Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюМосква
Комментарий
Корпоративная культура и забота о людях. Хилти умеет собирать лучших
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
24.10.2025
Чуть выше уровень дохода. В остальном отличное место для работы. Ценности, системность, база знаний, условия труда, соц. пакет, коллектив, возможности для развития
13.10.2025
Сохранить мастерские в черте города Своевременная оплата труда . Корпоративная этика и стандпарт
29.09.2025
Всё налажено. И над этим постоянно работают Работал 5 лет. Остались только теплые воспоминания. Прекрасная атмосфера в компании.
23.09.2025
Держать обещания, не расходиться словами с делом, крушить бюрократические барьеры, ценить людей и признавать их успехи. От наследия Хилти ничего не осталось, в том числе экспертов с многолетним опытом, текучесть кадров огромная, цели бизнеса сверхамбициозны, годового бонуса не увидим никогда. Возможно сменить систему мотивации на месяц/квартал. Удобный офис с множеством переговорных, кофе-поинты, кухня, спортзал и душ. Нравится объем амбиций, есть некоторые вещи для сотрудников.
22.09.2025
Система адаптации сотрудника на новом рабочем месте. Внедрить систему менторства. Хорошая стабильная компания, в которой можно рости и развиваться. Хорошее, грамотное руководство.
21.09.2025
Даже нет идей. Помимо зарплаты меня все устраивало. Но это логично, компания вкладывается в процессы и удобство, а это стоит денег... В целом отличная компания и место для работы. Многие моменты были реализованы на высочайшем уровне. Однако не самые высокие зарплаты на рынке, зато все остальное - превосходно.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Hilti Россия. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
06.02.2026
Не верьте положительным отзывам. Главного долб@ёба цирка под названием турборэнд необходимо положить в псих диспансер. и валерию (финансового директора) показать врачам на психические расстройства
28.07.2025
В компании третий год. Условия для работы хорошие, все по нормам и охрана труда реально существует, не на бумаге. За безопасностью следят особенно, с этим строго. Техника в нормальном состоянии, линии современные, поломки редкость. До места работы есть подвозка от компании, удобно. Форму выдают и регулярно меняют, стирка организована прямо на производстве, домой возить не нужно. По графикам и оплате все честно, без сюрпризов
15.02.2025
Возможность участвовать в реализации разных интересных проектов и влиять на их процесс. Техника на уровне
10.07.2024
Задержки по зарплате, как следствие ухода кучки шарлатанов во главе с Чапуриным Будной и компанией секретуток без высшего строительного образования
15.02.2025
Интересные задачи. Убедил юристов крупной компании на мировое соглашение. Отдельный кабинет. Свободный график
03.07.2024
В моем отделе царит честность и открытость, готовность помочь в любых вопросах. Компания в целом способствует росту сотрудников и свободе действий. Здесь много крутых специалистов, но внутренний рост иногда идет медленно.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы