Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСимферополь
Комментарий
очень динамичная компания. Растет огромными темпами, именно поэтому такое большое количество вакансий. Каждый день - это новое в твоей работе, новые твои достижения, новый вызов, который надо решить.
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
12.04.2025
Разнообразные задачи. Дружелюбная рабочая атмосфера, постоянная поддержка руководства, перспектива карьерного роста. Увлекательные проекты, приятный коллектив, комфортный офис.
11.04.2025
В компании иногда возникает некоторая неопределенность в распределении обязанностей между отделами. Тем не менее, руководство предоставляет мне отличные возможности для профессионального роста. Коллектив очень дружелюбный, и мы работаем как слаженная команда. При необходимости всегда можно рассчитывать на помощь коллег. Руководство прилагает усилия для поддержки сотрудников и раскрытия их потенциала. Кроме того, компания активно занимается повышением квалификации своих работников.
07.04.2025
Иногда возникает желание иметь больше свободы в рабочем графике в компании с прекрасной атмосферой и возможностями для профессионального роста. Руководство всегда поддерживает и предлагает эффективные решения в сложных ситуациях. Рабочие процессы организованы очень четко, что позволяет нам работать продуктивно. Задачи интересные, команда сплоченная, и всегда есть возможность для обучения и повышения квалификации. Коллектив дружелюбный и всегда готов помочь в любой ситуации.
07.04.2025
Иногда возникает желание автоматизировать больше процессов, чтобы ускорить выполнение рутинных задач. Компания предоставляет отличные возможности для профессионального роста сотрудников. В целом здесь можно не только исполнять свои обязанности, но и развиваться в профессиональном плане, приобретая новые навыки. Коллектив дружелюбный, всегда готов помочь, а руководство поддерживает инициативу. Рабочая среда комфортная, задачи всегда увлекательные.
07.04.2025
Иногда процесс адаптации новых сотрудников может потребовать более структурированного подхода. В процессе работы в компании я приобрела значительный объем полезных знаний и навыков. Компания уделяет внимание обучению сотрудников и предоставляет хорошие возможности для карьерного роста. Задачи, которые мне поручали, были разнообразными, и всегда была возможность для профессионального роста.
07.04.2025
Хотелось бы больше событий, направленных на мотивацию сотрудников. В компании сформирована отличная рабочая атмосфера. Руководство всегда готово оказать поддержку и направить, предоставляются многочисленные возможности для профессионального роста. Коллектив очень дружелюбный и всегда готов помочь. Я получила значительный опыт и знания, которые помогли мне в дальнейшем карьерном развитии. Условия для работы вполне удовлетворительные, всегда есть возможность для самореализации.
Помогите составить детальное представление о работе в компании ФЦБ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
11.07.2025
В компании работаю уже больше года, трудовые отношения в компании соответствуют кзот, все выплаты по зп в срок, в белую задержек по выплатам -нет , отличный коллектив и корпоративная культура, акцент делается на командную работу и профессиональное развитие сотрудников, за счет тренингов и обучения за счет компании.
06.03.2024
Нет формы для сотрудников, хотя казалось бы работа в Тинькофф! Постоянно придумывают поводы для штрафов, зачем? Можно быть немного более человечным и проявлять немного больше понимания к сотрудникам.
04.08.2024
Советую Дану. Она помогла изменить жизнь, после разговора с ней, у меня как груз с плеч, она удивительная, спасибо ей за помощь, хочу чтобы ее энергия только приумножалась. От всех мусульманок Дане привет большой! Дала контакты всем своим девочкам
13.08.2025
Устроилась на работу в компанию «СоюзспецОдежда» в 22 году, взяли на работу без опыта работы, успешно прошла первоначальное обучение, в 24 году сдала грейд на старшего. Просто пришла в компанию и училась с чистого листа. Главное желание работать и постоянно узнавать что-то новое. И конечно работа в команде, очень важно найти общий язык с коллективом, что было не сложно, т.к. коллектив у нас замечательный. Хорошая зарплата и бонусы, а также условия работы окупают редкие сложности в работе с лихвой.
29.10.2024
В СоюзСпецОдежду пришел из продаж менеджером по работе с клиентами. Офис супер, доезжать могу даже на наземном, живу рядом ) Понравилось, что перед собеседованием можно было пообщаться с эйчаром, так и сделал ) На оф. оформляют с первого же дня, мэтч с коллегами случился сразу же, пока всем доволен )
09.04.2025
Развод! Не верьте позитивным отзывам! Сразу ищите 1-2 звезды. Я была в этой конторе 3 раза, все эти 3 дня приходят толпы людей на собеседование. Я потом посмотрела, а в компании то всего 14 человек работают, куда же десятки каждый день приходят? Ответ- бесплатная рабочая сила! Никакого разговора с гендиром Головкиным с говорящей фамилией, не будет! Скорее всего он даже не в курсе о вашем существовании. Будете делать тупые задания из Битрикса, потому что они на него очень залипают. Все работницы в мини юбках, нафуфыренные. И наверняка работают там не просто так, если понимаете, о чем я. Милана и Екатерина это главные особы. Шушукаются и как раз таки выдают пул работы для будущего сотрудника, который никогда им не станет. Никто вас не устроит туда официально и денег там не дадут. Развод красивой картинкой. Но именно она и засмущала по началу, а потом как все вскрылось!! У меня есть все фото их заданий. Которые менялись каждый день, а потом говорилось, что ой задание не выполнено, надо ещё вот это сделать. Ну в общем устроили цирк эти девочки. Сэкономьте свои силы и время. А компании желаю скорейшего закрытия. Такие конторы не должны существовать.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы