Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Стаф питание, больше тренингов (по вину и пиву например). На многих точках элементарно нет нормальной зоны для питания и отдыха персонала, люди едят на кулере или коробках Есть возможность совмещать учебу и работу за счёт гибкого графика, управляющие на всех точках разные по характеру, однако мне со своей повезло. Руководство прислушивается к персоналу
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
10.02.2025
в центральных ресторанах, особенно на невском маленькие стафф зоны, но в целом можно привыкнуть отсутствие непонятных штрафов, выплата зп ровно день в день без задержек, лояльное руководство, реально чистая кухня
12.04.2024
Техническое оснащение и условия работы, часы работы Стабильная выплата зарплаты,веселый и дружный коллектив, раз в год меняют меню
10.04.2024
Все превосходно, чудесно, невероятно, спасибо 1) удобный график 2) есть возможность в выборе заведения, удобного для вашего проживания 3) стабильная заработная плата 4) восхитительное руководство ( и внешне, и внутренне) 5) питание 6) возможность карьерного роста ( я вот вырос) 7) возможность официального трудоустройства 8) соблюдение ТК РФ 9) прекрасный отдел по работе с персоналом 10) постоянные тренинги и сплочение коллектива
07.01.2024
больше коммуникации от верхушки, больше заинтересованности в обучении и передачи опыта Замечательный и понимающий коллектив, большие возможности для личного развития и роста в должности, высокая оплата труда и ее своевременная выплата, лучшее место работы!
05.04.2023
Не хватает льдогенератора фраппе :) 1) Адекватное руководство; 2) Обучение от профессионалов своего дела; 3) Достойная оплата труда
26.03.2023
Отработала всего сезон, потом началась учеба. Хорошо если была бы должность официант выходного дня, чтоб можно было выходить раз в неделю. Хороший коллектив, адекватное руководство, ЗП вовремя и чай личный, что сейчас редкость
Помогите составить детальное представление о работе в компании Big Family Resto Group. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
29.07.2024
Компания обеспечивает профессиональный рост и развитие. Для эффективной работы предоставляют все необходимое. С коллективом и руководством сразу сложились хорошие отношения, всегда помогут по любому вопросу. У нас постоянно проходят обучения и тренинги, есть возможность протестировать продукт, который реализуем.
21.05.2024
работа находится не далеко от дома. Все условия которые были важны: выплаты без задержек, белая зарплата, официальное трудоустройство, премии, коллектив, оплата больничных иотпусков, нашел здесь.
13.05.2024
Было все терпимо. Новые руководители добавили колорита. Задержка заработной платы больше двух месяцев, участки не работают. Нет снабжения, нет проекта, не кем работать. Руководители в офисе бывают не более двух часов в день, жадно пьют воду, болеют. Им не до работы. Участки сами по себе. Все решается через руководителей, им некогда до работы.
19.12.2023
комфортные условия труда. хороший коллектив
03.04.2026
Очень необычная школа (в хорошем смысле). Нужно трудиться, нужно любить своё дело и нужно искренне влюбиться в принятые в школе традиции и систему. Если всё получается, то просыпаются азарт и тяга к успеху, открываются неожиданно крутые внутренние качества. По сравнению с государственными школами уровень ЗП хороший.
10.11.2025
В компании всё понятно и честно, зарплата белая, премии начисляют прозрачно. График нормальный, начальство идёт навстречу, если нужно поменяться сменой. Коллектив хороший, никто не подсиживает, все помогают.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы