение к сотрудникам, отличные условия для карьерного роста, большая база знаний о мире чая и кофе.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании КАНТАТА Санкт-Петербург сеть магазинов
26.07.2024
Мне нравилось все. Благодарна этой компании за бесценный опыт Прекрасное место, где есть все условия для роста и повышения дохода
Работник
02.07.2024
Мне все нравилось, очень классная компания, только теплые воспоминания Компания, где действительно дают знания и рост! Ты можешь влиять на свой доход, получая удовольствие от работы
Работник
18.06.2024
Иногда не хватает зоны отдыха. В остальном все замечательно! Возможность карьерного роста, различные тренинги и активности вне работы, лояльность и помощь в разного рода трудностях, возможность работы с психологом на бесплатной основе, конкурсы и подарки!
Работник
11.06.2024
Категорически отвратительный подбор персонала и ужасная коммуникация между начальник /работник. В данную компанию не нужны продавцы-консультанты, там нужны "фанатики компании", которые кроме своей компании другого не видят. Даже ваша правильная работа по рекомендациям обучения с сайта компании будет не верна, если ты не готов всецело жить на работе. Начальство отправляет ссылку на обучение до конца стажировки, при этом на следующий день, без предупреждения, требует наизусть весь ассортимент чая и этапы приготовления. На работе все должны быть друзьями и разделять только ОБЩИЕ интересы, нарушаются личные границы шутками по типу "услышу это от тебя, уволю сразу же". В любой момент стажировки вам могут сказать: спасибо, можете не приходить мы нашли перспективного сотрудника. Удобное расположение и график. Возможность дигустации продукции
Работник
05.04.2024
Зону для отдыха, к сожалению в большинстве магазинов нет даже мини склада Удобные графики, преимущественно 5/2, молодой дружный коллектив, интересная сфера работы. Работа для творческих ребят, упор на создание подарков, курсы и тренинги по дизайну внутри компании
Работник
06.08.2023
коммуникация между сотрудниками, уровень зарплатной платы, во всех точках сделать зоны для обеда свобода в выборе графика, своевременная оплата труда, возможности карьерного роста, отличный коллектив (в большинстве своём), отличный офис, возможность приобрести новые знания
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе КАНТАТА Санкт-Петербург сеть магазинов
Помогите составить детальное представление о работе в компании КАНТАТА Санкт-Петербург сеть магазинов. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
25.08.2023
Разнообразие графиков работы, хорошая столовая , в которой можно даже что-то купить. Различные купоны на скидки в различных заведениях по карте сотрудника данной кампании
Работник
19.11.2024
Спустя 6 месяцва, конечно, могу свои выводы сказать о месте работы. Большой плюс, что здесь оформление по ТК РФ с социалкой и нет проблем с выплатой зарплаты. По организации рабочего процесса всё более чем хорошо. Касаемо коллектива, люди разные, но отнашение доброе.
Кладовщик-комлпектовщик
07.03.2024
У HR менеджера в Самолёте+ случился маразм. Написали вакансию на НН требуется Специалист в команду Карташовой Светлане. Такое ощущение, что это великий человек которого знает вся страна, не смешите кто это такая ваша Карташова, ответ никто и звать её никак!
Работник
09.04.2025
Развод! Не верьте позитивным отзывам! Сразу ищите 1-2 звезды. Я была в этой конторе 3 раза, все эти 3 дня приходят толпы людей на собеседование. Я потом посмотрела, а в компании то всего 14 человек работают, куда же десятки каждый день приходят? Ответ- бесплатная рабочая сила! Никакого разговора с гендиром Головкиным с говорящей фамилией, не будет! Скорее всего он даже не в курсе о вашем существовании. Будете делать тупые задания из Битрикса, потому что они на него очень залипают. Все работницы в мини юбках, нафуфыренные. И наверняка работают там не просто так, если понимаете, о чем я. Милана и Екатерина это главные особы. Шушукаются и как раз таки выдают пул работы для будущего сотрудника, который никогда им не станет. Никто вас не устроит туда официально и денег там не дадут. Развод красивой картинкой. Но именно она и засмущала по началу, а потом как все вскрылось!! У меня есть все фото их заданий. Которые менялись каждый день, а потом говорилось, что ой задание не выполнено, надо ещё вот это сделать. Ну в общем устроили цирк эти девочки. Сэкономьте свои силы и время. А компании желаю скорейшего закрытия. Такие конторы не должны существовать.
Бизнес ассистент
16.07.2024
Лохотрон МЭП проект набирает обороты. Тендер выигран, а поэтому лохи должны сделать стадию П за 2 месяца, пройти МГЭ и потом выпустить рабочку за 4 месяца. Руководство, которое выигрывает тендеры ничего не понимает в проектировании. Директора не платят налоги и страховые взносы бедолаг, которые к ним прибежали работу работать. Без этих лохов директора не купили бы себе мерсы и бмв, дома и квартиры...
Зам директора
03.05.2024
Хорошая компания с возможностью заработать. За время работы закрыла ипотеку, купила новую машину, и наконец то съездила в Египет. Главный принцип работы, как потопаешь так и полопаешь и это нравилось. Адекватное руководство даёт возможность неплохо заработать, и карьерный рост возможен, если как говориться не тупить. Работать в общем одно удовольствие.
Менеджер по продажам
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы