Ссылка скопирована
Нужен доступ к компании?
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюРаботник написал отзыв о работе в компании РУНЕТ БИЗНЕС СИСТЕМЫ
Казань
Комментарий
Нет, все очень круто, правда! Мои коллеги - это одни из самых крутых ребят, с кем мне довелось поработать - очень приятные и достойные люди! Отличная компания с очень крутым продуктом! Мне как сотруднику было максимально комфортно и приятно там работать. Очень жаль, что вынужден был уйти, не по своей воле.
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю
Станьте открытым работодателем
Улучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
- Отвечайте на отзывы в отношении вашей компании
- Редактируйте описание и логотип
- Станьте лучшем работодателем на рынке!
Другие отзывы сотрудников компании РУНЕТ БИЗНЕС СИСТЕМЫ
17.07.2025
Зарплата ниже рыночной. Нет четкой системы оценки роста и продвижения сотрудников. Отличный коллектив. Реально прикладные проекты - результатом работы ежедневно пользуются тысячи человек.
Работник
27.04.2025
Заработную плату,чтобы была как на рынке.Возможность повышать ее не раз в год,а хотя бы раз в пол года. Хорошие процессы,классная команда,интересные задачи.Свобода в выборе графика
Работник
10.11.2024
Прозрачность в системе роста, уровень заработной платы, бесконечно растянутые бюрократические процессы. Сейчас непонятно 'как, когда и по каким критериям' руководство решает вопросы повышений сотрудников. Результатов решений приходится ждать месяцами. Настоящая удаленка, крутой коллектив, важные высоконагруженные проекты.
Работник
24.05.2024
Донесение информации от руководства до сотрудников. Сейчас приходится ходить самому узнавать каждый раз что происходит Дружный коллектив. Умные и инициативные сотрудники разработки/девопс
Работник
19.12.2023
Настроить систему обучения как внутри компании, так и с внешними источниками Улучшить коммуникацию между отделами Свобода в выборе графика, лояльное отношение к сотрудникам, интересный продукт
Работник
26.09.2022
Хотелось бы улучшить систему развития сотрудников- сделать регулярные перфоманс ревью и тд. Сейчас возможности для роста очень зависят от активности тимлида и того в какую команду попадёшь Квартальные премии, спокойный темп работы без овертаймов. Созвоны не занимают бóльшую часть рабочего времени, в целом бюрократии немного. Коллектив реально суперский
Работник
Оставьте свой отзыв о работодателе РУНЕТ БИЗНЕС СИСТЕМЫ
Помогите составить детальное представление о работе в компании РУНЕТ БИЗНЕС СИСТЕМЫ. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
Самые полезные отзывы сотрудников
21.04.2023
Полное отсутствие процессов в компании. Собственник, которой не хочет вникать в бизнес, а все время делегирует это кому-нибудь не сильно адекватному.,ужасный коллектив, в котором все врут и друг друга подставляют.
Работник
15.12.2023
Работал в росско в Новосибирске ул Мира 14 начальник склада Никита и его заместитель Роман всю недостачу по складу раскидывали на сотрудников склада, и неоднократно были замечены сотрудниками склада при весьма пикантных обстоятельствах у себя в кабинете вдвоём в полу обнажённые, всеми этими гейскими делами пусть занимаются в не работы, а на работе нужно работать, ПОЗОРНИКИ.
Работник
25.08.2023
Я полностью раотой довольна)) Недавно вышла из отпуска так вообще красота))) Зарплата во время, отпуск дали тоже во время)) Коллектив у меня хороший Не очень комфортное место работы, но я его обустроила как мне нужно
Работник
28.03.2024
За полгода работы на кране у меня не было ни одного конфликта с начальством и зарплату ни разу не задержали. В отпуск езжу вовремя и билеты мне оплачивают. За медкомиссию изначально тоже деньги отдали. Кормят три раза в день в столовой, но в общежитии есть кухня. Вполне себе приличная фирма. Главное, что платят!
Крановщик
06.01.2023
Была на собеседовании в данную компанию. Откликнулась, далее из отдела кадров позвонили, задали вопросы, сказали, что согласуют с руководителем юр. Отдела и пригласят на собеседование. Зарплата у них в вакансии заявлена меньше, чем указана у меня в резюме, но так как мне было удобно их местонахождение, то решила съездить на собеседование. На собеседовании крайне непрофессионально себя вела руководительница юр.отдела (ещё похоже по совместительству кто-то там по кадрам). Заявила с ходу, что со мной всё ясно. Хотя всё предельно чётко по прошлым местам работы было указано в резюме и если что-то не устраивало, то не нужно было приглашать на собеседование. Потом мне было заявлено, что указанная в моём резюме зарплата не соответствует моему опыту работы. Хотя уровень зарплаты у меня указан адекватный и данную зарплату я уже получала на предыдущем месте работы. Удивление уровнем зарплаты было повторено несколько раз, выглядело крайне неприятно, как будто пригласили, чтобы самоутвердиться. При мне так же было отпущено замечание со стороны руководителя юр.отдела в сторону сотрудника отдела кадров, что выглядело крайне некрасиво. Далее я посмотрела, что на многие вакансии требований у них море, а заработная плата ниже средней.
Работник
27.07.2025
В компании Вкусвилл высокие требования к качеству работы сотрудников, при этом она отличается от других сетей лояльным отношением руководства к персоналу. В коллективе всегда доброжелательная дружеская атмосфера.
Продавец-консультант
О проекте BOSS-NADZOR
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы