Отзывы сотрудников о работе в компании ЕвроХим в г. Москва
Узнайте плюсы и минусы работы в компании
ЕвроХим в г. Москва, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании ЕвроХим, поделитесь своим
мнением!
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
В компании царит дух взаимопомощи и поддержки, что является безусловным плюсом. Руководство заботится о своих сотрудниках, всегда готово выслушать и оказать помощь в решении любых вопросов, как связанных с работой, так и касающихся личной жизни. Эта атмосфера доверия и взаимного уважения способствует созданию комфортной и продуктивной рабочей среды, благодаря чему работа становится не только источником дохода, но и источником удовлетворения и личностного роста. Я искренне признателен компании за предоставленные возможности и уверен, что наше сотрудничество будет долгим и успешным.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Я уже долгое время работаю в этой компании, и ценю не только дружелюбную атмосферу и отличную команду. Для нас очень важно, чтобы работа приносила сотрудникам удовлетворение и способствовала их профессиональному развитию. Поэтому мы постоянно совершенствуемся: внедряем новые технологии и регулярно проводим тренинги и курсы повышения квалификации. Это не просто галочка в списке обязанностей, а система, тщательно продуманная для развития сотрудников. Ежегодно мы обновляем корпоративный учебный план, включая в него самые передовые и актуальные знания и навыки. В итоге, работа у нас – это не просто выполнение обязанностей, а возможность для самореализации и карьерного роста в комфортной и дружеской обстановке. Каждый сотрудник чувствует свой вклад в общее дело и получает от работы удовлетворение.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Постоянное перетряхивание топ-менеджмента, вся работа итогово сводится под постоянное изменение и настраивание всех процессов под новых топ-менеджеров и каждую заново сформированную команду. Каждые следующие «переделывают» после предыдущих. Работа ради процесса «в стол», все показатели и цифры для отчетности подгоняются и красиво рисуются ночами. Ниже описанные примеры про приведенных ex-менеджеров СИБУР с высоким ценником-правда. Численность сотрудников, особенно «блатных», постоянно увеличивается, работу департаменты перекидывают друг на друга, токсичный коллектив, постоянные увольнения. HR команда неэтична и непрофессиональна, принятие и увольнение сотрудников происходит четко по принципу протекции или в соответствии с гороскопами (особенно касается женского пола). При увольнении делают ошибки при оформлении документов, за так называемой кадровой службой надо перепроверять элементарные вещи. Все интересные проекты, бонусы, развивающие мероприятия и профессиональные вызовы есть только у определенных привилегированных групп сотрудников. Условия для рабочих мест даже в УК в Москве ужасные, люди сидят в клетушках, без кондиционеров, окон или хотя бы нормальной вентиляции. Парковка только для топ-менеджмента, столовая дорогая и некачественная, здание старое и нуждается в капремонте, люди сидят друг у друга на головах. Техника слабая, старая, постоянно все подключения и программы либо отваливаются либо висят, что затрудняет работу впринципе. Хороших профессионалов оттуда оперативно выжимают . Непрофильными функциями правят в большинстве своем не совсем адекватные женщины 45+ . Так называемое ДМС чисто символическое. В общем, адекватности , достойной компании такого уровня, там к сожалению не найти.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Я, например, за время работы в компании получил возможность пройти несколько специализированных курсов, которые существенно повысили мой уровень компетенции. Благодаря этому, я смог взять на себя более сложные задачи и получить более высокую должность. Но не только профессиональное развитие делает эту компанию особенной. Важным фактором, способствующим комфортной работе, является уважительное отношение между коллегами. В нашем коллективе царит дух сотрудничества и взаимопомощи, что позволяет решать любые возникающие проблемы сообща. Каждый сотрудник готов прийти на помощь, поделиться опытом и знаниями, что способствует общей продуктивности. Также, компания активно поддерживает инициативы своих сотрудников. У нас есть возможность предложить свои идеи для улучшения рабочих процессов, внести свой вклад в развитие компании.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
шесть лет работаю в компании. Что могу сказать: народ тут отличный, зарплата всегда на уровне и стабильная, да и бонусами соц.пакета не обделяют. С начальством можно всегда договориться.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Работать в компании мне нравится, много интересные задачи, сильный, дружный коллектив, ДМС плюс премии. Проводят хорошее обучение, есть шансы на карьерный рост и развитие. Все выплаты строго в срок.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Проработав в компании несколько лет, я имел возможность окунуться в ее культуру и увидеть ее сильные и слабые стороны. Одной из ярких особенностей является сильная командная работа. Сотрудники всегда готовы помочь друг другу и поделиться своими знаниями. Это создает атмосферу сотрудничества и взаимопонимания, которая способствует достижению общих целей. Компания также ценит индивидуальность каждого сотрудника. Независимо от занимаемой должности, каждый имеет возможность вносить свой вклад в развитие компании.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Современная компания с богатым опытом, ощущаешь себя частью огромной команды. Предоставляют отличный социальный пакет и достойный уровень заработной платы. Добросовестное отношение к сотрудникам, руководители всегда относятся с пониманием.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Стабильная компания, работодатель заботится о своих сотрудниках, но и требует должной отдачи. Работа точно не для тех, кто хочет отсидеться в стороне. С течением времени я погружался все глубже в процессы компании, расширяя свой круг обязанностей. Мой труд был замечен руководством, и мне предложили участвовать в новом проекте.
Читать далее...
0
0
ЕвроХим
г. Москва
83 отзыва4,3
Работая в компании пять лет, я видел взлеты и падения, изменения и преобразования. Но одно оставалось неизменным: чувство стабильности и надежности. В нашей организации царит атмосфера взаимного уважения и поддержки, где каждый сотрудник чувствует себя частью команды. Руководство всегда открыто для диалога и готово выслушать наши идеи и предложения. В компании действует система обучения и повышения квалификации, что позволяет сотрудникам постоянно развиваться и совершенствовать свои навыки. Это не только мотивирует нас к новым достижениям, но и дает возможность быть в курсе современных тенденций и технологий.
Читать далее...
0
0
1
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях
работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос
работодателю