Отзывы сотрудников о работе в Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт в г. Москва на BOSS-NADZOR

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

11 января 2024

Стабильность, понятная мотивация, адекватное и думающее руководство, заинтересованное в сотрудниках, хорошая база знаний для тех,кто готов погрузиться в продажи, постоянные тренинги по развитию персонала и по продукту. Зарплата, которую ты можешь увеличивать, но базу надо наработать и прогреть. Отличный коллектив.

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

11 января 2024

Стабильность, понятная мотивация, адекватное и думающее руководство, заинтересованное в сотрудниках, хорошая база знаний для тех,кто готов погрузиться в продажи, постоянные тренинги по развитию персонала и по продукту. Зарплата, которую ты можешь увеличивать, но базу надо наработать и прогреть. Отличный коллектив.

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

11 января 2024

Отличное место для старта карьеры, есть высокая культура менеджмента

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

11 января 2024

Отличное место для старта карьеры, есть высокая культура менеджмента

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

01 ноября 2023

Современный и комфортабельный офис, наличие мини-кухонь на всех этажах, уютные кабинеты и конференц-залы.

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

24 октября 2023

Коммуникабельность коллег и уровень дохода.

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

09 октября 2023

основные плюсы это коллектив! все оч дружелюбные и помогут. отвечали на все мои вопросы. у меня получалось делать заявки, звонить клиентам. все хорошо! Ушла, потому что предложили работать по специальности. Так бы и продолжала работать тут. Зарплата норм, все вовремя платят и все соблюдают в плане законов. Вообщем, можно работать.

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

12 сентября 2023

Работая в компании 5 лет, мне удалось внести множество изменений в свою жизнь. Благодаря этой работе я получила шанс отправиться впервые за границу в отпуск, а потом ещё несколько раз, причем компания щедро поддерживает своих работников, вознаграждая за хорошие результаты. Я даже приобрела большую трехкомнатную квартиру и выросла по служебной лестнице с продавца до руководителя группы продаж. Окружение в компании отличное, и моё восприятие жизни, отношений и ситуаций тоже изменилось. Компания активно вкладывает в развитие своих сотрудников, не только профессионально, но и личностно. Благодаря тренингам и поддержке руководства, я преодолела многие преграды. Важно отметить, что компания готова оплачивать обучение, если это необходимо для сотрудника. Мне приятно находиться и работать в этой компании, а коллектив здесь замечательный. Зарплата всегда приходит вовремя, и финансовые условия крайне привлекательны. Возможности для роста не ограничены, и всё зависит от сил, которые я готова вложить для достижения результата. Я искренне люблю свою работу, компанию и с удовольствием продолжаю сотрудничество с Что делать Консалт.

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

05 сентября 2023

Из тебя тут все соки выжмут, работаешь как конь, а отношение свинское. Часто задерживаешься на работе.

Работник

0

Первый Дом Консалтинга Что делать Консалт

г. Москва 17 отзыва4

Все отзывы компании

20 июля 2023

Ну что, мои пути с этой компанией разошлись, как в море корабли. Первое что хочу сказать. В компании 3 основных направления - консультант, 1С и проф.обучение. Конечно же, исходя из российских реалий, несколько юридических лиц. Я работала в "что делать квалификация" в направлении проф.обучения, занималась продажами. Что могу сказать хорошего. Белая ЗП, офис в пешей доступности от станции метро, в лучшие года достаточно хорошо была развита корпоративная культура, проводились различные мероприятия, праздновались дни рождения компании к которым готовились - разучивались танцы, на тематические вечеринки готовились наряды. Но, как и во всей стране, после пандемии все это сошло на нет, как бы есть, но уже нет того размаха и энтузиазма, все делается в режиме максимальной экономии и "для галочки". Что касается непосредственно работы - продажи они и в африке продажи. Холодные звонки, звиздешь клиентам и т.д. В моем направлении сотрудники разбиты на несколько групп продаж. Мне повезло, я работала в отличной группе, с замечательным коллективом и с внятной и умной руководительницей. НО не всем так везет. Всем, кто собирается и рассматривает эту компанию как рабочее место, и если вы идете в продажи проф.обучения рекомендую обязательно уточнить в какую группу продаж вас планируют направить. И если вдруг услышите Группа продаж Венера и ее руководитель Инна П - бегите. Причем девченки там работают суперские, но вот их руководитель... Про этот "экземпляр" ( по другому никак не скажешь) по всей компании ржач идет. Барышня видимо считает себя супер-продажником и очень крутым руководителем. Мы херели! В этой группе из 8 рабочих часов в день девченки на полном серьезе могут 3-4 часа провести на "планерке" выслушивая поток сознания этой "руководительницы"! И это в продажах, когда твой мотив зависит от сбора денег и звонков ))) И ладно бы это действительно было полезно, так нет, девченки рассказывали, что это все напоминает самолюбование этой в общем-то очень недалекой Инны. Про ее профессионализм - в компании ходит байка, как она решила "помочь" в работе одной своей сотруднице с клиентом. Озвучила, что проведет "мастер-класс")))) Итог этого мастер-класса - клиент позвонил той девочке менеджеру, спросил, что это вообще было и что за клоуниха с ними разговаривала, а потом вообще прекратил работу с компанией))) За что и за какие заслуги вот "это" там держат - не понятно, мне кажется если бы вышестоящее руководство узнало, чем занимает рабочий день продажников этот конкретный экземпляр - выпиздили бы ее в один день. Ну ладно, мне повезло и я работала в другой ГП . Поэтому и обратила внимание, что обязательно уточняйте куда вас. Добавлю: в прошлом году поменяли систему мотивации продажников. Ну и как обычно она отнюдь не в интересах сотрудников. Стала более запутанная.

Работник

0