Ссылка скопирована
Отправьте запрос - мы предоставим вам доступ в личный кабинет
Получить доступ к профилюСамара
Комментарий
за полгода работы в ТК "Бизнес-Гарант" я не выявила никаких минусов. - Открытость руководства, внимание руководителя к каждому сотруднику. - Очень хороший и приятный коллектив, все отзывчивые и доброжелательные. - Все предложенные идеи рассматривают и помогают в реализации, а не кладут в глубокий ящик - Задачи интересные и сложные, но выполнимые, поэтому по профессиональным навыкам постоянный рост - Созданы и постоянно улучшаются условия работы, начиная от зон отдыха и заканчивая интересными корпоративами 2 раза в год. - Коллектив из настоящих специалистов, с которыми можно и посмеяться, и качественно закрывать задачи - Своевременная оплата труда - Возможность обучения с нуля, грамотные наставники
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателюУлучшите HR - бренд вашей компании на BOSS-NADZOR. Закрепите репутацию вашей компании, удержите и привлеките лучшие кадры с помощью личного кабинета работодателя!
11.12.2025
На мой взгляд бизнес-процессы можно было бы улучшить. Тут явно есть свои проблемы. Коллектив, высокий уровень дохода, интересный продукт, очень крутой офис!
25.09.2025
Коммуникации и обратную связь между сотрудниками Своевременно и в полном объёме выплачивается заработная плата, лояльное руководство, современный и комфортабельный офис, наличие зон отдыха
18.09.2025
Можно было бы сделать бесплатный кофеечек для сотрудников), а также побольше внерабочей деятельности (викторины, игры и тп) Удобное расположение к дому, отличная транспортная развязка, если возможность добраться в офис из любо точки города Крутой молодой (кто-то телом, а кто-то душой) коллектив Опытные наставники, что очень важно при выборе первого места работы, есть возможность обучения с 0 Красивый и комфортабельный офис, выполненный в дизайнерском стиле Наличие зон отдыха для сотрудников, наличие переговорных комнат для проведения собраний Крутой велком-пакет с брендированной продукцией ГК "Бизнес-Гарант"
17.09.2025
Пересмотреть зарплату, возможность удалённой работы, либо гибрид Отличный отзывчивый коллектив, лояльное начальство, всегда готовы помочь решить вопрос по работе, зарплата всегда вовремя
17.09.2025
Коммуникацию между сотрудниками, улучшить техническое оснащение Гибкий график, душевный коллектив, современные рабочие места
16.09.2025
Хотелось бы, побольше дополнительного обучения для сотрудников. Отличный коллектив, всегда своевременная оплата труда, удобный и современный офис, внимания руководителя к каждому сотруднику, возможность расти и развиваться.
Помогите составить детальное представление о работе в компании Группа компаний Бизнес-Гарант. Ваша
оценка поможет другим сотрудникам принять решение о работе здесь.
Мы гарантируем анонимность всем авторам отзывов!
15.02.2025
Работаю 6 месяцев, все устраивает, удобная локация офиса, командировки по всей стране и дело делаешь и Россию смотришь!
15.02.2025
Интересные задачи. Убедил юристов крупной компании на мировое соглашение. Отдельный кабинет. Свободный график
01.04.2024
Не платит заработную плату! Не верьте ни единому слову этого мошенника , обманывает и кидает всех кто с ним связывается. Оказывается отзывов о том что он мошенник полно, таких "людей" надо знать в лицо ! Родом из Омска . Данные которые может кому то помогут вернуть деньги и найти его. Живет по адресу адрес: 141870, г.Истра, д.Лобанова, улица Новая, д.5, кв.24. Ездит на авто Киа рио номер Х 745 МК 55 .
25.03.2025
Компания регулярно задерживает зарплату — каждую копейку приходится выбивать. После отправки акта нужно ждать ещё три дня, прежде чем деньги поступят на карту. На собеседовании уверяют, что задержек нет, но на деле всё выясняется уже в процессе работы. Я на каждом этапе уточнял этот момент, и меня уверяли, что выплаты происходят вовремя. Компания нарушает Трудовой кодекс РФ: стажировка не оплачивается. Сотрудники генерируют лиды, после чего покидают стажировку, не получая за свою работу ничего, в то время как компания зарабатывает. Я устраивался на должность куратора, но меня заставили пройти стажировку на менеджера, объяснив это необходимостью понять работу изнутри. Я успешно завершил стажировку, выполнил требуемый план, но, к своему удивлению, после этого меня направили ещё на два собеседования с руководством. В итоге я потратил две недели на обучение и стажировку, а после мне сообщили, что я могу не подойти. Зарплата должна выплачиваться по пятницам, но в назначенный день денег я не получил. Всё выходные я писал и звонил руководителю. Сначала он обещал, что перевод вот-вот поступит, но затем перестал выходить на связь. В понедельник мне выплатили только деньги за обучение и сообщили, что я им не подхожу. Видимо, им нужны сотрудники, которые не будут отстаивать свои права. За последние дни работы платить отказались, но после угроз обращения в трудовую инспекцию пообещали перевести деньги. В итоге выплаты так и не поступили, а на звонки и сообщения мне больше не отвечали. Компанию заблокировали на HeadHunter. В компании штрафы за все. Главная у них - это Ирина Пушкарская. Не связывайтесь с этой шарашкой. Не тратьте своё время — работать там не стоит!
08.07.2024
Моё мнение, что сотрудники Центродорпроекта плавно перетекают в МЭП-ПРОЕКТ под руководство не адеквата Бахтадзе Шалтай- болтая с глупым лицом и мешкам под глазами до колен. Открыт новый аттракцион по наеб. проектировщиков. МЭП-проект обходим стороной, чтобы не вляпаться в очередную говинду Чапурина. Капстройсити, центродорпроект, мэп-проект что дальше?
08.07.2024
Мое мнение о фирме МЭП-ПРОЕКТ. Офис на Дубровке, Павелецкая . Директор по документам Будная, но на самом деле Чапурин которого выгнали из Центродорпроекта. МЭП там где вас обманут, а наркоко Бахтадзе будет бегать и искать виноватых во всех кроме себя. Мое мнение, что не нужно связываться с варавайками и урками. Кидают всех и исполнителей и заказчиков.
Мы стремимся помочь рынку труда, дать возможность сотрудникам справедливо оценить своего работодателя. Для нас важно каждое мнение, каждый отзыв, чтобы будущие сотрудники могли найти лучшее место работы, а компании знали как улучшить условия труда. Целью проекта BOSS-NADZOR является создание четкого представления о работе в той или иной компании. Мы уверены, что мы сможем положительно повлиять удовлетворенность условиями работы в компаниях у сотрудников в России
Все высказывания или факты, упомянутые в отзывах являются сугубо субъективными высказываниями и не должны расцениваться, как истина в последней инстанции
Смотреть отзывы