Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании Техносонус
Москва
Комментарий
Узнаваемость бренда. Дружный молодой коллектив. Первые 3 месяца серьёзное обучение по продуктам, по конкурентам, техническое обучение, обученные по продажам и толко после этого выпускают в поля. Продажи осуществляются командой. Помогают и логисты и снабженцы и офис менеджеры и бухгалтерия и руководители. Для работы очень много образцов, каталогов и презентаций.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании Техносонус
26.07.2025
Атмосфера в компании располагает к продуктивной работе. Хороший коллектив. Компания не стоит на месте, постоянно развивается и улучшается. С момента моего устройства на работу и по настоящее время появилось очень много положительных изменений, особенно интересно наблюдать за развитием и необычным подходом к маркетингу, развитием сотрудников. Руководство всегда идет навстречу, готово вкладываться в своих сотрудников, в их обучение, готово из вчерашних студентов сделать профессионалов своего дела. При моем устройстве на работу многое зависело от отдела, куда ты попадешь, например, мне повезло, я попала в отдел, где мой руководитель уделил мне два месяца на обучение и адаптацию. При этом другим ребятам не так везло, в 2022 году не было ни прозрачности, ни структурного подхода. На сегодняшний день этот вопрос полностью решен, новичкам здесь на старте дают полную адаптационную программу, проводят тренинги по направлениям работы от базовой информации о компании до профильных. Субьективно могу сказать, что сейчас все новички в шоколаде.
Работник
05.01.2023
Компания — лидер отрасли, работа полностью соответствует этому статусу. Зарплата всегда выплачивалась вовремя на протяжении всего времени, пока я работала. Офис отличный, а теперь, кажется, они переехали в новый, еще лучше. Коллектив замечательный, до сих пор поддерживаю связь с многими коллегами. Это было замечательное время, жаль, что пришлось уйти.
Работник
04.01.2023
Бывает, что некоторые рабочие вопросы откладываются из-за бюрократических проволочек. В первую очередь, высокий уровень корпоративной культуры. Хорошо организован как труд, так и отдых сотрудников. Легкое общение в коллективе, нет культа руководителей, как в большинстве других компаний, только здравая субординация в обе стороны. Платят стабильно, и главное — сфера продолжает расти даже после всем известных событий
Работник
26.08.2022
Крупный российский производитель, официальное оформление.
Работник
24.08.2022
Работа по договору с белой зарплатой, премиями, предусмотрено обучение работе с продукцией, ее представлению клиентам.
Работник
02.08.2022
Рынок звукоизоляционных материалов достаточно новый и востребованный. Здесь главное самому не сидеть сложа руки и тогда можно хорошо зарабатывать. Преимущества ТехноСонуса – работа по договору, честная ЗП.
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе Техносонус
Помогите составить детальное представление о работе в компании Техносонус. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
11.06.2023
Неадекватное руководство, которое еще поискать надо
Работник
23.02.2026
В качестве азартного игрока, я уделяю особое внимание качеству игрового процесса, и apparat.online не разочаровал. Играя в рулетку и блэкджек, я нашел в этом казино идеальные условия для комфортной игры. Раздел с лайв-дилерами предлагает разнообразные столы, что позволяет экспериментировать и находить любимые варианты. Я впечатлен качеством трансляций — они стабильные и без задержек. Это является важным фактором, особенно когда речь идет о таких динамичных играх, как блэкджек. Кроме того, я ценю, что на карточках сразу указаны лимиты — это очень удобно для игроков, делающих ставки на минимальном уровне. С учетом большого числа игровых провайдеров, выбор игр невероятно разнообразен. В целом, apparat.online стал для меня надежным партнером в мире онлайн-гемблинга, и я смело рекомендую его другим игрокам.
Клиент
20.01.2025
Начинала работать с менеджера по продажам, теперь я уже доросла до руководителя офиса. Такую возможность здесь предоставляют.
Менеджер по продажам
30.10.2024
Я пришла в эту компанию по рекомендации своей коллеги и лучшей подруги. Очень долгое время была в поисках новых вызовов и возможностей построить карьеру в интересной для себя сфере. И на этом месте я впервые не разочаровалась! Мне нравится, что руководство доверяет нам и дает нам возможность брать на себя ответственность за важные проекты. Это прям в разы быстрее позволяет сотрудникам развивать свои навыки и получать ценный опыт. Конечно, как и в любой другой компании, здесь также иногда бывают сложные моменты.
Менеджер
23.07.2024
Дана — хороший эзотерик, располагающая к себе, очень добрая в общении. Обращаемся к ней всей семьей, в последний раз она мне просто гадала. Обращаюсь примерно один раз в год посмотреть что нового ждёт в жизни, в работе
Маша
21.08.2024
Поносная ДРИСТАЛКА Чапурин подал в суд на ЦЕНТРОДОРПРОЕКТ в арбитражу Москвы 13 августа т.к его и его шалашовок выгнали оттуда без золотого парашюта, кроме того в офисе остались запасные дырявые трусы и диплом поддельный все это является причиной гражданского спора. Верните ДРИСТАЛКЕ дырявые трусы и поддельный диплом!!!! За 2023 год Чапурка не оплатил страховых взносов на 27 млн руб. В год кармы 2024 всё плохое всем вернётся. Берегите себя и своих детей :)
Юрисконсульт
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы