Отзывы сотрудников о компании Новые Технологии Телекоммуникаций ( НПП НТТ)
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
15 декабря 2025
Комментарий
Не все рабочие процессы до конца налажены, но работа в этом направлении ведется. Можно было бы ввести больше способов нематериальной мотивации сотрудников, чтобы сделать компанию более конкурентоспособной. Очень хороший коллектив, заинтересованный в росте сотрудников и в том, чтобы они надолго оставались в компании. Прозрачная и гибкая коммуникация, всегда можно прийти к руководству и соседние отделы и обсудить идеи и сомнения. Сложные технологические продукты, серьезная деятельность компании, сильные технические специалисты. Комфортное рабочее место.
0
0
Работник
31 октября 2025
Комментарий
Корпоративной культуры не хватает, о ней я особо не слышал, видимо, это связано с направлением деятельности компании. Начать развивать программы обучения ДМС Комфортная атмосфера в коллективе — коллеги отзывчивые, а с руководством , возможно обсуждать идеи и предложения Регулярно пересматривают ЗП, обычно раз в год Когда я работал, проводили классные корпоративы на теплоходе, я так понял, в компании такая традиция, но об этом особо не говорят, просто сотрудники приятно провели время.
0
0
Работник
15 сентября 2025
Комментарий
- Тот редкий случай, когда все итак улучшается - Командировок бы поменьше - Гибкий рабочий график - Интересные задачи - Сильный коллектив - Минимум лишней бюрократии, можно сосредоточиться на работе и результате
0
0
Работник
23 июля 2025
Комментарий
Хотелось бы, чтобы компания следовала трендам и добавила бы ДМС и бесплатное питание. Хотелось бы офис побольше и желательно с лифтом. Лояльное руководство, приятный коллектив, регулярные повышения 1-3 раза в год
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании Новые Технологии Телекоммуникаций ( НПП НТТ)
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
23 июня 2025
Комментарий
Компания уже крупная, хочется большей «корпоративности»: мерч, корп.мероприятия , система онбординга, ДМС Не хватает переговорных для совещаний Нет системы поощрений и мотивации Высокий уровень хаотичности рабочих процессов Человечное руководство, интересные задачи, поддержка инициатив, хорошая ИТ инфраструктура предприятия, уровень проектов и возможности для проф.роста Оплата труда без задержек, столовые, автоматы с готовыми обедами и кофемашины ( оч удобно)
0
0
Работник
23 июня 2025
Комментарий
Систему кондиционирования офисных помещений в жаркую погоду (установку кондиционеров) Возможность выбора, режима рабочего дня Социальный пакет, ДМС Уровень ЗП
0
0
Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!
Работник
04 мая 2025
Комментарий
Небольшой главный офис, маленькие отделы по площади, неудобные рабочие места в паркинге, нет лифта на 5 этаж. Лояльное руководство, удобный график работы, возможность роста, улучшение качества офисов, отличный коллектив.
0
0
Работник
05 февраля 2025
Комментарий
Не хватает культуры документооборота хотелось бы видеть электронный архив кд со всеми вытекающими Человеческое отношение. Руководство требовательное, но идет на уступки со своей стороны весьма легко. Относительно мало бюрократии
0
0
Работник
10 декабря 2024
Комментарий
Обновить офис, было бы не плохо добавить соц. пакет, какие-то активности для сотрудников, и провозить обеды в офис, а то до ближайших кафе идти минимум 10 мин Работал в организации около 5 лет, перед увольнением попросили оставить отзыв. За время работы в компании я смог вырасти, считаю, в грамотного специалиста. Наверное, благодаря моим старшим коллегам, ну и, конечно, же мне самому, потому что компания не сильно хочет тратиться на обучение своих сотрудников. Задачи, с которыми приходилось сталкиваться были разными, иногда сложными, иногда рутинными, но дорогу осилит идущий..я рад, что начал свою карьеру здесь, получил довольно гибкий опыт, и сейчас могу выбрать кардинально другое направление. Может быть еще вернусь сюда.
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю