Отзывы сотрудников о компании Инжиниринговый Центр Кронштадт
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
24 октября 2025
Комментарий
Ввести гибридный график работы, развозка отнимает очень много времени, можно добираться в одну сторону больше 2 часов, а на своем автомобиле ездить невыгодно из-за большого расстояния и расходов на топливо. В компании на первом месте - показушность и красивая картинка, которая не соответствует действительности, работы нет, людей постоянно увольняют. Мало компетентных руководителей Современная компания, везде новое оборудование, красивый ремонт, есть развозка в разные точки СПб и ЛО, неплохой соц пакет с ДМС и оплатой больничных, высокий уровень ЗП.
Читать далее...
0
0
Работник
13 октября 2025
Комментарий
Удаленной работы в Кронштадте - нет, при этом удаленность приличная, по какой причине отказываются вводить - вопрос самодурства руководства. Компетентность руководства в принципе вызывает большие вопросы, ничего и никому не нужно, работает и ладно. При этом развозку, которой и заманивали в Кронштадт по большинству направлений попросту в один момент отменили, как добираться - не ясно. Но при этом примерно ясно зачем это: необходимо сократить штат, людей решили выдавить таким образом. Т.е. в любой момент могут опрокинуть. ЗП рыночная, ДМС, неплохие кухни, чай-кофе бесплатно, да и все, собственно
Читать далее...
0
0
Работник
08 октября 2025
Комментарий
Поставить начальниками не молодых пацанов и девчонок из гпн-с и гнп, а опытных руководителей, знающих отрасль и сферу деятельности, реальных, а не номинальных «специалистов». Компания-«мыльный пузырь», газпромнефтевская дочка. Набор сотрудников колоссальный, при этом увольнений в день также большое количество (в неделю моего увольнения каждый день увольнялись по 6-11 человек, сотрудница кадров была в недоумении). Задачи от «начальника» расплывчатые, контроля нет, из-за безалаберности и глупости одних, другим необходимо устранять их ошибки; сотрудники одного отдела не знают чем заняться, сидят в соцсетях/играх, а другой отдел пашет за 10-х и не знает где конец этой работе. Задачи даются странно: руки-ноги есть делай, думать тут не надо, за тебя все решили; ну или «пойди туда не знаю куда, возьми то не знаю что». Ответственность брать на себя никто не хочет и не умеет, в том числе т.н. руководители некоторые. Если есть какие-то вопросы, ответа на них тебе никто не даст - разбирайся сам, вот и бегал узнавал (а после чего все бегут к тебе за информацией), в работе из-за этого полный беспорядок. От юристов и финансистов в один голос крик: мы всем должны, а денег нет, что делать - руководство говорит «думайте сами». Если хотите нормально работать - лучше ищите другое место. А если вы такой же любитель ИБД, как и руководство - вэлком. Из плюсов - есть классные ребята-сотрудники, в офисах чисто и комфортно, но производстве относительно аккуратно, всегда есть чай-кофе-вода, кухни в идеальной чистоте; территории красивые и ухоженные, есть спортивные площадки и парковка. Удаленка иногда есть, но только для петербургской площадки вроде бы, а для кронштадских сотрудников нет и не будет. Еще из минусов - можно долго сидеть без техники. Если не выдали телефон - будете звонить со своего мобильного, компенсации нет.
Читать далее...
0
0
Работник
07 октября 2025
Комментарий
Задумка компании хорошая, но по факту больше пафоса, чем сути. У меня развозка занимала почти 1,5 часа. Регулярные переработки. Процессы сырые, из-за этого много проблем и недопонимания. Наладить их некому, никто не знает или не хочет. Хороший коллектив. Чай, кофе за счёт компании. Современный офис. ДМС с первых дней работы.
Читать далее...
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Инжиниринговый Центр Кронштадт
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
07 октября 2025
Комментарий
Задачи бумажные: проект появился, всех собрали в группу, порассказывали в общих чертах, разошлись по местам, забыли. Таких проектов тьма. Штат раздут. Развозку свернули по многим направлениям, чтобы сотрудники из Мурино, ЛО и других направлений сами ушли, потому что из СПб в Кронштадт не накатаешься. Можно поднять денег, но при этом снизить уровень квалификации. Компания - это чистой воды стартап, в который упали средства, но что с ними делать никто не понял. Авиация - фиктивное направление, как возможно и другие. Имеются ДМС и развозка. Зарплата рыночная, выплачивается в соответствии с договором своевременно и в полном объёме.
Читать далее...
0
0
Работник
06 октября 2025
Комментарий
Начальство некомпетентно, не назначать начальников только по дружеским/родственным связям; Много проектов в сжатые сроки, которые не имеют продолжения (примерно 90 процентов проектов оканчивались на начальной стадии); Далеко ездить (даже с учетом развозки корпоративным транспортом путь в одну сторону занимал не менее 1 час 40 минут); Отношение к людям. По паре проектов не выдержал сроки, был уволен одним днем по согласованию сторон, без дополнительных выплат и времени, чтобы найти другую работу; Условия труда (все 5 месяцев работал в недострое, с не работающим конденционированием, постоянным шумом от строительных работ). Возможность научиться чему-то новому (учиться придется самому); Уровень заработной платы немного выше среднего
Читать далее...
0
0
Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!
Работник
19 августа 2025
Комментарий
Хотелось бы чтобы этапу стратегического планирования уделялось больше внимания. IT инфраструктура не строится за неделю или месяц. Решения заложенные в начале подобны виноградной лозе, приносящей свои плоды многие годы. Стратегическое планирование позволило бы снизить нагрузку на сотрудников. Уровень зп высокий. Есть высокий шанс, что предолжать релокацию за счёт работодателя и оплату съёма жилья. Есть бесплатный кофе и чай. Великолепные корпоративные праздники. Это энергичная работа. Ведущая к хорошей физической форме. Вас научат как быть продуктивным все 9 часов рабочего дня. ( 8 рабочих + 1 час обеда). Однако моё кредо работать не 8 часов, а головой.
Читать далее...
0
0
Работник
17 августа 2025
Комментарий
Выбор помещений для офисов в регионах, помощь во взаимосвязи с потенциальными заказчиками. Рабочий график, уровень заработной платы. Социальное обеспечение.
0
0
Работник
06 августа 2025
Комментарий
Руководству необходимо учитывать ситуацию "на рынке" города, региона, соответственно ставить планы и временные рамки, учитывая реальную ситуацию "на земле" Молодое, энергичное предприятие. Коллектив молодой, дружный, друг другу оказывающий помощь. Коллектив лишен излишних предрассудков, что выражается в современном, демакратичном стиле управлении и общения как сотрудников между собой, так и руководителей с сотрудниками. Оплата труда чуть выше, чем по рынку в городе (грех жаловаться). Платят вовремя (без задержек).
Читать далее...
0
0
Работник
03 августа 2025
Комментарий
Соц. пакет, уровень зарплаты, молодой коллектив. Постоянно открываются новые направления, возникают новые проекты.
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю