Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании АМП Смарт групп
Пермь
Комментарий
Все очень нравилось, но иногда сложно было доводить информацию до высшего руководства Профессионалы своего дела. Уважительные и тактичные. В этой компании я научилась продавать через множества тренингов. Очень благодарна за опыт и возможность!
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании АМП Смарт групп
20.10.2025
Коммуникации с высшим руководством. Чуть больше конкретики со стороны технологов. Компания стабильная. Очень нравился коллектив. Всегда готовы прийти на помощь, показать, рассказать, если не получается. Администраторы вообще золотые люди, всегда вникнут в ваши проблемы и помогут. Особое внимание уделяют качеству продукции. Компания больших профессионалов.
Работник
10.10.2025
Хотелось бы чтоб руководство больше вкладывало в обучение сотрудников и в их сплоченность. Админы с персоналом работают вяло, с неохотой. Отличная компания. Уровень заработной платы выше среднего по рынку. Условия приемлемые. Коллектив отличный, всегда помогут, всегда подскажут, всегда подменят если нужно взять отгул.
Работник
06.10.2025
Систему отдыха. Тяжеловато на ногах весь день стоять. Сделать порционную кулинарию. Коллектив больших профессионалов. Приятные коллеги. Всегда помогут. Новых сотрудников адаптируют, обучают. Люблю эту компанию. Уволилась в связи с переездом, та бы работала дальше здесь.
Работник
04.09.2025
Коммуникации между сотрудниками. Выдавать рабочую форму почаще. Начинала здесь с должности помощника, у меня были лучшие наставники, которые всему обучили и меня быстро повысили в должности до пекаря. Коллектив отличный, руководство лояльное, всегда поймут и пойдут навстречу
Работник
14.02.2025
Компания работает давно и надежно. Зарплату платят вовремя, задержек нет. Руководство всегда поддерживает и идет навстречу. Коллектив дружный и сплоченный.
Работник
04.07.2023
Работать и выходить на подработки, чтоб заработать ещё больше Прекрасная, дружная компания. Работа в пекарне рядом с домом. Очень быстро обучили всему, все понятно и доступно, быстро поставили в смену. Хорошее руководство. Стабильно выплаты зарплат 2 раза в меся без задержек. Все официально по трудовому кодексу.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе АМП Смарт групп
Помогите составить детальное представление о работе в компании АМП Смарт групп. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
26.05.2025
удобное расположение , добираться удобно, надежность и стабильность компании, карьерный рост в компанию пришел на должность простого кладовщика через 3 года вырос до старшего, зарплата белая и есть все необходимые отчисления налогов, бесплатная спецодежа, удобный график, оборудованная комната для приема пищи, соцгарантии.
Старший кладовщие
14.02.2025
Молодая перспективная компания с очень амбициозными целями! Твой заработок полностью зависит от тебя и твоих действий,!
ведущий менеджер
25.03.2025
Компания регулярно задерживает зарплату — каждую копейку приходится выбивать. После отправки акта нужно ждать ещё три дня, прежде чем деньги поступят на карту. На собеседовании уверяют, что задержек нет, но на деле всё выясняется уже в процессе работы. Я на каждом этапе уточнял этот момент, и меня уверяли, что выплаты происходят вовремя. Компания нарушает Трудовой кодекс РФ: стажировка не оплачивается. Сотрудники генерируют лиды, после чего покидают стажировку, не получая за свою работу ничего, в то время как компания зарабатывает. Я устраивался на должность куратора, но меня заставили пройти стажировку на менеджера, объяснив это необходимостью понять работу изнутри. Я успешно завершил стажировку, выполнил требуемый план, но, к своему удивлению, после этого меня направили ещё на два собеседования с руководством. В итоге я потратил две недели на обучение и стажировку, а после мне сообщили, что я могу не подойти. Зарплата должна выплачиваться по пятницам, но в назначенный день денег я не получил. Всё выходные я писал и звонил руководителю. Сначала он обещал, что перевод вот-вот поступит, но затем перестал выходить на связь. В понедельник мне выплатили только деньги за обучение и сообщили, что я им не подхожу. Видимо, им нужны сотрудники, которые не будут отстаивать свои права. За последние дни работы платить отказались, но после угроз обращения в трудовую инспекцию пообещали перевести деньги. В итоге выплаты так и не поступили, а на звонки и сообщения мне больше не отвечали. Компанию заблокировали на HeadHunter. Не тратьте своё время — работать там не стоит!
Куратор
15.02.2025
Хороший коллектив, адекватное руководство, красивый офис в центре Москвы, корпоративные мероприятия заграницей.
Финансовый менеджер
29.05.2025
Ничего плохого сказать о компании не могу. Зарплата хорошая, особенно когда не сделку перешла, так больше стала получать, давно бы мне так. Обеды бесплатные, на складе светло, тепло, чисто. Работа у меня не пыльная, знай своё дело. Есть автобус ещё корпоративный из Подольска, я на нём добираюсь. Строго тут с опозданиями и перекурами, но я не курю и автобус всегда вовремя приезжает.
Комплектовщица
09.07.2024
Мэп-проект на Дубровке Павелецкой ул. Летная создана для отъёма денег у заказчика и проектировщиков. Моё мнение что БуднаяЧапуринДмитриевБахтадзеКулягинаШестак организовали очередное кидалово для всех желающих отдать им деньги и поработать на них
Директор
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы