Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСанкт-Петербург
Комментарий
Согласование графика отпусков с руководством, а не только внутри коллектива Хороший график, есть возможность выбрать работу рядом с домом. Очень хорошее руководство. Работа разноплановая, никакой рутины
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.12.2025
Не могу сказать, что есть аспекты требующие внимания, тк имею опыт работы в разных сферах и компаниях, за 10 лет - лучшие условия Трепетное отношение к сотрудникам, понимание в сложных жизненных ситуациях, конкурентноспособная з/п + повышения + премии, оплата НДФЛ, корпоративы и подарки на праздники, своевременное тех.обслуживание оборудования, магазина, форма бесплатная (+можно забрать с собой после увольнения), моментальное урегулирование любых спорных ситуаций с клиентами и по работе, стабильный график, обучение
21.09.2025
перерыва в 20 минут маловато для 12-часовой смены (-Х замечательный коллектив, все всегда друг другу помогут и поддержат, отзывчивое руководство, никогда не обделят вниманием и не задержат зарплату, на рост которой очень даже можно рассчитывать (-: если какая-то аппаратура отказывается работать (бывает редко, чаще всего ошибка устраняется тут же) - чинят или меняют, не ждут по два года, есть место для того, чтоб перекусить
02.08.2025
Было бы здорово, если бы людям проводящим обучение давали какие-то бонусы за это. В остальном отличная компания Добросовестный работодатель ценящий своих сотрудников. Всегда обо всём можно было договориться
21.05.2025
Естественно, зарплату. Технику местами обновить не помешает, коммуникации между точками (особенно если одна отвечает на почте по поводу заказа и надо перенаправить на другую) Достаточно неплохое место, начальство практически всегда на связи, всё объяснят, покажут, обучают.
30.11.2024
Было бы идеально - закупить новую технику( Самое ценное - доброе, открытое, лояльное руководство. Сотрудники знают лично владельцев, владельцы знают поимённо всех сотрудников, прямая связь. Владелтцам не всё равно на свою работу и на людей, которых они нанимают. Никаких проблем с выплатой зп, стабильный рост зп. Очень приятные условия труда!
01.05.2024
Условия труда, фиксированные перерывы, размер кухни Уровень дохода, коммуникация между сотрудниками и начальством, организация рабочих процессов - легко влиться в работу на разных точках.
Помогите составить детальное представление о работе в компании КопиКанц. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
20.02.2025
Имел неосторожность поработать в Управлении по разработке проектно-сметной документации АО «Мосгаз». Итак Главное: твоя заработная плата — это оклад (по трудовому договору) и так называемая Надбавка - 50% от оклада. Эта «Надбавка» - часть твоей заработной платы, которую тебе обещают платить при трудоустройстве, но которую, как выяснилось могут и не платить. Первую Надбавку к окладу платят через два месяца после трудоустройства (с задержкой в месяц), вопрос к Трудовой инспекции... Соответственно, на последнюю Надбавку при увольнении тебя кидают совсем или частично (как повезет, как перо на бумагу ляжет, какое настроение будет, на сколько будет пусто в кармане у Руководства…). СТЫД и ПОЗОР! В январе (ежегодно) задержка заработной платы за декабрь на 3-5 дней, также вопрос к Трудовой инспекции... Текучка сотрудников присутствует. Про руководство Управления: о людях привык говорить хорошо или ничего не говорю… Всем удачи в поисках хорошей работы!
14.01.2024
Бывал на планерках у гендира этой конторы. Такого идиотизма в сочетании с извращенным самолюбованием не встречал нигде. Какой-то абсолютный эксгибиционизм наихудших сторон человеческой натуры, чередующийся с унижениями окружающих. Периодически все это напоминало какое-то полнейшее зазеркалье в виде моноспектакля с игрой одного актера... Полный треш. Вашими мозгами будут пользоваться очень активно, т.к. в компании с этим большой дефицит. Готовьтесь периодически проходить тесты на детекторе лжи "полиграф"- опять же для поиска причины увольнения неугодных сотрудников. Про манию слежки, контроля и подглядывания уже не буду писать, т.к. в предыдущих отзывах об этом уже много написано. Видимо, это фетиш руководства. Премии только на словах. Перечислять еще раз всю грязь, которая есть и будет в компании уже не хочется! Для меня это абсолютно бестолковые и напрасно потраченные полгода жизни. Екатерина Евстафьевна и Константин Викторович, пока Вы не научитесь ценить персонал , работа в Вашей Компании процветать не будет. Замените персонал роботами и нет проблем, а мы живые нормальные люди. Осмотритесь вокруг себя.... а кто остался с Вами??? Цените людей за их работу. ВЫВОД ОДИН: нормальным в этой компании делать нечего ! Если вдруг Вы захотите опуститься на самое дно своей жизни - добро пожаловать в КОФЕФЕСТ ! Люди, будьте умнее, прочтите отзывы и не тратьте свое время !
26.06.2025
оплата за работу своевременная, обучение бесплатное, оформление с 1го дня, отпуск и больничные оплачивают, коллектив хороший, добираться удобно
19.01.2024
Работаю здесь уже 2 года. Молодой и очень крутой коллектив, быстрая возможность карьерного роста. Я очень быстро выросла в зарплате. А самое главное- качество товара - на высшем уровне, что приносит положительные отзывы покупателей, круто!
08.12.2023
Мне нравится работать с людьми, поэтому я нашла для себя то, что по душе. Куратор в Синергии. Общаюсь со студентами, помогаю решить какие-то вопросы, чувствую себя нужной, оказываю поддержку, когда надо. Конечно, по роду деятельности тут много разных обязанностей и бывает много работы, но это нормально. Лучше много, чем мало, я считаю. Да и нагрузка адекватная. Зарплата хорошая, даже, как мне показалось, когда я искала работу, что повыше, чем другие предлагают.
19.01.2024
Работаю здесь больше полугода. Молодой коллектив в который очень легко влиться. Быстрый карьерный рост, психологические тренинги, которые помогают вырасти в личностном плане, и постоянная поддержка от руководителя. Достойная заработная плата, "потолок" которой зависит только от тебя самого. Также возможность ездить в командировки и работать в разных регионах страны. Если говорить про отрицательные стороны, то можно отметить достаточно плотный график. Хотя для кого-то это может и не быть недостатком
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы