Отзывы сотрудников о компании LS.NET.RU
Сначала новые
Сначала новые
Сначала старые
Сначала полезные
Сначала лучшие
Сначала худшие
Работник
28 сентября 2025
Комментарий
Стажировалась там в январе этого года, прошла недельное неоплачиваемое обучение (оно было качественное и интересное) , далее была недельная не оплачиваемая стажировка, при которой нужно было обработать (позвонить) 150 лидам в день, которые были покупателями более трех лет назад. Специально давали ледяные базы (а берут на работу если сделаешь продажу) , где клиенты хамили и посылали, а в конце дали «второй шанс» чтобы я сделала продажу и чтобы меня «взяли». Перерыв строго 2 раза по пол часа, когда уходишь обязательно отчитываешься, следят на твоим нахождением. Не советую никому туда устраиваться. Работа с люксом, качественное обучение, приветливый менеджер в период обучения.
Читать далее...
0
0
Работник
22 сентября 2025
Комментарий
Хочется больше корпоративных мероприятий, понимаю, что большинство на удаленке, но для сотрудников в офисе это было бы классно Все нравится. Хороший и отзывчивый коллектив. Условия труда отличные. План реально выполнимый. Кип максимально простой и прозрачный. Можно работать как в офисе так и в гибридном формате. Трудоустройство по ТК РФ. ЗП всегда вовремя и без задержек, даже бывает и раньше предполагаемой даты зп.
Читать далее...
0
0
Работник
11 сентября 2025
Комментарий
Ставку за смену или оплату за доставку. Лояльные, общительные, всегда выслушают, поддержат, решат проблему.
0
0
Работник
04 сентября 2025
Комментарий
Хочу больше возможности для взаимодействия с коллегами, но работа удаленная, поэтому вполне оправдано Удаленная работа, стабильный график и выплаты, возможность реально зарабатывать, обучение перед работой, поддержка руководителя в работе, готовая база клиентов
Читать далее...
0
0
Изучите от 8-ми отзывов сотрудников компании LS.NET.RU
Так вам удастся сформировать детальное представление о данном работодателе
Работник
25 августа 2025
Комментарий
Не заметила особых недочетов на данный момент и, надеюсь, не обнаружу и позднее Одним из основных для меня пунктов при выборе работодателя было отсутствие жестких формальностей в общении с руководством. Считаю это важным фактором, влияющим на желание работать и выполнять свои обязанности качественно. Здесь меня полностью устраивает, даже радует взаимодействие с непосредственным руководителем. Доверительные, дружеские отношения при этом соблюдение субординации и разумных границ в тандеме дают возможность работы в классной атмосфере, не «из под палки»
Читать далее...
0
0
Работник
16 августа 2025
Комментарий
Отношение руководства к сотрудникам и поднять заработную плату . Оклад 35 тыс за 5/2 с 10 до 19 ничтожно мало . Первые месяцы у тебя повышенный % с продаж и ты при планах 1-2 млн можешь зарабатывать 150 тыс . С 4 месяца ты попадаешь в самый низший отдел и даже при выполнении плана в 2,7 Ляма ты будешь получать жалкие 70 тыс . А если не выполнишь то , и 50 еле еле получишь . Чтобы зарабатывать тебе же 150 как в адаптации надо делать стабильно 5-7 лямов , но для этого объективно нужно проработать в компании минимум год , чтобы обрасти постоянными клиентами . Коллектив конечно очень стервозный . Коллеги утопят тебя первыми . И постоянными звонки звонки по холодной базе . Где 80% будет сделать вас очень далеко .
Читать далее...
0
0
Найдите отзывы о вашем прошлом работодателе!
Работник
16 августа 2025
Комментарий
Новые сотрудники нужны лишь для отработки заявок Система поделена на три уровня - лов, мидл, вип Вы никогда не перейдите в вип отдел - вы там чтобы разгребать заявки на лов уровне, а все постоянные клиенты которые заказывают уже на вип отделе (вот они там хорошо зарабатывают и забирают крутые призы) Я там была год - и мне обещали золотые горы и подарки - по факту минимальная оплата, и постоянная смена руководства, которое тебя постоянно принижает. Хотя работала там 24/7, очень старалась … Не идите туда работать Обещают одно - по факту ноль И да там постоянно задерживали зар плату Удаленная работа, возможность работать из любой точки Больше ничего
Читать далее...
0
0
Работник
15 мая 2025
Комментарий
- Можно было бы доработать КПИ-систему для менеджеров Бутика. -Приятный коллектив, в котором каждый сотрудник заряжен на результат) -В начале работы в каждом видят «Волка с Уолл Стрит»,и дают шанс на развитие и получение достойной оплаты труда. Остается только оправдать видение руководства и помочь самому себе заработать много денег 💵 -Стабильная CRM система,которая постоянно обновляется,а также огромная база клиентов. -постоянное нахождение в здании с люксовым ремонтом, удобное расположение на одной из красивейших и старинных улиц города
Читать далее...
0
0
Работник
14 февраля 2025
Комментарий
Нет предложений, только дальнейшая автоматизация CRM Условия труда Компетенция руководства Прозрачная система заработка
0
0
Работник
12 февраля 2025
Комментарий
Обучение не оплачивается полностью Руководитель никак не заинтересован, чтобы новый сотрудник освоился в компании Ежедневные zoom , иногда просили работать при включенной камере Нельзя идти на обед, не выполнив бОльшую часть плана на день Абсолютно холодная база для звонков Клиент может послать матом сразу Не выполняете план на испытательном сроке и с Вами прощаются через 2 месяца Монотонная работа Работа из дома, обучение с разным программам, официальное оформление
Читать далее...
0
0
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю