Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Фармация
Екатеринбург
Комментарий
Развитие собственного бренда Руководство на каждом уровне заботится о персонале, прислушивается к мнению, решает проблемы. Уровень оплаты труда не ниже среднего рыночного, без учета премий. Заметно, как компания развивается с каждый годом.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Фармация
25.07.2025
Повысить заработную плату. Наладить и ускорить программное обеспечение. Ввести ДМС для работников с большим стажем. Своевременная и чистая заработная плата, дружный коллектив, обучение, медосмотр.
Работник
24.07.2025
Зарплата стабильная, но не высокая, можно было бы поднять Стабильная заработная плата, удобный график, шаговая доступность места работы, интересные задачи, адекватное руководство.
Работник
22.07.2025
Повысить заработную плату, коммуникацию между сотрудниками и руководством, пересмотреть концепцию руководства компанией. Относительная свобода в выборе рабочего графика, отсутствие задержек вне рабочего времени, официальное оформление, своевременная выплата заработной платы
Работник
21.07.2025
Работа ранним утром, вести отчетность, соблюдать температурный режим Можно поощрять сотрудников, можно закончить раньше времени, ответственность
Работник
20.07.2025
Ремонт сантехники в здании, ну и вообще просится косметический ремонт. Стабильная официальная зарплата, всегда вовремя. Удобный график работы: плавающее начало дня, перспективы развития. Сильный новый состав руководства, .одержимые работой коллеги со стажем. Поэтому, уверена, что у компании большие перспективы развития! Лично мне ещё и близко к дому (30 минут езды или 40 минут пешком), радует отсутствие мегаполиса рядом с работой.
Работник
18.07.2025
Здание и рабочие помещения советского образца, нуждается в ремонте и осовременивании. Но это все поправимо. Надежная государственная компания, профессиональный коллектив. Зарплата вовремя, рабочий день нормированный.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Фармация
Помогите составить детальное представление о работе в компании Фармация. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
20.08.2026
Работа в «Ломбард Пионер» оставляет крайне негативное впечатление. Если вы рассматриваете эту компанию для трудоустройства, настоятельно рекомендую поискать более надежное и стабильное место. Ниже приведены основные проблемы, с которыми придется столкнуться каждому сотруднику. Главные проблемы компании, токсичная атмосфера и сплетни, коллектив работает в режиме постоянных интриг. Постоянные непонятные крысы, которые только и делают, что обсуждают друг друга за спиной, вместо того чтобы выполнять свои обязанности. Здоровая рабочая атмосфера полностью отсутствует. Регулярный обман с зарплатой. Обещания рекрутеров и руководства на собеседовании сильно расходятся с реальностью. Зарплату, которую вам изначально обещали, постоянно задерживают, а выплаты часто оказываются меньше. Наблюдается огромная проблема с избытком родственников и «своих» людей на должностях. При этом абсолютное большинство из них ничего не делают, перекладывая всю работу на остальных сотрудников, но получая при этом привилегии. Ломбард Пионер это место, где не ценят труд сотрудников, обманывают с финансовыми обязательствами и создают невыносимые условия для работы из-за корпоративных интриг и кумовства. Настоятельно рекомендую обходить эту организацию стороной при поиске работы.
Работник
17.06.2026
Работать в школе «Лицей Вершина» — настоящее удовольствие! Коллектив здесь просто замечательный: дружелюбный, сплоченный и всегда готовый помочь. Чувствуется, что все друг друга поддерживают, и это создает по-настоящему комфортную атмосферу. Руководство — отдельный повод для благодарности. Начальство не только профессиональное, но и очень понимающее. Всегда идут навстречу, прислушиваются к мнению сотрудников и помогают решать любые вопросы. Кроме того, здесь есть возможности для развития: карьерный рост и интересные задачи. Чувствуешь, что школа вкладывается в своих сотрудников и помогает им расти. Однозначно рекомендую лицей как отличное место для работы!
Учитель
24.05.2023
Все положительные отзывы это вранье
Работник
04.05.2025
Обучение и развитие сотрудников для еще более эффективного выполнения задач; обмен опытом между членами команды Должность, которая мне нравится, работа с людьми и детьми. Здесь я могу применить свои навыки и знания, а также получить поддержку от команды. Мне нравится, что работа всегда интересная и разнообразная, а коллектив дружный. Есть обратная связь от руководства, критика с учетом рабочего процесса конструктивна и понятна, можно обратиться с любой проблемой, будете услышаны.
Работник
11.08.2024
Большое спасибо эзотерику Дане за честную диагностику моей судьбы. На многое я взглянула другими глазами. Было не только полезно но и приятно с ней пообщаться, ну и конечно несколько полезных заметок осталось в моем блокнотике))
Анна
23.06.2024
Постоянная текучка кадров . Зарплату существенно снизили . Появляются левые препараты в базе , склад так покрывает свою недостачу . Принудительно заставляют выходить на подработки за копейки . Около 100 накладных инвентаризаций каждый месяц. Куча работы , которую должна выполнять заведующая , но ее нет. Сплошная говорильня в чеках обязательно обязательна , прослушивание
Фармацевт
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы