Отзывы сотрудников о работе в компании СОШ Академическая Гимназия в г. Москва

Узнайте плюсы и минусы работы в компании СОШ Академическая Гимназия в г. Москва, читайте отзывы реальных сотрудников.
Напишите отзыв о работе в компании СОШ Академическая Гимназия, поделитесь своим мнением!
Москва
Должность
Оценка
04 августа 2025
Классный коллектив, офис расположен в парке Сокольники, амбициозные и интересные задачи, обеды от школьной столовой бесплатные
0
0
02 августа 2025
Потрясающий коллектив и отзывчивые сотрудники. Люди действительно как на подбор, дружная атмосфера. Отсутствие переработок, вас никто не заставит сидеть больше нужного, если вы сами не захотите.
Читать далее...
0
0
01 августа 2025
Улучшить климат в коллективе. Директор не заинтересована в своих сотрудниках. Оплачивать рабочий день (а не только за проведённые уроки). Повысить заработную плату до Московского уровня. Не заставлять педагогов перерабатывать и сидеть до позднего вечера на работе. Не ставить педагогические собрания в 7 утра. Не заставлять педагогов-предметников участвовать на родительских собраниях.
Читать далее...
0
0
25 июля 2025
Не хватает коммуникации между отделами, было бы здорово знать, кто чем занимается Классный коллектив, офис расположен в парке Сокольники, амбициозные и интересные задачи, обеды от школьной столовой бесплатные
Читать далее...
0
0
22 июля 2025
Channel of communication My employer and supervisor was very helpful and supportive. She regularly held meetings to hear our challenges and discuss possible solutions
0
0
21 июля 2025
Коммуникацию между сотрудниками Серьезная организация процесса труда, своевременная оплата труда, сработанный коллектив.
0
0
20 июля 2025
Затрудняюсь ответить, думаю что хватает и навыков и коммуникаций. Коллектив общительный, внимательный Свобода выбора в графике, уютно, комфортно, но не очень близко к дому, не удобно было ездить туда сюда)
Читать далее...
0
0
20 июля 2025
Работу между отделами инженерного и it. Работая там очень часто приходилось самостоятельно заниматься монтажом и прокладкой лвс, так как инженерная служба была не укомплектована. Отзыв руководителя в решения задач. Трех разовое питание, оплата проезда и связи.
Читать далее...
0
0
19 июля 2025
Условия общежития. Организовывать корпоративные мероприятия. Хороший уровень образования для детей дошкольного возраста. Доброжелательные отношение
0
0
18 июля 2025
Мне кажется, что можно было бы создать специальную тренажерную комнату для сотрудников, где можно было бы размяться в перерыв Доброжелательное и внимательное отношение к сотрудникам, создание хороших условий для качественной работы ( включая бесплатные обеды), прозрачная и адекватная мотивация
Читать далее...
0
0
16 июля 2025
Зарплату до уровня Москвы, электронный журнал (мыслитель не всегда работает, либо его заменить на другую программу, либо улучшить) Близость к дому, возможность проживания в общежитии для учителей с регионов, администрация, которая поймет и поддержит
Читать далее...
0
0
15 июля 2025
Огромная нагрузка на делопроизводителей, минимальные возможности карьерного роста, отсутствие приоритезации задач. Питание тоже оставляет желать лучшего. Как и заработная плата. Потрясающий коллектив и отзывчивые сотрудники. Люди действительно как на подбор, дружная атмосфера. Отсутствие переработок, вас никто не заставит сидеть больше нужного, если вы сами не захотите.
Читать далее...
0
0
14 июля 2025
Уровень заработной платы (пока он ниже среднего по городу), поощрения. Атмосфера в коллективе, оснащение рабочего места, бесплатные обеды.
0
0
13 июля 2025
Условия отдыха,поднять уровень зп ЗП выплачивается во время
0
0
12 июля 2025
Атмосферу в коллективе. Улучшить отношения между директором и учителями. Иногда не понятен функционал работы, так как все время ты предоставлен сам себе, никто не проверяет работу. Лояльность руководства, зарплата без задержек. Рабочий процесс никак не контролировали. По сути не было руководителя, на работе ты был предоставлен сам себе.
Читать далее...
0
0
11 июля 2025
Можно улучшить форму сотрудниц Понимание,четность и доброжелательность.Умение поддерживать и позитивность
0
0
10 июля 2025
Новое здание школы - единственное преимущество среди многих, и жаль, что предыдущий директор школы ушла…
0
0
10 июля 2025
Непосредственный руководитель отдела маркетинга. Доступно объясняет, приятная девушка
0
0
08 июля 2025
Возможно увеличить количество корпоративов Отличный работодатель, все обязательства соблюдены: график, заработная плата, атмосфера в коллективе. Отзывчивые коллеги, грамотные руководители.
Читать далее...
0
0
06 июля 2025
Работа летом немного пока не отрегулирована. Но это не зависит от прямого моего руководителя…это зависит от ФГОС …к сожалению в школьных и дошкольных учреждениях нельзя иметь кондиционеры …и это невыносимо при работе с детьми летом Открытость, честность. Действительно любят детей и ценят сотрудников. Заботятся о детях идеально. Ко всем детям индивидуальный подход. Самый лучший детский сад.
Читать далее...
0
0
05 июля 2025
Слишком долгое пребывание детей в школе. Совершенно всё прозрачно, в том числе зарплата. Работодатели данного учреждения люди профессионалы, компетентные, заинтересованы в каждом клиенте, достойное отношение к подчинённым- коллегам, содействуют процветанию и росту Академической гимназии.
Читать далее...
0
0
05 июля 2025
Отношение к клиентам и к сотрудникам в коллективе. Зароботная плата, бесплатные обеды, часовой обеденный перерыв.
0
0
03 июля 2025
Улучшить климат в коллективе. Директор не заинтересована в своих сотрудниках. Оплачивать рабочий день (а не только за проведённые уроки). Повысить заработную плату до Московского уровня. Не заставлять педагогов перерабатывать и сидеть до позднего вечера на работе. Не ставить педагогические собрания в 7 утра. Не заставлять педагогов-предметников участвовать на родительских собраниях. Выплата в срок, бесплатное питание, бесплатное оформление медицинской книжки при трудоустройстве.
Читать далее...
0
0
02 июля 2025
Место отдыха для сотрудников. Если бы можно было сделать отдельную комнату для сотрудников с диванами или креслами, а также отдельную небольшую кухню с холодильником и раковиной,чтобы можно было помыть , например, кружку или оставить еду в холодильнике не только в столовой. Нравится место, в котором находится моя работа. Это парк Сокольники. Чистый воздух,от этого уровень работоспособности гораздо выше,нежели если бы это был офис в "спальном" районе. Здесь также очень понимающее руководство и коллеги. Если что-то не получается,то они обязательно объяснят. Хотелось бы отметить, что кормят здесь отменно. Несмотря на отсутствие жареного, и других "вредностей", всегда можно найти что-то для себя.
Читать далее...
0
0
01 июля 2025
Отношение к педагогическому составу, требования к работе Условия труда и возможность проживания, помощь в работе специалистов
0
0
04 июня 2025
Условия труда и возможность проживания, помощь в работе специалистов
0
0
03 июня 2025
My employer and supervisor was very helpful and supportive. She regularly held meetings to hear our challenges and discuss possible solutions
0
0
01 июня 2025
Зароботная плата, бесплатные обеды, часовой обеденный перерыв.
0
0
25 мая 2025
Хороший уровень образования для детей дошкольного возраста. Доброжелательные отношение
0
0
14 мая 2025
Коммуникации между отделами. Корпоративная культура полностью отсутствует.
0
0
Не найдено
Вопрос работодателю
Задайте анонимный вопрос компании об условиях работы или о трудоустройстве, вам ответят.
Задать вопрос работодателю